杭州瑞思學科英語
瑞思，現在基本上都屬於掛羊頭賣狗肉了，沒有以前好了。建議你去多問問
⑵ 瑞思學科英語好嗎
師資是來檢驗一家英語機構的自首要標准，只有老師教的好，才能給孩子更好的教育。
阿卡索是一家在線外教一對一機構，中教和外教都有，可以針對學員的實際情況因材施教，更有利於英語水平的提升，這里分享試課給大家，可以試聽一下，外教質量和教學效果都很不錯，【點擊領取】，咱們家老師100%具有tesol相關的證書和教學資質，外教一對一教學，收費價格非常的便宜，課均還不到20元哦~而且網友的評價也比較好，可以針對學員的英語水平制定出適合的英語課程，大家不妨試試看。
⑶ 瑞思學科英語的老師怎麼樣
瑞思將培養目標分為了四個層面，其中語言僅是最基礎的層面，針對這個層面，「能說出來」就是目標，大部
分培訓機構多局限於這一層面。除此之外，瑞思還考慮到了另外三個層面：學科英語語言、學科英語思維以及未來領導力。這三個層面是為滿足孩子們學完英語後，能夠對接國際知名大學的全英語教學（用英語學語文、數學、科學），能夠主動用英語思考並解決問題而不是機械的翻譯，最終成為雙語應用的國際化精英人才，在世界具有話語權的華人
實現手段——學科英語+未來領導力培養+浸入式方法
「學科英語」：用英語學語文、數學、科學，學了才有用！
語言本身其實不具競爭力，只有接受系統學科教育，才能在未來將語言運用在工作中，擁有職場競爭力，英語同母語一樣。瑞思學科英語讓中國孩子不出國，跟美國孩子學一樣的英語。它使用美國K-12(幼兒園-高中)課程體系，把英語語言學習融入到了學科知識當中，同步全球英文知識體系教育，接軌未來國際職場。
⑷ 瑞思學科英語的教學理念
瑞思學科英語服務於3-12歲中國孩子，在純英文環境中，以互動多媒體「浸入式學科英語」課程體系為教學支撐，以與美國學校同質同步的學科知識和未來領導力培養為傳授內容，使受教育者具備「學科英語思維」和「未來領導力」的少兒英語培訓解決方案。
「浸入式」：培養孩子純正英語思維
加拿大的「浸入式」法語學習方式就是用「浸入式『學科法語』」教學模式獲得的，其有效性已有40多年的實踐證明！香港，新加坡，印度等雙官方語言的地區和國家，同樣是通過「浸入式『學科英語』」這種教學模式獲得了工作英語能力，甚至，在當地不少學校，使用的正是與瑞思學科英語相同的課程體系！
「學科英語」：用英語學語文、數學、科學，學了才有用！
「啞巴英語」誤了一代人，當英語成為世界人的「普通話」，什麼才是孩子未來的核心競爭力？英語同母語一樣，只有基於語文、數學、科學等學科知識，成體系地學，才能養成純正的英語思維習慣，具備優秀的語言交流和運用能力。語言本身不具備競爭力，就好比國內的白領和文盲，白領能在職場工作不是因為普通話比文盲說得好。沒有接受過完整學科教育的文盲，只能將語言運用在生活中，而接受過系統學科教育的白領，能靈活地將語言運用在工作中，擁有職場競爭力，英語學習同樣如此。
「未來領導力」：培養孩子成為國際化人才
為什麼要培養孩子「未來領導力」？我們仔細觀察就會發現：現在傳統教育真正缺失的正是——能力培養。在美國，能力培養貫穿在孩子從小學到大學的整個學習成長過程中，瑞思學科英語在中國首次把「未來領導力」單獨提出——項目管理能力+ 演講演示能力 + 團隊合作能力的培養將貫穿在學習過程始終，孩子們將獲得與美國孩子同等的思維能力和創造力。
⑸ 瑞思學科英語是哪個國家的品牌怎麼樣呀請上過課的來回答，謝謝
是少兒英語，針對的年齡段是3-12歲。在這里不僅可以學到原汁原味的英語，還可以學習語文數學等學科，他們號稱是可以跟美國的小學進行無縫對接。如果感興趣，你可以預約試聽一下，「愛早教」網站上就可以預約。
⑹ 瑞思學科英語待遇如何。
要是老師的話，事情多，細節的事情很多，都要記住，但是工資不高，稅後就一般工資水平吧，還要經常無償加班，個人感覺付出和收獲不成正比。
⑺ 瑞思學科英語
瑞思，在哪都一樣吧，只有北京和上海的部分中心是直營的，其他都是加盟的，懂~學術用不了你費心，美國的課外讀物，能有多復雜~主要你老師也得做家長的口碑，還得琢磨怎麼招生呢~加班是經常的，一周一天休息~自己看著辦吧~
⑻ 杭州瑞思學科英語教師待遇，包括底薪課時費補貼等等，謝謝
這個估計得等到你面試了吧。
⑼ 瑞思學科英語的介紹
2007年，依託霍頓·米夫林·哈考特（HMHG）集團豐富的全球教育行業經驗和優質教育產品資源，瑞思學科英語正式成立，為3-18歲中國孩子提供原汁原味的美國7個年級全英文完整學科體系教育。自進入中國市場以來，其 「美國小學」、「美國幼兒園」課堂教學方式、獨特的「浸入式學科英語」教育理念，國際先進的「未來領導力」培養體系倍受孩子和家長青睞，目前在全國80餘個城市建立了200多家教學中心，在讀學員10萬余名。作為中國學科英語首創品牌，數萬名孩子在瑞思從英語零基礎到掌握良好的英語應用能力，眾多學員取得優秀學習成果。瑞思開創了中國少兒英語教育行業的嶄新模式，獲得業界關注、媒體稱譽、家長認可。
⑽ 瑞思學科英語面試
千萬別去，我來女朋友去自瑞思廊坊分校，入職說底薪3000，剛去第一天，告訴你有7天試工期，而且沒有工資，還要你簽一份沒有工資的協議，這都能忍。做到第7天，有給你一份協議，協議內容是培訓期間3個月中間離職一分錢不給，而且還要賠公司培訓費，這種條款太不合法了，你不可以選擇不簽，要不你走人，七天你白乾。培訓完以後正式合同也會有附加條款，類似於離職罰款那種，就是一種套路，小女孩們維權意識也不高，千萬別上當受騙了！早日！出坑！