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師德活動周

發布時間: 2020-11-19 04:54:46

1. 怎樣在教學活動中落實師德規范提出的教書育人的要求

一、充分認識新時期加強中小學師德建設的重要性和緊迫性

加強師德建設是全面貫徹黨的教育方針的根本保證。教育發展,教師為本。中小學教師的思想政治素質和職業道德水平,直接關繫到中小學立德樹人和青少年健康成長,關繫到國運昌盛和民族未來。要立足科教興皖、人才強省戰略的實施,從全面貫徹黨的教育方針,確保黨的事業後繼有人和社會主義事業興旺發達的高度;從貫徹落實科學發展觀,全面建設小康社會,構建社會主義和諧社會的高度,充分認識新時期加強和改進師德建設的重要意義。

加強師德建設是強化青少年思想政治教育的現實要求。教書育人是教師的天職。教師在思想教育和德育工作中,肩負著重要的職責和神聖的使命。教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學生的思想素質、道德品質和道德行為習慣的養成。教師必須具有良好的思想素質和高尚的師德。各級教育行政部門和各地中小學要進一步落實中共中央、國務院《關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,從加強和改進青少年學生思想道德建設和思想政治教育的要求出發,把師德建設工作擺在更加突出的位置。

加強師德建設是新時期建設高素質教師隊伍的迫切需求。教師是教育的第一資源,一流的教育需要一流的教師。師德是教師最重要的素質,是辦人民滿意教育的重要標尺,更是教育改革發展的內在需要。長期以來,我省廣大中小學教師教書育人,敬業奉獻,贏得了全社會的信賴和尊重。同時也要清醒的看到,在新形勢下,師德建設面臨許多新情況、新問題和新挑戰,師德建設工作還存在不少薄弱環節,教師隊伍的師德水平和整體素質亟待進一步提高。在教育發展的新起點上,人民群眾對優質教育的需求日益增長,對教師素質的要求進一步提高,加強師德建設是一項刻不容緩的緊迫任務。

二、准確把握貫徹落實《規范》的指導思想和實施原則

(一)指導思想

貫徹落實《規范》必須以科學發展觀為統領,緊緊圍繞全面實施素質教育、全面加強青少年思想道德建設和思想政治教育的目標要求,以提高教師的師德素養及教書育人能力為核心,以建立師德工作長效機制為保證,與教師隊伍管理、教師繼續教育、績效工資實施、學校人事制度改革相結合,努力造就一支師德高尚、素質良好、人民滿意的中小學教師隊伍。

(二)實施原則

1.以人為本的原則。堅持「辦學以人才為本,以教師為主體」的原則,在師德建設中要樹立「尊重教師,依靠教師,服務教師」的理念,把引導教師自覺履行教書育人的義務與保障教師的合法權益結合起來,把規范教師職業行為與改善教師工作、學習、生活條件結合起來,把教師思想政治素質建設、職業道德建設、業務素質建設與教師個人專業發展結合起來,引導教師樹立育人為本的思想,以人民滿意、學生滿意為基本價值追求,深入研究教育教學規律和青少年的成長規律,立足學生需求,切實為學生的成長服務。

2.注重實效的原則。要從我省中小學教師的實際情況出發,緊密聯系教師的工作和生活實際,依據不同崗位、不同專業和不同類型教師的工作特點,尤其要針對當前師德建設中的共性問題和突出問題,提出具體的師德要求。要在符合學校教育教學實際、符合教育教學規律的基礎上選擇師德建設的內容、形式和方法,使師德建設貼近實際、貼近教師、貼近學生,切實提高針對性和實效性。

3.知行統一的原則。學習貫徹《規范》貴在自律,重在行動。要把提高教師職業道德認識和積極踐行師德規范結合起來,在重視師德宣傳教育的同時,更加註重引導教師自重、自律、自省、自強,把規范要求內化為自覺行為,養成良好的道德行為習慣,在道德認識和道德實踐的相互作用中提升師德素養。

三、認真落實《規范》對中小學教師職業行為的基本要求

為規范教師職業行為,本著指導性要求與禁行性規定相結合的原則,提出以下中小學教師職業行為的規范要求。

一要愛國守法。熱愛祖國,熱愛人民,擁護中國共產黨領導,擁護社會主義。全面貫徹黨和國家教育方針,自覺遵守教育法律法規,依法履行教師職責權利。不得有違背黨和國家方針政策的言行;不傳播、散布損害國家主權、安全和社會公共利益的言論;不傳播宗教和宣傳封建迷信。

二要愛崗敬業。忠誠於人民教育事業,有強烈的責任心,樹立育人為本、做人民滿意教師的理念,勤奮工作,盡職盡責,靜心教書,潛心育人,甘為人梯,樂於奉獻,自覺履行教書育人的神聖職責。正確處理個人與集體、奉獻與獲得之間的關系,反對拜金主義、享樂主義和極端個人主義。認真完成備課、教課、作業批改、課後輔導等環節的教學工作,並積極承擔教科研任務。做到未備課、無教案不上課,不曠課,不隨意調課或私自找人代課。

三要關愛學生。堅持以學生發展為本的理念,關心愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待學生。構建民主、平等、和諧的新型師生關系,同時堅持在日常教育教學管理中,採取適當方式對學生進行批評教育,促進學生全面、主動、健康發展。對學生嚴慈相濟,做學生的良師益友。保護學生安全,關心學生健康,維護學生權益與尊嚴。不偏袒、歧視、諷刺、挖苦、辱罵、體罰或變相體罰學生,杜絕侮辱學生人格尊嚴的行為。

四要教書育人。遵循教育規律,實施素質教育。循循善誘,誨人不倦,因材施教。培養學生良好品行,激發學生創新精神,促進學生全面發展。嚴禁公布學生考試成績,不以考試成績或升學率給班級、學生排列名次;不得按考試成績給學生安排座位、考場。嚴禁對學生有償補課和有償家教,不私自在校外兼課、兼職,不組織學生統一征訂教輔材料。

五要為人師表。堅守高尚情操,知榮明恥,嚴於律己,以身作則。具有良好的儀表,衣著得體,語言規范,舉止文明。不在上課前飲酒;不在課堂上吸煙、使用通訊工具;不在工作時間及工作場所打牌、下棋、上網聊天或玩游戲;不參與賭博活動。不得透露各類考試內容或組織、參與學生考試作弊;不得在招生、評估考核、職稱評審、科研教研等工作中弄虛作假。嚴禁利用職務之便向學生或家長謀取私利。

六要終身學習。崇尚科學精神,掌握先進教育教學方法,使用現代教育技術和手段,潛心鑽研業務,積極參加繼續教育及各種形式的業務培訓,不斷提高專業素養和教育教學水平。樹立終身學習理念,拓寬知識視野,更新知識結構,不斷提高教書育人的能力水平。要把「修身、敬業、愛生」作為自覺行為,通過教育敘事、師德反思、業務自傳、校本研修等方式增強職業道德修養,提升職業道德水平。不得以任何手段抄襲、剽竊和侵佔他人勞動成果。

四、建立健全中小學師德建設的長效機制

(一)優化師德教育培訓機制

各級教育行政部門要進一步突出師德教育在教師繼續教育中的首要位置,在新一輪「五好專題」全員培訓中,堅持把師德教育作為培訓內容的「第一模塊」,緊密結合教育教學實際,採取教師喜聞樂見的形式,創新培訓方式,注重問題解決,提高培訓質量。要著力抓好班主任培訓工作,堅持先培訓後上崗,健全分層次、多形式的有效培訓機制。

各地中小學要在校本培訓中堅持開展經常性的師德教育活動,通過專題研討、經驗交流、典型培養、師德反思等方式,聯系教師的思想和工作實際開展師德教育活動,對照教師職業道德規范,探討師德建設的難點、熱點問題,推動師德教育活動的規范化、經常化。每學年要做好一次個人師德總結,組織教師開展師德交流,互相促進,共同提高。

各地各校每年要開展一次師德主題教育活動,有計劃地採取多種形式,認真組織中小學教師深入學習和踐行《規范》。要以「學規范,強師德,樹形象」為主題,通過扎實有效的學習討論活動,幫助廣大教師全面了解新時期教師職業道德的基本要求,統一思想認識,規范職業行為,全面提高師德素養,營造良好的教書育人環境。要改進創新學習方式,密切聯系中小學實際和教師需求,注重解決師德建設的共性問題和突出問題,促使對新《規范》的學習入耳、入腦、入心,做到學有所獲、學有所改、學有所變,切實樹立起新時期人民教師的良好形象。

(二)強化師德責任追究機制

各級教育行政部門負責人對轄區內師德建設工作負有領導責任,校長為師德建設第一責任人。各地各校要因地因校制宜,研究制定科學合理的師德評價方法和指標體系,完善相關管理辦法,體現正確導向,為師德建設提供製度保障。對師德建設工作推動不力的地區和學校,要責令其限期整改,並在一定范圍內予以通報批評;對師德表現不佳的教師,要及時誡勉;對師德總體評價不合格的教師,要進行嚴肅處理;對有嚴重失德行為並造成嚴重後果、影響惡劣的教師,依據《教師法》、《教師資格條例》有關規定,撤銷教師資格並予以解聘,同時要追究學校領導的責任;對師德問題突出且屢禁不止的學校,校長應引咎辭職或予以撤職,並追究學校上級教育主管部門直接領導和主要領導責任。對嚴重違反師德規范的人和事,隱瞞不報、包庇袒護的,一經發現,從嚴追究有關領導的責任。

(三)完善師德考核獎懲機制

完善師德考核辦法,建立師德檔案。採取領導考核與教師考核相結合、定量考核與定性考核相結合、年終考核與日常督查相結合的方法,通過個人自評、學生評議、教師互評、學校總評,對教師師德進行鑒定,並存入教師個人師德檔案。把師德建設工作業績作為校長任用、教師晉級、先進評定、績效工資發放以及學校整體辦學水平評價的重要依據;把師德表現作為班主任工作業績考核的重要內容;完善教師資格准入制度,嚴格師德素質考核,把師德作為新進教師考核的重要內容。在特級教師、優秀教師、學科帶頭人、骨幹教師、教壇新星評選和教師職務評聘以及教師績效考核等工作中,實行「師德問題」一票否決制。

(四)健全師德監督制約機制

各級教育督導部門要將教師職業道德建設作為教育督導評估的一項重要內容,加強對中小學教師職業道德建設的檢查評估工作。要發揮督導職能,制定師德建設督導評估細則,把師德建設作為考核教育質量和辦學水平的重要指標納入到督導評估范疇。評估結果將作為考核評估各市、縣(區)和各中小學校教育工作的重要依據。凡是師德建設不符合要求的學校,一律不得參評先進學校、文明學校、示範學校等榮譽稱號,並責令限期整改,經再次評估仍不合格的單位由上級教育行政部門在適當范圍內予以通報,並建議相應部門調整其領導班子。各級教育行政部門和學校要因地因校制宜,制定可操作的實施辦法,完善師德建設工作的培訓、學習、督查、報告、評議、考評、獎懲等規章制度,實現師德建設工作常規化、制度化。

各級教育行政部門和學校要面向社會公開師德舉報電話、設立師德舉報箱、聘請師德師風監督員、向家長發放師德評議卡等,自覺接受學生、家長和社會對師德建設的監督和評議,發現問題,及時整改,形成齊抓共管與社會輿論監督和諧統一的工作格局。各級教育行政部門每年要進行一次師德狀況專項調查,及時掌握師德動態,有針對性地改進師德建設工作。

五、進一步加強中小學師德建設工作的組織領導

各級教育行政部門要把師德建設工作擺在更加突出的位置,將其作為一項事關教育工作全局的大事,納入教育事業總體規劃,形成主要領導親自抓、相關部門各負其責、有關方面大力支持的領導體制和統一領導、分工負責、協調一致的工作機制,切實做到制度落實、組織落實、任務落實。各中小學校是師德建設的主陣地,要把規范教師職業道德行為擺在教師隊伍建設的首位。學校校長要發揮師德建設工作第一責任人的作用,學校基層黨組織和黨員教師要在師德建設中發揮政治核心和先鋒模範作用。要充分發揮教職工代表大會、教育工會、共青團在師德建設中的積極作用;建立學生、家長和社會積極參與師德建設的合力機制。要把師德建設與規范辦學行為、實施績效工資及深化人事制度改革結合起來。

各地和各校要依法保障教師的政治地位、社會地位和職業地位,維護教師的合法權益。要努力為教師辦實事、辦好事,不斷改善教師的工作、學習和生活條件,為教師教書育人創造良好的社會環境。要弘揚尊師重教的優良傳統,大力宣傳教師的先進典型和模範事跡,讓全社會廣泛了解、理解、支持教師工作。在每年教師節期間以師德教育宣傳周的形式,組織師德主題教育活動;藉助報刊、電視、網路等媒體大力宣傳優秀教師、師德標兵的模範事跡,增強廣大教師的職業榮譽感和自豪感,展示我省教師的精神風貌和良好形象,營造全社會尊師重教的良好氛圍。要定期開展優秀教師師德報告團活動,充分發揮優秀教師在師德建設中的榜樣示範作用。要探索師德建設的新機制和新方法,通過舉辦師德論壇、師德徵文等活動,促進師德建設的理論創新、制度創新和管理創新,推動師德建設工作走向科學化、制度化。

各級教育行政部門、中小學校和全體教師,要通過不懈努力,不斷提高師德水平,以實際行動貫徹落實《規范》,把我省教師隊伍建設成公民道德的楷模。要以優良師風,帶動教風,促進學風,優化行風,從而把教育系統建設成風氣正、形象好、文明程度高的示範行業。

各級教育行政部門和中小學校要結合本地本校實際,制訂出既有具體目標又有落實措施的實施意見或工作計劃。

2. 教師師德活動月可以舉辦哪些活動

師德講壇,討論新時代師德問題;師德徵文:身邊的師德故事;評選師德先進人物;教師五項技能比武:教育案例分析,師德演講等

3. 師德師風工作總結200字

2015年師德師風建設工作總結

我校2015這學年開展學習師德師風以來,在縣教育局,教育辦領導的重視下,在全體教師的共同努力下,狠抓師德師風建設,採取形式多樣,內容豐富的宣傳教育活動。師德師風建設取得了實質性的進展,現將我個人學習師德師風情況總結如下:

一、思想認識

在 政治思想方面,能堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,遵守社會公德。把忠 誠於人民的教育事業,看成最高美德,時時激勵我,工作上勤勤懇懇,兢兢業業服從領導,不打折扣,認真完成領導交給的各項工作任務,並用「學為人師,行為示 范」的要求來約束自己,做家長認可,學生喜歡,學校放心的「三滿意」教師。在平時我經常進行自我反省,時時處處對自己嚴格要求,查找不足,努力營造一個好 老師的形象。

二、學習教育階段

學習教育活動在學校的統一安排下,採取相對集中學習與個人學習的方式。學習教育的主要內容,除有關的政治理論外,重點學習《教師法》、《中共中央關於加強和改進思想政治工作的若干意見》等。

三、對照檢查階段

對 照檢查階段的主要任務是認真學習,提高認識的基礎上揭示問題,找准主要矛盾。我通過教師之間的談心,加深對師德教育,並對照自己的過去,檢查自己在工作上 的許多問題和不足之處,向老師們暢談,通過學校召開的師德師風的研討會,開始自查自我批評,態度誠實,也樂於接受教師們的批評,認真分析問題的原因,加以 糾正,以便今後工作上的開展。

四、整改提高階段

根據自己對照檢查發現的主要問題,針對性地採取措施,建立健全有關的條 款,使自己師德師風建設逐漸走上正常化,制度化的軌道。根據自己在師德師風方面突出的問題,熱點問題提出整改意見並接受教師監督檢查,力爭使自己比較強烈 的問題得到明顯的改善,使師德師風整體狀況得到明顯的好轉,也改善了工作,生活上的缺陷,調動了自己的積極性和主動性。

五、今後努力的方向

1、要加強學習,切實提高自己思想境界和工作水平。

2、要從嚴治教,加強自身建設,進行教學上的改革,努力教育好我們的學生。

3、要振奮精神,以百倍的干勁投身於社會主義教育事業。

4、要更新教育觀念,徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想,改變對學生居高臨下的態度,主動,積極地建立一種民主,平等,和諧的師生關系,尊重學生人格,熱愛學生,尤其要熱愛差生和後進生。

5、要樹立4個意識

(1)樹立「育人先做人,正人先正已」的意識,要求別人做到自己堅決要做到。

(2)樹立「學校無小事,事事都育人。教師無小節,處處作表率」的意識,以教書育人為本職,作學生,教師的表率。

(3)牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感,緊迫感和危機感。

(4)樹立「主人翁」意識,以校為家,以教為業,校興我榮,校衰我恥。

6、積極調整心態,明確自身的「責,權,義」正確處理奉獻與索取,集體與個人,名利和道義之間的關系。

以上是我個人的學習總結。通過學習,我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質,以及對學生要有慈母般的愛心,做讓學生喜歡的好老師。

4. 縣區教育局如何開展師德師風周自查研判

圍繞學校管理、人防、技防三個方面22個問題隱患清單,開展了覆蓋全市各中小版學幼兒園的大權排查大整改工作。
通過學校周自查、鄉鎮教育管理中心月全覆蓋排查、縣市教育局覆蓋鄉鎮的暗訪督查工作,做到不留死角死面,突出邊遠村校和村幼兒園兩個重點,查准每個學校存在的師德師風和安全隱患,建立了台賬,明確了整改措施和時限。
實行台賬問題銷賬管理,逐條督促整改後銷賬,減少師德師風隱患和問題。通過大排查,全市共排查出問題515個,已完成整改339個,剩下的176個問題並入周自查研判報表,每周調度整改進度。

5. 幼兒園教師主要師德成績活動記載

【篇一】我們幼兒教師肩負著二十一世紀人才的奠基任務,每一位幼兒教師對幼兒一生的發展都起著深遠的影響。
一、愛幼兒,先熱愛教育事業
選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德師規,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持「一切為了孩子,」。
二、愛幼兒,要尊重和呵護他們
每一位幼兒都渴望得到老師的尊重和愛護。我們不能直接體罰幼兒或變相體罰幼兒。重視對每個孩子的全面素質和良好習慣的培養,與每一個幼兒建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心、呵護、尊重每一個幼兒。
三、愛幼兒,努力做幼兒的支持者、合作者、引導者

以關懷、接納、尊重的態度與幼兒交往。要善於發現幼兒感興趣的事物、游戲。把握時機做幼兒的引導者。關注幼兒在游戲活動中的表現和反應。作為只有不斷的
更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能帶好幼兒。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取老教師的各種意見。並且自身不斷的學
習,積極學習,不斷開辟新教法。
四、愛幼兒,以身作則影響幼兒
教師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的影
響,教師的一言一行,幼兒喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻做出好的榜樣,凡要求幼兒做到的,自己首先做到。堅持嚴於律
己。同時,正確處理自己與家長的關系,在家園欄上相互探究幼兒發展的方法、措施。
這是我學習了師德師風的一些總結,我自己要從以上各方面努力,堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的知識中汲取營養。
【篇二】
充滿愛心的幼兒園老師們,在忙碌之餘,仍不忘記給自己階段性的工作做一個好的總結。以下則為詳細的幼兒園教師自我資料,僅供參考。
幼兒教師自我鑒定:物星轉移,新的一年來到了,在過去的一年裡,我堅持四項基本原則,擁護黨的路線方針政策,遵紀守法,關心事實政治,努力不懈的提高政治理論水平和政治思想覺悟,認真貫徹黨的教育方針,終於幼教事業、熱愛幼兒,認真學習業務知識,努力提高水平和能力。

在工作中我能吃苦,以集體利益為重,不計較個人得失,不遲到、不早退,堅持出滿勤,服從領導分配,在不同崗位上盡到自己的職責。服從領導分配,不計個人
得失,積極參加各項活動工作中從不計較個人得失,除了努力做好自己的本職工作以外,還能服從領導分配,幫助學校做好工資調級工作。工資調級任務急,工作量
大,一點也不能出差錯,我能認真核查,仔細查對,保證了工資調級的順利完成,受到學校領導的贊揚。這一年期間,我分別擔任大班老師工作,我根據本班幼兒的
年齡特點和個別差異制定教養,協調班級工作,管理好班級財務,作好家長的聯導溝通工作,擔任各科教學時,以幼兒為主體,不斷提高教學能力積極開展主題探究
活動,創造適合幼兒操作與主題活動相適應的環境,在教學活動中根據幼兒的年齡特點,選擇適合幼兒並為他們所喜歡的學習內容,注重幼兒個性與語言的發展,積
極參加教研活動,認真觀察、學習和借鑒好的教學形式,逐漸改變老的教學模式,注重師生互動、生生互動及幼兒良好學習習慣的培養,以幼兒為主體,給幼兒自由
發展與想像的空間。我以新《綱要》為指導,認真完成教學活動,堅持超周備課,寫好效果檢查,認真總結工作中的得失。作為一名幼兒教師,我能做到言傳身教,
作孩子的楷模,做他們的知心朋友,在課堂上傳授他們知識,在生活中關心他們飲食起居,在日常生活我注觀察每一個幼兒的特點,做到對每一個幼兒的情況心中有
數,特別是對相對較差、性格特殊或比較調皮的幼兒,更是傾注了更多的愛心和耐心,余鵬飛小朋友剛轉入我班,由於到了一個陌生的環境,陌生的老師,陌生的小
朋友,他變沉默了,對老師和小朋友表現得不親近,象一個長滿刺的小刺蝟,誰碰他他就扎誰,愛期負小朋友。面對這樣的孩子我首先親近他,消除他的陌生感,鼓
勵小朋友主動與他交往,對他愛犯的小毛病批評時也要講究方式方法,多表揚,活動時盡量鼓勵他多發言,如他不願意也不強求,慢慢地他開始轉變了,對待老師和
小朋友不再拒絕,現在他已逐漸地融入班級這個大集體中,健康快樂地成長。徐天益小朋友不愛說話,我就經常找她談心,聊她感興趣的話題,鼓勵她大膽與小朋友
交往,現在她進步多了,能主動找老師說話,與小朋友交流了。要對幼兒實施完整的教育,家長的配合是分不開的,也更需要老師和家長之間的交流與溝通。開學
時,我們召開家長會,向家長匯報及要求。家訪中,及時反饋幼兒在園內的生活情況,共同商討育兒方法,有針對性的密切配合。家長開放活動中,認真准備教育活
動,讓家長看到幼兒的情況,了解幼兒園的教學水平,對家長提出有益建議我積極採納,家長提出意見我虛心的接受,家長對我們的工作非常支持和滿意,為此,在
本次家園聯系表問卷調查中,家長對我們工作滿意率達100%,徐天益小朋友的家長說:"我們對幼兒園的老師表示感謝,她們教會了徐天益許多知識,幫助徐天
益培養好習慣"潘宋義小朋友的家長說:"自從把潘宋義轉到鍾家村幼兒園,我們覺得他的性格變得開朗多了,在家裡愛說愛笑,也愛找小朋友玩了"付哲小朋友的
家長說:"小孩交給你們幼兒園的老師,我們家長十分放心,感謝老師對小孩的培養"家長們的話言句句都傾注了對我的信任,同時也給了我極大的鼓勵。

(1)我園領導始終把安全防護工作放在重中之重的位置,落實在幼兒園園務管理工作中,有幼兒園安全檢查領導檢查組織機構,幼兒園各部門安全組織機構。做
到責任分解到具體的人,不斷增強保教人員的安全意識。堅持每周一小查,每月一大查,做到有布置、有檢查、有記錄,班級做好每周兩次教育及記錄,園級做好每
周一次教育與記錄並每月五號前上報學區一份綜治匯報表。此外通過國旗下講話、社會與健康活動教育、談話活動及教職工大會經常性地對師生進行安全教育,不斷
增強師生的安全意識。同時發現問題及時整頓,把可能引發事故的因素消滅在萌芽狀態中。
(2)我園重視衛生保健工作。因它是增強幼兒體
質,提高保教質量重要組成部分。本學期,經驗豐富的蔡延茹兼職保健員負責下,期初制定保健計劃,重新建立各種表、冊、卡,如:建立新生免疫內卡、晨檢記錄
和全日觀察冊等。組織幼兒配合保健站做好體檢和齲齒保健工作。對全園幼兒測身長、體重及對中、大班測視力並進行評價。每月保持與保健站聯系,匯報幼兒的疾
病情況。
為了更好的投身於幼教改革中去,我認真學習新《綱要》,寫好讀書筆記,學習幼兒教育新觀念,結合我國十五科研課題,認真開展課
題研究,在活動中我還注意麵向全體,注意個別差異,因材施教,使每個孩子都得到良好學習習慣和興趣的培養,為培養幼兒自信開朗,願意交往合作的性格,我嘗
試開展各種主題活動,在活動中我以集體的形式讓每個幼兒都參加,讓每個孩子都能盡情展示自己的才能,讓每個孩子都能在原有水平上得到發展,滿足他們自信心
的需要,活動得到家長和老師的一致好評。
為了提高自己的教學研究水平,參加了市教研活動及金華地區的教研活動,學到了不少的知識,對我受益非淺。

在工作實踐中,我越來越感覺知識的不足,於是我克服工作繁忙、家庭負擔重的困難,利用休息時間參加大專的學習,已期提高自己的專業知識和文化水平更好的
工作。2014年來,在領導和各位老師的幫助下,在自己的努力下,我取得了一定的成績,設計的教學活動"美麗的樹葉"獲市三等獎,主題活動"玩紙板"獲市
區域活動優質課評比三等獎,美術作品"國粹"獲市校園文化藝術節教師繪畫比賽二等獎。在指導的幼兒當中,蔡詩思小朋友在市講故事比賽中獲三等獎,朱紫憶小
朋友獲市藝術節幼兒現場做畫評比二等獎。指導的七名幼兒參加全國"素質杯"幼兒繪畫比賽銀杯獎四名、銅杯獎三名的好成績。
作為一名幼兒教育工作者,我熱愛自己的職業,始終以踏實的工作態度,對待每一天,雖然沒有轟轟烈烈的業績卻在幼教這塊廣闊的土地上以一個主人翁的精神默默的耕耘著,在今後的工作中我將揚長避短,為幼兒教育事業貢獻自己的光和熱。
一年的工作有成績也有不足,在今後的工作中要不斷的加強理論學習,更加積極的參加教研活動,不斷提高教育教學水平,更好的為幼兒服務,為家長服務。

6. 師德建設宣傳月是哪個

我國師德建設宣傳月定為每年五月

7. 找一篇師德教育總結

師德培訓總結
根據新的形勢與要求,對廣大教師不斷加強師德教育已是一項深入持久的重要任務,近幾年來,我們文成中學在堅持完善教師暑期師德培訓方面做了大量的工作,並收到了明顯的效果。為了繼續提高教師的教學水平和師德教育的成果,今年暑期,在國家教育部文件《教育部關於進一步加強和改進師德建設的意見》和市教育局文件《關於進一步加強師德師風教育的通知》精神的指導下,我校組織全體教師參加了為期五天的暑期師德專題培訓。與往年相比,此次師德培訓結合實際、因地制宜、求真務實。
2008年暑假期間,我校組織了師德培訓活動,在這幾天的學習過程中,作為一個已從事5年教學工作的我,認識又加深了一層,對教育教學又有了一個新境界。默默從事教學多年來,一直以為「在其位,謀其職」就是把書教好,開啟學生的智慧之門,教育學生作一個品行端正的人。 活動期間校長作了深刻的講座,我大受啟發。他所提到的,也正是從事多年教學工作的我正在思考和探究的一個很好的課題:爭取做一個讓人民滿意的教師。教師的奉獻就僅僅體現在體力與健康的消耗 上嗎?『蠟燭成灰』我們不怕,但蠟燭到底該怎麼燃燒呢?」 怎樣燃燒才能在新時代做一個既讓人民滿意也讓自己幸福的老師?也許是老師們應該思考的問題。
幾天的學習,全體老師受到一次又一次深刻的教育,通過學習教育,統一了思想,提高了認識,有效提高了教師加強自身思想道德建設的自覺性。促使老師們對照平時自己的教育教學行為,找差距、提意見,統一思想,規范教學,將師德培訓成效落實在努力提高自身教育教學水平的實際行動上。
師德,即教師的職業道德,它的內涵非常豐富。而為人師表者的品德,至少應包含負責的敬業精神和對教育對象的真誠關愛,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規范和行為准則。
在影片中,戴俊秀老師的敬業精神和對學生的真誠關愛,深深地打動了我的心。他是一位具有良好師德的好教師。他把畢生的精力投入到了教學工作中去,嘔心瀝血,對教育執著追求,貢獻自己的全部。戴老師對學生的愛是一種只講付出不記回報的、無私的愛,是一種嚴慈相濟的愛,這種愛是神聖的。這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會「親其師」,從而『信其道』,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。
另外,教師的一言一行及教育質量將直接影響到孩子今後綜合素質能力的提高。孩子喜歡模仿,尤其喜歡模仿教師的一言一行,教師的言行舉止得當是很重要的。老師在平時對孩子的一些不良情緒宣洩或不當言行都能成為孩子模仿對象,我們直接面對的是純潔無邪的孩子,在任何情況下,我們都沒有理由也沒有權力把自己的不快與煩惱發泄到被教者身上。
人們常形容育人職業是「園丁」,那是很貼切的,可以這樣說,什麼樣的教師就培養什麼樣的學生,育人之本,關鍵在於師德。如果把學校比喻成企業的話,我們培育的我想產品就是人,教師所要關注的就是那一個個靈活生動的生命。在教育中,我們也應該抱著「以人為本」的思想去教育我們的孩子,擺正角色位置,正確認識教師與幼兒的關系,從孩子的道德發展需要出發,我們的道德建設不能只停留在「五要五嚴禁」上,不能只停留的外顯中,而更應該注重一些內在的東西。幼兒園的孩子年齡小,可他們渴望溝通、渴望交流,我常常覺得每次進班都非常的累,但是如果換一個角度想「今天我進班是去和孩子們玩了」,這樣的心理調適下,即便是累,那也是快樂的;當看到孩子畢業,在幼兒園中長高、長大,從連吃飯也不會到什麼事情都能自己做,從進園的哭哭啼啼到與老師的難舍難分,在陪伴他成長的每個階段中所付出的辛苦都已顯得不再重要。通過培訓我學到了很多東西:對學業有困難、行為有偏差學生的轉化工作,作為教師要做到有愛心、有耐心、有細心、有恆心。 要全心全意投入教書育人的事業,做為人民服務,讓人民滿意的教師,辦好人民滿意的教育。
通過這次培訓,使我對師德的建設有了更深刻的認識。我深知,師德建設是一個永恆的主題,它任重而道遠。在當前落實科教興國和人才強國的戰略中,全面實施素質教育,推進課程改革,全社會加強公民道德建設,大力弘揚和培育民族精神,加強和改進未成年人思想道德建設的新形式下,教師職業道德建設要常抓不懈,以教師隊伍的職業道德的全面提升,為教育的改革與發展保駕護航。 經過聽報告、觀看影片、學習和討論,可以說我們在師德認識上有了很大的提高,更重要的是在理論上使我愛崗敬業有了具體內容和明確目標。從而,我對自己所擔負的教育教學工作也有了新的認識一個具有良好師德的教師,要不斷提高自身的文化素質、不僅要「專」,而且要「博」,不僅專業知識扎實,而且要興趣廣泛,一專多能。要注重積累、陶冶、培養高雅的審美情趣,在日常生活中應加強學習,開闊視野,不斷豐富,充實自己,提高自己的藝術修養,調動各種教學要素及兒童各種感官參與學習,還必須要了解現代信息技術及使用方法,並運用於教學,以潛移默化地提高自己的內在素養。 此外,教師的愛必須升華成一種一視同仁、不偏不依的愛,做到對每一位幼兒負責,善於發掘每一位幼兒的個人潛能。記得陶行知先生曾說:「真教育是心心相印的活動。唯獨從心裡發出來的,才能達到心的深處。」 我們必須用心來對待每一位孩子。
這次培訓讓我悟到了許多,但更為重要的是,必須要把領悟到的知識運用到實際工作中,在學習中認識,在實踐中進步。
師德是教師職業理想的翅膀,加強教師職業道德修養,是當今時代發展的需要,是實現素質教育的需要。二十一世紀的發展給當今教師展開了一個全新的舞台,我們必須不斷提高自己的職業道德修養,跟上時代步伐,並發揮自己的全部光和熱。

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