當前位置:首頁 » 師生師德 » 北師大師生座談會心得

北師大師生座談會心得

發布時間: 2023-05-25 14:20:32

『壹』 師生座談會上一般學生問什麼問題

常見的問題如下:
1、在校學習期間最大的收獲是什麼?
2、哪一門課,哪一位教師你印象最深?
3、你們學校在營造學風方面做了哪些工作?
4、你們學校實驗室、圖書館、運動場及體育設施等教學條件如何?
5、學校課外科技、文化活動開展得如何?
6、學校伙食、生活條件如何?
7、對學校的教育、教學工作有什麼建議?
8、你們學校在培養學生應用能力方面做了哪些工作?你在哪些方面得到了很好的鍛煉?

『貳』 師德師風教育活動總結

2021師德師風教育活動總結範文(通用6篇)

不經意間,一個難忘的活動結束了,相信你一定有很多值得分享的經驗,需要好好地寫一份活動總結總結一下了。現在你是否對活動總結一籌莫展呢?以下是我收集整理的2021師德師風教育活動總結範文(通用6篇),希望能夠幫助到大家。

師德師風教育活動總結1

為進一步加強高中部教職工的職業道德建設工作,提高教職工的整體素質,根據學校要求,結合高中部實際,深入開展了「師德師風教育宣傳月」活動,現將活動開展情況總結如下:一是領導重視。為確保師德師風教育宣傳月活動取得成效,高中部成立了專項活動領導小組,制定了活動開展的計劃。校長指出要把這項活動作為師德師風建設工作的一項重要內容切實抓緊抓好抓出成效,並納入全年高中部工作規劃和教學計劃。賈彥軍主任統籌進行了安排,決心認真抓好落實。

二是宣傳深入。為營造師德師風建設的濃厚氛圍,高中部建立了專門的師德師風教育宣傳欄,張貼了師德師風宣傳標語,切實做到了讓每位教師都能知曉師德師風,感受師德師風,加強師德師風,時刻綳緊師德規范這根弦。

三是載體豐富。高中部每周五下午組織教師在階梯教室進行集體學習,同時讓每位教師結合自身教學經歷,講出自己或身邊教師的師德故事,形成了學習有榜樣,趕超有目標的師德氛圍。高中部要求每位教師認真搞好自學,熟練掌握《中小學教師職業道德規范》,深入了解師德淵源,詳細解讀師德規范,從而提升個人的師德修養,提升師德建設整體水平。在學習過程中,每位教師都撰寫出了高質量的心得體會,在宣傳欄里進行了張貼。

通過「師德師風教育宣傳月」活動,高中部全體教師師德靈魂進一步洗禮,精神面貌煥然一新,師德水平明顯提高,師德建設氛圍更加濃厚,進一步促進了教育教學水平的提高,為爭做學生喜歡的教師提供了堅實的保障。

師德師風教育活動總結2

在徵求意見、討論剖析最後階段,我校對對照檢查階段所開展的活動情況進行了一次全面的總結。尤其是在所徵求的群眾意見實事求是、客觀公正地向全體教師進行反饋,對於教師存在的問題和不足提出了整改提高的要求,其做法如下:

1、堅持「回頭看」,認真制定整改方案。

回頭看主要看經過兩個階段教育活動,對要解決的師德師風突出問題是否找准,對突出問題是否能夠及時整改;看群眾對整改階段工作是否滿意,能否取得預期效果。學校針對徵求意見,討論剖析階段民主評議中反映比較集中的師德師風問題,以及社會反映的熱點問題,認真制定方案,明確整改重點,確定整改時限。為此我們做了以下幾點工作:

①每位教職工依據剖析問題和民主評議的意見寫出各自的整改措施和意見。

②師德師風監督小組收集備案。

③學校的整改方案和校長個人的整改措施送市局備案。

2、堅持師德師風活動「見行動、促成效」,努力鞏固和擴大整改成果。

通過認真做好總結進一步鞏固和擴大整改成果,我校做了以下工作:

①對我校的整改情況進行梳理,組織召開整改會,由吳校長通報整改情況,對應當解決而暫解決不了的問題,向教職工們做了說明和解釋。

②對在師德師風教育活動中成效顯著的科組如:語文組、理化組、英語組給予表彰,對表現突出的優秀教師如:林東干老師、龐道妹老師、何子玉老師等進行表揚。

③通過師德師風教育活動,進一步建章立制,積極探索規范師德師風管理和建設的長效機制。

④把師德師風教育活動與廣泛開展的第三批保先教育活動相結合,要求黨員教師積極帶頭整改,充分發揮黨員在師德師風教育活動中的模範作用。

3、整改共識與要求。

①充分認識本次學習不是走過場,在整改階段,依然要加強學習,要充分認識教師職業道德在教師隊伍建設中的突出位置,真正做到思想上重視、認識上提高、行動上落實,學校要長期追蹤調查,建立長效的機制,使之形成育人氛圍。

②加強監督,有序推進。在整改提高之後,要逐步建立起監督評價制度,廣泛徵求學生、家長和教師的意見,及時公布有關師德師風情況,主動接受監督。

③與時俱進,實現「三結合」。教育活動歷經三個階段後,要注意把共同保先教育。新一輪的教師繼續教育相結合起來,形成合力,共同促進教師的成長。

④建立機制,持續發展。打造一支高素質的師資隊伍是一項長期的工程,學校要不斷探索和改革師德教育的內容、模式、方法,努力建立起有效的激勵機制,確保師德建設的健康和可持續發展。

總而言之,通過這次師德師風集中教育活動,通過學校、教師個人的剖析和做出的整改措施,學校在師德師風建設中明確目標,建立和完善了許多教育管理制度和管理體系,而教師個人亦不斷提升自我的素養,不斷完善個人的人格,這對學校和個人而言,均是一次深刻的教育,但願此項活動的經歷是今後學校發展和教師成長的一堅實平台。

師德師風教育活動總結3

根據xx區教育局布置的關於「學規范,強師德,樹形象,促發展」師德主題教育活動的有關要求,我校於20xx年12月初圍繞「營造活動氛圍、組織學習討論、強化學習考評」開展了一系列有意義的活動,為挖掘新時期師德內涵,倡導高尚師德師風,加強隊伍建設,提升教育水平奠定了堅實的基礎。現總結如下:

1、統一思想,制定實施計劃

由於學校搬遷,老師分布在新老校區,客觀上給開展活動帶來不便。也有些人感覺在整個社會風氣比較浮躁的大背景下,這樣的活動也未必能夠產生什麼作用。針對這一情況,我們召開全員會議,傳達區教育局精神,讓工會主席首先明確開展主題教育活動的重要性。通過討論,我們統一了思想,提出了學校開展主題活動的計劃。並按時上報。12月2日,又召開了全體教職工大會,進行動員,會上,胡多堯同志結合高校情況和我校實際,分析了目前師德師風建設中存在的問題和根源,指出教師的道德水平、職業素質如何,直接關系國家的未來,社會的發展,已經成為國家、教育主管部門和人民群眾關注的熱點問題。因此,加強師德師風建設顯得十分迫切,做21世紀的人民滿意的教師顯得更加重要。提出師德師風建設根本是教書育人,核心是愛崗敬業,靈魂是求實求新,體現在言傳身教。

2、實事求是,注重落實

根據學校要求,我們在整個活動中,首先成立了領導小組。其次,我們組織全體教師觀看了抗震救災模範教師先進事跡報告會音像資料,聽取了全國「功勛教師」魏書生關於《守住心靈家園的從教感言》的報告會錄象;以系、室為單位,組織教師學習某書記20xx年5月3日在北京大學師生代表座談會上的講話;開展了師德師風建設大討論活動,圍繞新時期的師德內涵,討論「在當前社會主義市場經濟條件下,如何當好一名人民滿意的教師」等問題,共同探討積極探索師德建設的新思路和新載體。

同時,我們配合主題教育活動,通過宣傳櫥窗介紹全國優秀教師方永剛、孟二冬的事跡,讓大家進一步明確學習的榜樣;在學生中開展了「我心目中的好老師」徵文活動,共收到徵文61份,評選出優秀徵文9篇。

要具備良好的師德師風,除了在思想上樹立教書育人的理念,還需要有過硬的教師技能,才能夠站穩講台,受到學生歡迎。針對青年教師多的情況,為了幫助教師提高業務技能,我們特別邀請了資深教師到我校作報告。

此外,還結合期中教學質量檢查,讓老師們查找各自教學工作中的問題,及時發現,及時糾正。

最後,根據學校要求,自下而上地推薦出師德師風先進個人。

3、規范師德,提高認識

通過學習討論,教師普遍感到,師德師風建設是一項需要長期堅持的工作,尤其是社會快速發展的時期,許多新的教育思想、理念、教育手段、方法都需要學習,才能夠做到與時俱進,否則就會不適應社會的發展而被淘汰。

師德師風是教師職業道德的基本要求,作為人民教師,必須做到愛崗敬業,樂於奉獻;為人師表、規范言行;表裡一致,廉潔從教。

怎樣做才能成為學生喜歡好老師,教師們認為專業水平高是重要的標志。一個優秀的教師,必須有四大支柱,有豐厚的文化底蘊支撐起教師的人性,高超的教育智慧支撐起教師的靈性,宏闊的課程視野支撐起教師的活性,遠大的職業境界支撐起教師的詩性。博學多才對一位教師來說是十分重要的。

4、存在問題

由於時間較緊,學習僅僅是初步的,尤其是老師之間的互相交流較少,思想碰撞不多;討論中反映出思想層面的認識差距還較大。

學生徵文中反映的大多都是中學老師的優秀事跡,說明大學老師與學生接觸較少,沒有給學生留下深刻印象,本身也反映了師德建設中的問題。因此沒有完全實現計劃中提出的要求。

師德師風教育活動總結4

寧晉六中這半學期重點開展了師德師風整頓學習活動,作為實習老師的我也參加了本次活動,通過這次學習我覺得:沒有良好的師德師風,不僅會影響教育教育的和諧發展和教育改革的深化,損害教育的形象,甚至還會影響社會的穩定,損害教師和學校人民群眾中的形象。推進素質教育迫切需要加強師德師風建設,建設一支具有良好師德師風、高素質的教職工隊伍,勢在必行。

整個活動在學校的精心組織和領導下,扎實有序的進行。首先,在學校中層以上幹部中傳達了活動方案,成立了以李校長為首的學校師德師風專題教育活動領導小組,在專題教育活動中,學校重視每個階段的過程。我們在學習過程中,認真撰寫心得體會,在查找問題、自查自糾階段,認真反思自己有違師德師風和教師職業道德的行為。活動既有濃厚的活動氛圍,又有扎實的活動內容。我們對每一個階段都嚴肅認真的對待。認真扎實有序的活動過程,使整個活動收到了實效。

在師德師風專題教育活動中,學校狠抓了當前影響師德師風建設、人民群眾反映強烈的現象,發放學習資料,宣傳關於教師的各項法律,檢查教師作風。我校在很多重點問題上抓得緊,抓得扎實,所以如亂補課、體罰學生等不良行為在我校未有發生,在社會上為學校樹立了良好的職業道德形象。

針對教師中可能發生也容易發生的體罰學生的行為,學校組織教師認真學習了《教育法》、《未成年人保護法》等法律,以提高法律意識,並請有教育經驗的教師交流教育雙差生的經驗,提高教育學生的能力。雖然在整個學習過程中,我只是簡單參與一下,並沒有坐到十分認真的學習,但是通過專題教育活動,通過學校領導們的演講,以及師大頂崗辦「五個一」活動的訪名師一項,我覺得做一名好老師並不簡單。

在活動中,學校始終堅持將師德師風的教育與教育教學工作緊密結合起來,以教育活動為動力,促進教學工作及學校各項工作的開展。

我們在學習過程中正確認識了開展師德師風專題教育活動與進行教育教學工作的關系,認識了開展教育活動是促進教學工作的動力,關於引導教職工通過專題教育活動激發出來的工作積極性,用到學校教育教學工作中來。一方面教職工的工作更認真踏實了,責任更強了。另一方面學校進一步落實了各項管理措施,在檢查中,又重點突出對備課上課等教學方面的檢查。對教師備課、上課、研究課等情況的監督檢查,更好的促進了教師認真完成教學工作。我們嚴格按照上級的有關要求,將學習到的感想和心得落實到每一個教師的工作中來,工作更加兢兢業業,除了搞好教學,還注重對學生的思想教育,注重自身業務的繼續學習,以提高業務能力,進一步搞好教學工作。

師德師風教育活動總結5

根據大方縣教育局有關文件精神,我校積極認真地開展了師德師風建設活動,現將此活動的學習教育工作小結如下:

一、組建班子,加強領導

為切實加強本次「師德師風建設活動」的'領導,學校專門成立了「師德師風建設活動」領導小組,由中心校校長張永仲同志任組長,支部書記王綿懷、副校長李述君同志任副組長,張永孟、梅本貴、熊勇、龍成、王德江、王軍、李潔、楊榮祥等為成員,切實加強師德師風教育活動的領導,把此項活動列入學校教育教學工作中的一個重要組成部分,並進一步完善了教師師德檔案記錄。

二、認真組織學習

20xx年3月,中心校組織召開了「師德師風建設活動」啟動大會,組織全鄉所有公、民、私校教師學習了《大方縣教育局關於在全縣開展「師德師風建設活動」的通知》,《大方縣教育局關於開展「師德師風建設活動」的實施方案》、《大方縣教育局關於進一步加強和強化全縣教師師德師風建設的實施意見》、《省教育廳關於在全省教育系統開展向韋正雄同志學習活動的通知》、《教育部進一步加強和改進師德建設的意見》、《畢節地區教育局進一步加強和強化師德師風建設的實施意見》、《興隆苗族鄉人民政府關於加強幹部職工管理的暫行規定》、《大山深處的絕唱》等文件、通知精神。使各級各類文件深入人心,取得了良好的效果。會後,中心校校長和各小學校長還簽訂了《大方縣中小學(幼兒園)師德師風建設目標管理責任書》,各小學校長又分別和各位教育師簽訂了《大方縣中小學(幼兒園)教師師德師風責任書》和《大方縣中小學(幼兒園)師德師風承諾書》,使師德師風建設目標明確,責任到人。

三、學習教育效果顯著

在此活動中,又以各小學為單位,成立師德師風教育活動領導小組,採取集中學習與個人分散自學結合的方式對《對中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務教育法》、《中華人民共和國教師法》、《貴州省教師資格條例》、《貴州省教師條例》、《中小學教師職業道德修養》等有關法律法規進行學習。並對自身的師德師內情況進行深入剖析,對當前教師現狀進行反思、省悟。人人撰寫了一篇不少於1500字的師德師風教育活動心得體會,教育效果顯著,師德師風建設得到提高。

我校將在進下一步的工作中,進一步完善師德師風建設工作評估制度。師德師風建設工作獎勵辦法、師德師風建設工作監督體制等。開展對教師師德師風進行綜合分析。整理單位和個人的成績和問題,研究制定出具有針對性、實效性和可操作性的整改方案和具體措施。使師德師風建設工作形成長效機制,促使師德師風建設逐步走上制度化、經常化的軌道,真正按照教師職業道德規范的要求,愛崗敬業、無私奉獻、廉潔從教。樹立「一切為學生,為了學生的一切」的思想,以高沿的情操引導學生德、智、體、美全面發展。做人民滿意的教師,辦人民滿意的教育。

師德師風教育活動總結6

教師是立校之本,師德是教育之魂,「德高為師、奉獻為榮」是對一名教師的基本要求,打造一支品德高尚、樂於奉獻的教師隊伍是徐家店初中辦校的根本。九月以來,按照市教育局相關文件精神,我校扎實開展「學為人師、行為世范」師德主題月教育,提升了我校教師職業道德素養,取得了明顯的成效,現從七個方面總結如下。

一、抓組織重宣傳營造了氛圍

組織是前提。為組織落實教育活動,我校成立了以李京富校長為組長、劉鑄強副校長任副組長、其他行政人員為成員的領導小組,政教處負責教育活動日常工作,實行了行政人員年級蹲點制,指導、督促本年級教師扎實有效參與到教育活動中來。宣傳是基礎。9月24日,我校開展了師德師風教育月活動動員大會,統一了思想,提高了認識,明確了活動內容、安排。

二、抓學習求實效提升了修養

教師讀書學習是對學生的一種言傳身教,很多學生就是在愛讀書、有修養的教師的熏染下愛上讀書的。教師讀書學習不僅能增長知識,開闊視野,還能滋養我們的人生底氣,提升我們的心靈修養。一個有讀書習慣的教師,經過書籍日積月累的浸潤,氣質就會逐漸變得高貴而不媚俗,性情逐漸變得細膩而平靜,內心逐漸變得博愛而不自私。我校一直以來積極推進讀書型學校建設,要求每位教師多讀書、樂讀書、善讀書。老師們通過學習,體悟了師德的時代要求,強化了正確的「教育觀」、「師生觀」。

三、抓討論談體會凝練了精神

讀書學習必須要有思考,只有思考了才有感悟,學習才有效果。為此,我校9月25日前,以年級組為單位,組織教師開展了「學為人師、行為世范」的討論活動,老師坐在一起,談讀書體會、談師德 追求、談個人發展、學校發展,從而凝練了 精神 。

四、廣開言路凝聚了人心

「每位教職員工都是學校管理者」,我們充分尊重信任教師,暢通渠道,廣開言路,鼓勵教師參與學校管理。在討論的基礎上,10月10日前組織開展了「四比四查」活動,發動廣大教師查找制約學校發展的問題,提出學校發展的切實可行的辦法,積極為學校發展建言獻策。教師們踴躍參加,充分發揮了主人翁意識,提出不少好的建議。

五、抓反思作剖析明確了方向

10月25日,我校開展了「學為人師、行為世范」師德反思活動,反思內容包括主要成績、存在問題、原因分析、整改方向四個方面內容,反思材料由政教處統一存檔。教師通過反思,查找出了自身存在的問題,分析了原因,更主要的是明確了整改的方向。

六、抓典型樹榜樣彰顯了奉獻

身邊的典型最具有教育感染作用。對在各類活動中表現突出的教師都在教師會上及學校教育簡報上進行公布。

七、抓管理重人本健全了制度

在師德教育月活動中,我們針對好的做法以及老師們提出來的好的建議,不斷地完善師德師風建設長效機制,健全我校師德建設各項規章制度。如我們修訂完善了《徐家店初中教師職業道德考核細則》、等制度。

;

『叄』 師徒結對活動教師總結

總結 是對某一階段的工作、學習或思想中的 經驗 或情況進行分析研究的書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,讓我們抽出時間寫寫總結吧。但是卻發現不知道該寫些什麼,下面是我為大家整理的師徒結對活動教師總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

師徒結對活動教師總結1

6月18號下午,__區體育學科師徒結對「第一小組」全體成員在北師大__附屬學校進行主題為「體育中考汪巧櫻項目教材化」的教學研討活動。浙江省特級教師,__區中小學體育教研員曹強老師應邀前來參加活動。此次活動有三個議程:

首先,來自__國際實驗中學的朱老師,執教了一堂水平四8年級《 排球 ——墊球》課。朱老師「立足學生」並按照《浙江省中小學體育與健康指導綱要》一書的要求和精神,結合一節課的基本要求制定了詳細的教學計劃。在授課過程中,年輕的朱老師體現出扎實的基本功和職業素養。通過對牆墊球、移動墊球、墊球比准等一系列的組合和游戲,讓學生在學練過程中鞏固提高墊球技術的同時,發展了相應的判斷、移動、合作等能力與素質,同時大大激發了學生對排球運動的興趣,打破了原有排球課堂只教「原地自墊球」(我區體育中考自選項目之一)應試局面。

接下來,全體學員來到會議室。朱老師對這節課的設計思路進行簡單闡述後,大家便開始進行深入的研討。老師們分別從不同角度對這節課談了自身的看法。來自東北師大的於志明老師覺得課堂的組織隊形——扇形,有些不妥,並給出了調整建議;__中學的王老師對練習步驟的先後順序提出質疑,拋出問題供大家研討-------__區學科帶頭人,第一小組組長趙明老師,結合省指導綱要里對一節課的基本要求,對朱老師的課提出了幾點建議:1、隊列與准困叢備操內容寬旦的選擇有不妥之處,建議准備活動要為基本部分做鋪墊,體現課是一個整體。2、游戲的實效性,本節課游戲環節的設置投入和產出不成正比。最後,浙江省特級教師,曹老師從「課程」和「育人」的理念下對這節課進行了分析。曹老師首先肯定了朱老師的專業素養,也針對這節課提出了幾點建議:1、創新意識,要求我們體育老師不能默守陳規,要敢於創新,只要我們的課堂是立足學生,有利於學生發展的就是成功的課。2、課程意識,不能為技術論,要善於利用技術的載體發展學生的體能,提高學生的能力。3、單元意識,對一個技術的學習一定要有整體的思路,循序漸進、層層遞進的讓學生學習掌握。接下來,曹老師對前面幾個老師提出的一些困惑做了一一解答,例如對准備活動是否在本節課一定要出現?對牆墊球應該出現在單元的第幾次課?出現這節課的利與弊都做了深入的分析與解答。

最後,來自__中學分校的__區骨幹教師華君老師,結合自己最近幾次外出參加教研活動的所見、所聞、所感以理論與案例相結合的形式深入淺出的給所有教師做了一個「 學習心得 」交流 報告 。華老師分別從教師的語言上、學生的體能發展、組合練習形式等幾方面做了詳細的闡述。例如,談到組合華老師認為:

1、組合練習必須是安全的,以不傷害學生身心健康為前提。2、技能體能組合中,體能練習部分應該是有利於學生學習與掌握運動技能這一總體目標,等等。

勤奮、合作、創新是第一小組全體成員共同堅守的承諾,正向組長趙明老師在活動結束中講到,只要我們有一個勤奮好學的態度、團結合作的意識、敢於創新的精神相信在小組成員的共同努力下三年後必將碩果累累。

師徒結對活動教師總結2

本學期,作為青年教師,我積極參加了學校組織的「青藍工程——師徒結對」活動。本學期,我師從劉老師。劉老師作為我校的骨幹教師,不論在教學能力上,還是在科研能力上,都值得我學習。下面就本學期的學習情況匯報

一、教學方面

本學期,我虛心向劉老教師學習,真誠地向她請教。勤學、好問、多思、多想,及時總結、 反思 ,仔細研究、摸索,增強 教育 教學能力,盡快使自己的教學技能提高起來。我有時間就去聽劉老師的課,從劉老師的課堂上,我學到了的有關組織教學、提問藝術和板書設計方面的知識。並將所學的知識應用到了自己的教育實踐中,使得自己的教學水平有大幅度提高。不斷踐行著,努力成為教育理論的探索者,和具有創造性和反思能力的實踐者。

在劉老師的指導下,本學期我承擔了學校安排的各級公開課任務。在家長開放日活動中,執教的《圓柱體的體積》一課,得到了家長的一致好評和學校領導的贊揚;執教的《扇形統計圖》給來自泰安的客人們留下了深刻的印象;在學校組織的青年教師賽課活動中,我也取得了很好的名次。

二、科研能力

本學期,我勇於承擔本教研組安排的教科研任務,努力成為劉老師的得力助手。我們教研組承擔了「」課題研究,我作為課題組成員積極配合劉老師的課題研究工作。在劉老師的組織下,先後撰寫了課題研究計劃、實施綱要、課題研究策略等課題研究的相關材料,為課題的順利結題做了充分准備。

「遇事,測則立;不測則廢」。為此,在課題研究中,我堅持嚴肅、認真、慎重的研究態度,明確課題的發展方向,找准發展的思路,向著目標一步一個腳印,扎扎實實地將每一步科研之路走下去。

「我不上戰場,誰上戰場」,作為,我要時時、事事沖在前,在任何事情上做到積極主動、勇挑重任、責無旁貸。堅持向經驗豐富的老教師們學習,學無止境!

師徒結對活動教師總結3

時間過得真快,轉眼間我與___老師師徒結對已近一年了。通過這學年的師徒結對活動,我體會較深的是:這是一個師徒相長的過程,師徒在共同的教研活動中,互 相學 習,互相幫助,努力提高自身素質,共同獲得很大的提高。下面我從師傅的角度進行總結:

一、結合教師的原有水平,制訂師徒計劃

每個老師都有自己的特長、優勢,也各有需要提高的地方,於是我認真分析___老師的優缺點,對於他好的地方,提出來一起學習,對於不足的地方,幫助其改正,使其在原有的基礎上能夠得到一定的發展、進步。最後根據這些,制訂出了本學年的師徒結對計劃,並根據計劃開展一系列的活動。

二、虛心學習,努力提高自身素質

雖然我是師傅,但我還是需要虛心學習,把提高自身素質作為我本學年的工作目標之一。首先,我經常向其他教師請教,努力使自己在課堂教學等方面有進一步的提高。其次,在其他上公開課時,我總是盡量安排出一定的時間前去聽課學習,並仔細記錄、認真評課,使自己在評課方面有一定進步。再次,在平時的休息時間里,我經常尋找有關資料、多看相關書籍,使自己的專業理論也有一定的提高。

三、做好示範,做好指導,共同提高

在這個學年裡,我把每一節課都當成示範課,充分准備,不管是教具、教學過程都會精心設計,盡量把最好的方面展示給徒弟。

在指導徒弟時,我經常讓他闡述備課的構思,所以他備課時會特別注意圍繞授課目標安排教學活動。我一旦發現他教學設計有問題就會幫助他及時改正,從而使他的備課水平有了提高。指導他上匯報課時,我盡力幫他分析透教材,設計出科學合理的教學環節,並指導他多次試教,盡量把優秀的教學活動匯報出來,以提高教育教學水平。另外,通過聽課、評課幫助他發現一些自己難以注意到的問題,及時改正。我給他評課時,會反饋很多他自己沒有意識到的優點和缺點。比如他的普通話說的比較好等優點我都給予肯定;對他的缺點如課堂上光注意到前一部分學生而忽略了後面的學生,整堂課時間分配得不夠科學等,我都直言不諱地給他指出來。每次他都能樂意接受,並虛心改正。

通過一個學年的師徒結對活動,我感到___老師有充沛的精力,有好學的熱情,有豐富的知識,有創新的能力,他不但向我學習,還虛心向其他有經驗的教師學習,而我作為師傅應該樂意把自己的一切毫無保留地傳授給徒弟。因此,我們的師徒結對結出累累碩果,我們的青年教師快速成長,更上一層樓。師傅在幫帶徒弟的過程中也不斷完善自己,取人之長,補己之短。我也十分感謝學校領導給我們提供這樣一個極好的學習機會,在聽課、學習過程中,我也收益匪淺,使我在教育教學中更加游刃有餘。

師徒結對也讓我意識到自身的諸多不足。「學然後知不足,教然後知困」,其實在師傅這「名」與「實」之間還是存在較大差距的,但既然接受重任,就只能努力縮小差距了。在提高徒弟業務水平的同時,也努力充實自己,我覺得工作有所成效是一種幸福,是一份榮耀,我會努力去追尋它。

師徒結對活動教師總結4

轉眼間,我步入教師這個行列已一年多了,回顧這一年多來,可謂是酸甜苦辣,我是師徒結對的受益者,因為在師傅和其他老師們的關愛下,我在漸漸成長、成熟、堅毅!

教師是一個神聖的職業,教師被社會所賦予的期望值很高。從教之前,我個人一直這樣樂觀地理解教師所受到的尊重,卻不知道教師所承受的壓力。俗話說「萬事開頭難」。工作之後,就讓的我意識到了教師肩頭的重任。作為教師個人來說,繁重的課時量,來自教學的壓力,來自學生和家長的壓力,都使我承受了巨大的心理壓力。經驗的缺乏,情況的生疏,年輕的我總是不能很好的處理這樣或那樣的問題,往往會在教育教學工作中陷入束手無策的窘境。這可能是所有新教師需要迎對的第一個挑戰!

我很榮幸能成為梁老師的徒弟。我擔任 一年級數學 教學,梁老師承擔 六年級數學 教學的工作,工作內容雖暫時不同,但師傅教我的一點不少。梁老師她很溫和,總是笑眯眯的,為人非常正直,對我非常關心。每次問她問題,如:怎樣設計教學?課堂上要關注什麼?如何復習?……等等,她總會不厭其煩地向我 說說 她的想法,總是傾囊相受,讓我受益匪淺。她也非常謙虛,我每次對她說感謝時,她總是說:咱們相互學習。

師徒結對的一種基本活動形式就是互相聽課評課,這也成為大多數徒弟向師傅學習的過程中最為直接的一種方式。這學期,梁老師聽了我好幾堂課,及時給我點評,在評課時對我的指導不僅停留在理論層面,更是體現在具體的每一個環節中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明白課堂上應充分體現學生的主體地位。幫助我發現一些自己難以注意到的問題,她還會根據我的教學內容將自己的設計也詳細的向我講解,有時還會模擬的做我的「學生」,讓我像給學生講課一樣給她講一次。平時師傅在她的課中有什麼好的舉措,有什麼難點或容易引起學生歧義的關鍵點,也都會及時地與我交流,使我的課堂上能夠避免一些問題的出現,讓我少走了不少彎路,真讓我受益頗多。

我聽師傅的課也有很大收獲。梁老師的課最大的特點就是條理性強,思路清晰,很有自己的想法。他的課給人感覺從容不迫,特別容易理解!課堂氣氛也很好!真正地做到了讓學生在快樂的學習氛圍中發現數學美,欣賞數學美並及把數學知識運用到生活當中。然後一起交流上課後的體會,在多次聽師傅課的過程中,我慢慢體味到了她思想的靈動,並且准確地把握住每一節課的閃光之處,在這樣反反復復的過程中,我受益良多。

一年下來我發現自己的進步真不少,這真是要感謝我的師傅和幫助過我的老師們。我會繼續努力, 更加主動地、虛心地向師傅多學習,多請教,積極創新,多聽聽師傅的課,在師傅的「傳、幫、帶」下,茁壯成長!

師徒結對活動教師總結5

本學期我與郭立新老師結成師徒,在工作中,我們本著「共同學習,一起進步」的理念,不斷加強師德修養,根據教育規律,拓展學科知識,強化專業技能和提高教育教學水平。在日常的教育教學中,我們通過一起學習、互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的 方法 ,不斷改進與完善自身的課堂教學方式,從而不斷提高自身的業務素養。

一、師德方面:

我們通過進一步學習、領會《中小學教師職業道德規范》和學校教學常規管理細則的精神,樹立依法治教、 愛崗敬業 的意識。一學期來,我們能較好地遵守學校的 規章制度 ,工作責任心較強,能服從學校的安排,有較強的團結、協作精神,有一定的開拓進取精神。

二、教育教學方面

在日常的教育教學中,我們通過一起學習、互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進與完善自身的課堂教學方式,從而不斷提高自身的業務素養。

郭立新老師能深入鑽研教材,備好每一堂課。能根據教材內容及學生的實際,擬定 教學方法 ,創造性地使用教材,編寫比較實用性的教案,教案中體現學法的指導。在課堂上,大膽改革傳統的教學方法,把自主學習、合作學習引入課堂,在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。認真做好教學反思工作,不斷提高自身的業務素養。授課後及時記載本課教學的成功和失誤,能夠比較真實地從教師的備課、教學目標的要求與學生的認知水平等方面加以分析,尋找問題出在哪裡,並能提出今後的改革 措施 。總之,在他的努力學習下,在備課、課堂教學方面的能力有了顯著的提高。

同時,我也發現在課堂教學的組織和學生的習慣養成方面還存在一些欠缺,有待在今後實踐中不斷改進和完善。

師徒結對活動教師總結6

我有幸加入了薊縣小學語文師徒團隊,非常榮幸地成為了蔡國立老師的徒弟。一學期來,在兩位教研室老師的關心指導下,在蔡老師的悉心幫助下,我收獲了許多,漸漸地成長、成熟。現在,滿懷感激之情的我,將對這段時間的結對工作做如下總結。

首先,我很榮幸能夠成為蔡國立老師的徒弟。蔡老師的教學能力強,對待工作認真負責,著實令我敬佩。不僅如此,蔡老師為人謙虛且溫和,每次向她求教,她總是耐心為我講解。時間如酒,愈發醇香。在與蔡老師相處的過程中,我逐漸改變了以往毛躁的性格,也變得沉穩起來。

本學期,我和蔡老師都擔任 三年級語文 教學工作,這為我向師傅的學習提供了得天獨厚的條件。如在教學過程中,我始終把握不好第二課時的教學,感覺自己什麼都想抓,結果什麼都抓不住。正在我煩惱之際,蔡老師向我們發出了聽課邀請,邀請我們去聽她的《風箏》的第二課時教學。聽師傅的課,讓我有很大收獲。蔡老師的課有著以下的特點:課堂氣氛活躍,思路清晰,環節設置巧妙,課堂效率高!在聽課過程中,我注意到師傅在講課時採取了抓重點的方式。她通過抓住心情描寫的語句,讓學生用詞語概括,使學生體會文中主人公們在「做風箏」「放風箏」「找風箏」時的心情變化。不僅如此,她還多次採用了聯系實際的方式幫助學生理解課文內容。課中的小練筆是本課的閃光點。蔡老師採用了讓學生自由挑選使用她在課件中列舉表示心情的 成語 的方式,幫助學生完成練筆任務。在聽課之後,我認識到第二課時的教學應主抓一條線,將一條線講好便是成功。

不只是在教學工作中,在平時的教研活動中蔡老師也熱心給予我幫助。在本學期教研室組織的「閱讀指導課」中,我由於經驗尚淺,未能充分領會活動的精神,向蔡老師請求了幫助。每次問蔡老師問題,她總會不厭其煩地向我進行講解,熱心為我解決問題;在我氣餒、想要打退堂鼓時,她用積極的話語鼓勵我參加。最後,我在蔡老師的鼓勵下報名參加了此項活動,完成了對自己的挑戰。

作為徒弟,我的成長與關心和愛護我的師傅是分不開的。我感謝蔡老師對我的付出和幫助;感謝教研室為我提供了學習成長的機會,讓我有幸能夠結識蔡老師,與蔡老師進行學習交流。在今後的學習和工作中,我會繼續努力,認真學習,虛心向師傅和各位老師請教,在教學活動中加強反思總結,爭取更快地成長。

師徒結對活動教師總結7

不知從幾何時,有這么一句話深深地印入我的腦海,那就是:教師是一個神聖的職業,它被社會所賦予的期望值很高。正是這句話激勵我大學讀了師范,直至今天成為了一名光榮的人民教師。懷揣著理想,承載著希望,充滿自信的走進了課堂。

從入校開始,漸漸感到了壓力。教學、學生、家長等,都是全新的課題,還記得,經驗的缺乏、環境的生疏,使初上講台的我總是不能很好的處理這樣或那樣的問題,甚至有時會陷入束手無策的窘境。俗話說「萬事開頭難」,這可能是所有新教師需要面對的第一個挑戰吧。我把這看成挑戰,我把壓力轉化成動力。

非常感謝學校的「師徒結對」活動,今天的我自信、從容、陽光,一篇篇教案閃耀著我智慧靈光,每一節課都演繹著我的激情、我的期望,一張張優秀的試卷是對我最大的獎賞。回顧一學期的學習和生活,現總結如下。

一、學習師傅的優點

在結對的師傅身上有許多的閃光點,我學習她,並視為榜樣,這將幫助我在今後的道路上走得更穩更實。我很榮幸能成為__老師的徒弟。她很溫和也很敬業,總是笑眯眯的每次問她問題,也總會不厭其煩地解答,並向我說說她的想法。__老師扎實的專業素養和教學基本功、豐富的教學經驗,這一切都讓我感覺特別踏實,她手把手地指導我備教材、備課堂、備學生,作為徒弟,我心裡總是充滿無限欽佩之情,時常會想:「什麼時候也要成為她那樣優秀的老師」。每次匯報課和提高課前,師傅都幫我選材,課後及時地給我提出不足之處。

記得有位教育家曾經說過:「教師一旦今日停止學習,明日就將停止教學。」作為一名青年教師,不應該停止學習。__老師就常常督促我多看教學用書,多聽其他老師的講課,多吸取別人優秀的地方。在不斷的學習中,我的專業素養得到了較快的提升。這點也讓我更深刻的意識到:只有不斷學習,才能使自己更好的適應教學的要求,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐。於是每一次的培訓、座談會、專家講學我幾乎都不會落下。課外,還要閱讀教育教學書刊,通過多種方式獲取信息,不斷更新自己的教育教學觀念。

__老師給我提出了這樣的發展目標:作為一名年青的教師,不僅要搞好眼前的教學工作,平時還應注意多思考、多提問、多反思、多積累。除每月的教學反思,我會在每個教案後面寫一寫課後的感想,評一評課堂的效果,思考如何改進。每天,自己都生活在充實與感動之中,通過一段時間的努力、無論是我的教學基本功、專業素養、教學成績,以及作為教師的語言表達能力、教學機智,還是教學組織、管理能力、都在不斷地進步。

在學校里,我聽課的機會很多。市內的研討課、學校的展示課、組內老師互相的聽評課等等,每次__老師都要求我認真記錄,詳細整理,對該堂課的組織、知識的講授都要仔細分析。她說:「這是對上課老師的一種禮貌,也是不斷提高自身教學水平的一種途徑。」__老師是這樣說的,也是這樣做的。另外,每次與她一塊兒聽課,她肯定是專心記錄,課後總能給上課老師提出中肯的建議,同時提出一些問題與聽課老師們共同探討,下來後,__老師還要求我以後也試著說課,評課,這樣會讓自己提高更快。

二、師徒結對的意義

「師徒結對」是當前學校培養新教師的一種重要途徑,也是新教師盡快成長的捷徑。通過我的親身經歷,我感到「師徒結對」具有非常積極的意義。「師徒結對」的形式可以讓我們年輕教師在較短的時間內熟悉教育教學業務,盡可能地讓年輕教師少走彎路,在教育教學這條荊棘遍布的崎嶇道路上能夠比較順利地得到指引而前進。比如關於課堂調控、應急事件處理、教師語言、教態、板書等都可以在老教師的指導下短時間內得到規范。

「師徒結對」活動制度中規定師徒之間相互聽課、其他指導形式若干次,而最重要的在於師徒之間的隨時交流與切磋。從「徒弟」這方面來說,「徒弟」總是想在「師傅」的指導下能盡快的成長,所以面對自己的教育教學工作也是全身心的投入,使出渾身解數。從這方面來看,「師徒結對」形式在教師內部形成了自發的相互監督,從而形成了良性競爭的內驅力。

我覺得師徒結對就像一條無形的紐帶聯結在師徒之間,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而得到提高。俗話說:要讓學生有一碗水,老師就一定要成為一條奔流不止的小溪,因而,只有虛心的向師傅學習,不斷提高自身素質,才能早日成為一名合格的人民教師。現在又是一個起點,我更深知自己的責任,在以後的教學過程中仍然會有陌生的事情發生,所以我要不斷努力的學習,多聽聽師傅的課,多學習師傅的教學方法,多學習師傅的態度,多學習師傅的經驗,在師傅的「傳、幫、帶」下,茁壯成長!

師徒結對活動教師總結相關 文章 :

★ 教師結對幫扶活動總結

★ 教師結對幫扶的工作總結

★ 導師帶徒活動總結範文

★ 新老教師結對子工作總結

★ 教師師徒結對計劃範文5篇

★ 教師師徒結對計劃方案範文5篇

★ 師父帶徒弟的心得體會三篇

★ 師傅的心得體會

★ 2020師徒自我鑒定總結

★ 師傅帶徒弟心得體會精選

『肆』 心理健康教育心得論文

班主任工作必須樹立新的理念,認真做好學生的心理健康教育,營造積極健康的心理教育氛圍,教書育人,為社會造就新世紀高素質人才。下面是我為大家整理的心理健康教育心得論文,供大家參考。

心理健康教育心得論文範文一:高職院校心理健康監測機制創建

摘要:分析引發高職大學生心理健康問題的原因,建立和完善高職院校心理健康監測機制、心理咨詢服務體系。

關鍵詞:高職院校;心理健康監測機制;心理咨詢服務體系

近年來,高職大學生的心理健康狀況越來越得到社會的重視,各地高職院校開始成立了自己的心理健康咨詢中心,對在校的大學生進行定期的心理健康普查,並制定了適應本校學生的心理危機干預體制。盡管如此,心理危機事件在高校時有發生,分析其原因主要是目前對大學生心理健康狀況監測機制還不完善,所以,高職院校心理健康工作亟待解決的重要任務就是建立一套科學、系統、完善、有效的心理健康監測機制與心理咨詢服務體系。

1引發高職大學生心理健康問題的原因

雖然引發高職大學生心理問題的原因多種多樣,並且引發心理問題的原因又具有其特有的獨特性,但深入分析形成高職大學生心理健康問題的主要原因,基本是由學生的家庭、社會環境、學校以及學生自身等因素造成的。

1.1所處環境的改變引發大學生的心理沖突

高中時代的學生基本在家裡都過著衣來伸手、飯來張口的優越生活,進入大學後,會驀然發現自己所處的學習和生活環境發生了變化。不僅要自己安排生活,不能依靠外力,還要靠自己去處理和面對許多問題,比如人際關系、學習、生活起居等問題,這樣,給一部分學生的心理帶來了一定的壓力。另外,在大學里,評判學生優劣的標准也不再單一,不僅是單純的學習成績,還包含更多的綜合能力,比如人際交往能力、組織管理能力及其他多種因素,而這種標準的多樣化,使一部分學生感到不適應,心理上產生失落和自卑。

1.2高職院校對心理工作的重視程度不夠

目前,許多高職院校及其管理者對學生心理方面的問題不夠重視,認為心理咨詢工作主要是針對少數有心理障礙的學生,只要不出問題即可,因此,各學校在這方面精力的投入嚴重不足,心理咨詢師配備和培訓也不到位,缺乏完善的心理咨詢工作機制,心理咨詢機構的設置成為擺設。

1.3高職學生自身因素造成的心理問題

部分高職學生心理素質欠佳,他們有較強的不平衡感和不被重視感,要麼敏感脆弱,少言寡語,要麼自我保護,攻擊性強,甚至相互歧視。中、高考失利,使他們自暴自棄,放棄主動學習,消極孤僻;在學校以自我為中心,人際交往能力較差,誠信意識淡薄,團結協作觀念淡化。

1.4家庭因素造成的學生心理問題

每個問題學生的背後往往存在一個有問題的家庭或有問題的家庭教育。主要表現在以下幾個方面:家庭過分溺愛、家長重智輕德、家庭矛盾、家庭危機、家教簡單粗暴,等等。

2建立和完善高職院校心理健康監測機制

2.1建立心理健康問題的發現機制

學生心理健康問題的發現主體應包括所有與其密切接觸的各方面人員。可以建立一個由學院、輔導員、班級和寢室組成的心理問題干預體系。

2.2建立心理健康問題的傳輸機制

大學生的心理健康狀況不是固定不變的,這樣就需要及時把問題學生的具體情況,通過一定的傳輸機制反映給相關部門,才能盡快解決問題。一般採用自下而上的信息傳遞方式,即由寢室長把發現的問題信息傳給班級心理委員,心理委員再傳給學院輔導員,最後輔導員把信息傳遞給學院心理健康中心,由心理健康中心做出相應的專業鑒別評估,根據實際情況採取恰當的處置措施。

2.3建立心理健康問題的處理機制

針對問題學生,心理健康中心要做出相應的專業鑒別評估,明確具體情況是屬於心理健康問題,還是心理疾病問題,然後再採取恰當的處置措施,以保證學生心理問題在發生初期就能得到及時有效的解決。

3建立和完善高職院校心理咨詢服務體系

3.1建立心理健康教育教學宣傳工作體系

面向全體學生普及心理知識,開展心理健康教育。可以通過單獨開設心理健康知識課程或將其他相關課程加入心理教育課中,定期舉辦專題性的心理健康講座和培訓。通過學校廣播、校園網路、報紙、雜志等媒體,開設普及心理學知識的欄目,加強宣傳力度,擴大宣傳廣度,增加學生對心理保健知識的認識和接受程度。普及心理健康知識,預防心理問題的發生。建設心理健康網站、開展網上咨詢服務、利用心理DV的拍攝、校園心理話劇,等等,幫助學生化解思想矛盾和心理障礙,提高心理素質,全面促進大學生的身心健康。

3.2建立心理健康咨詢與監控工作體系

開展學生心理健康教育、心理問題疏導、心理咨詢輔導、心理危機干預和監控工作。通過個別咨詢、團體咨詢、電話咨詢、網路咨詢、書信咨詢、班級輔導、心理行為訓練等多種形式,為學生提供及時、有效、高質量的心理咨詢與服務。要做好新生、應屆畢業生、家庭貧困學生、失戀學生、痴迷網路學生、違紀學生、性格異常和言行異常學生的心理輔導和咨詢工作,幫助他們化解心理壓力,克服心理障礙,及時解決問題,避免校園惡性事件的發生。對突發心理危機的學生或群體,要採取科學有效的措施,進行積極的心理援助。高職院校心理健康監測機制與心理咨詢服務體系的構建是一個長期、曲折的過程,應當時時、處處留心,要全方位、多角度開展工作,持之以恆,長抓不懈。

參考文獻:

[1]宋維真,周東明.心理健康測查表(PHI)使用指導書[C].北京:中國科學院心理研究所,1993.

[2]樊曉光,周東明.青島大學師范類大學生心理健康狀況評價[J].中國學校衛生,2006,(04):68-70.

[3]劉啟剛.大學生心理危機干預機制的建構[J].青年探索,2006,(05):83.

[4]陳香,賈巨才.大學生心理危機及其預警干預機制研究[J].教育探索,2005,(06):114-115.

[5]張紹波,傅文第.關於大學生心理危機干預機制的研究[J].教育探索,2006,(03):140-141.

[6]張大均.大學心理健康教育若干理論的探討[J].西南師范大學學報(人文社會科學版),2006,(03):201-202.

[7]陳運明.高職院校學生心理健康教育工作初探[J].教育研究與實驗,2009,(S2):110-111.

[8]曹鋼.中小學生心理健康教育"熱"的冷思考[J].學校黨建與思想教育(下半月),2008,(10):136-137.

[9]吳先超.學校心理健康教育目標體系探討[J].學校黨建與思想教育,2005,(10):121.

[10]朱雨蘭.網路時代學生心理健康教育工作探析[J].交通職業教育,2005,(05):185.

心理健康教育心得論文範文二:中小學教師心理健康調查

摘要:這可能是因為高中教師的收入比小學教師高,高中教師的教育對象相對比較成熟,自我管理能力比較強,而小學教師的教育對象小學生身心發展都不成熟,自製力比較差,安全問題也顯得非常重要,小學教師還多是女性,而女性不只有工作中的壓力,還要在家照顧孩子、做家務,這都會加重小學教師的心理健康狀況。

關鍵詞:心理健康;教師

一、問題的提出

2014年9月9日,在與北師大師生代表座談時講到,“教師重要,就在於教師的工作是塑造靈魂、塑造生命、塑造人的工作。一個人遇到好老師是人生的幸運,一個學校擁有好老師是學校的光榮,一個民族源源不斷涌現出一批又一批好老師則是民族的希望。”但是,研究表明,教師尤其是中小學教師存在著較大的心理壓力,心理健康狀況令人堪憂。王金道的研究發現,大學教師的心理健康水平最高,中學教師次之,小學教師最低。菏澤地處山東省經濟欠發達地區,升學壓力較大,盧和麗等研究發現經濟欠發達地區初中教師、中小學女教師心理健康的總體狀況不容樂觀,本研究就以菏澤市中小學教師為研究對象,調查中小學教師的心理健康狀況。

二、研究對象與工具

1.研究對象。本研究從菏澤市三所高中、兩所初中、四所小學隨機抽取300名被試,回收問卷268份,有效問卷257份,有效回收率85.67%。

2.研究工具。本研究採用的症狀自評量表(SCL-90),是國內成人群體心理狀況調查使用的最多的工具,有90個項目,包含9個因子和一個其它因子,採用1-5的5級評分制。該問卷在本研究中的內部一致性信度系數為0.984,各因子問卷的信度系數介於0.803~0.918之間。數據採用SPSS13.0統計軟體包進行分析。

三、統計結果

1.中小學教師心理健康總分、因子分與全國常模的差異分析。菏澤市中小學教師的SCL-90總均分與全國常模的總均分存在極其顯著的差異,在軀體化(t=9.388,p<0.001)、強迫症狀(t=7.860,p<0.001)、抑鬱(t=5.681,p<0.001)、焦慮(t=6.534,p<0.001)、敵對(t=5.791,p<0.001)、恐怖(t=5.667,p<0.001)、偏執(t=4.075,p<0.001)等因子上,菏澤市中小學教師與全國常模也存在極其顯著的差異,在精神病因子(t=2.460,p<0.05)上,菏澤市中小學教師與全國常模存在顯著差異,且都是前者得分高於後者,在人際關系敏感(t=1.486,p>0.05)上,菏澤市中小學教師與全國常模沒有顯著差異,所以,總體來看,與全國常模相比,菏澤市中小學教師的心理健康水平較差。

2.教師心理健康水平在性別上的差異。由T檢驗可知,女教師和男教師除了在偏執(t=-1.966,p>0.05)和精神病性(t=-1.413,p>0.05)因子上不存在顯著差異外,在其他七個因子和總均分上都存在顯著差異,其中,女教師和男教師在恐怖(t=-4.461,p<0.001)因子上存在極其顯著的差異,在強迫(t=-2.902,p<0.01)、抑鬱(t=-3.204,p<0.01)、焦慮(t=-3.232,p<0.01)、敵對(t=-3.528,p<0.01)因子和總均分(t=-2.958,p<0.01)上存在非常顯著的差異,在軀體化(t=-2.281,p<0.05)和人際關系敏感(t=--2.094,p<0.05)因子上存在顯著差異,且都是女教師得分高於男教師,可見,總體來看,與男教師相比,女教師心理健康水平較差。

3.不同學段教師心理健康水平的差異分析。由F檢驗可知,小學教師、初中教師和高中教師除了在抑鬱因子(F=2.862,p>0.05)上沒有顯著差異外,在總均分及其他八個因子上都存在顯著差異,其中,小學教師、初中教師和高中教師在軀體化(F=10.584,p<0.001)、恐怖(F=9.992,p<0.001)因子上存在極其顯著的差異,在總均分(F=6.320,p<0.01)和強迫症狀(F=6.054,p<0.01)、焦慮(F=5.618,p<0.01)、敵對(F=5.325,p<0.01)等因子上存在非常顯著的差異,在人際關系敏感(F=3.380,p<0.05)、偏執(F=4.211,p<0.05)、精神病性(F=3.931,p<0.05)等因子上存在顯著差異。事後分析發現,小學和初中教師在軀體化因子上得分都顯著高於高中教師,小學教師在強迫、人際關系敏感、焦慮、敵對、偏執、精神病性、總均分上得分顯著高於高中教師,在恐怖因子上得分小學教師高於初中和高中教師。可見,小學教師的心理健康狀況最差,高中教師的心理健康狀況最好。

四、分析與討論

1.中小學教師心理健康的總體狀況。菏澤市中小學教師在SCL-90上的得分與全國常模除在人際關系敏感上不存在顯著差異外,在其他各因子及總均分上都有顯著差異,菏澤市中小學教師的心理健康狀況差於全國常模,這一研究結果與王殿春的研究結果一致。之所以出現這一結果,一方面原因可能是常模是1987年制定的,而隨著社會的高速發展和競爭日益激烈,進入21世紀的所有成人的心理健康狀況都可能變差;另一個原因可能是教師作為一個特殊群體,其工作對象的特殊性及工作評價的特殊性,確實造成教師的心理健康狀況比成人的其他群體要差。

2.教師心理健康在性別上的差異。本研究發現,女教師的心理健康狀況比男教師差,與滕春燕、邊玉芳的研究結果一致,這可能與女教師的壓力比較大有關,女教師不但要在學校負責孩子的生活和學習,回到家還要照顧孩子和家人,所以女教師的心理健康狀況相對男教師更差。

3.不同學段教師的心理健康水平。與王金道的研究結果一致,即小學教師的心理問題最大,其次為初中教師,高中教師的心理問題最小。這可能是因為高中教師的收入比小學教師高,高中教師的教育對象相對比較成熟,自我管理能力比較強,而小學教師的教育對象小學生身心發展都不成熟,自製力比較差,安全問題也顯得非常重要,小學教師還多是女性,而女性不只有工作中的壓力,還要在家照顧孩子、做家務,這都會加重小學教師的心理健康狀況。所以我們心理健康輔導的重點應該是小學女教師。

參考文獻

1、我國心理健康研究的現狀、熱點與發展趨勢俞國良; 董妍教育研究2012-06-15

『伍』 師德師風培訓心得體會

師德師風培訓心得體會(通用15篇)
我們有一些啟發後,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記於心,這樣就可以通過不斷總結,豐富我們的思想。但是心得體會有什麼要求呢?下面是小編幫大家整理的師德師風培訓心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

師德師風培訓心得體會 篇1
透過在教師隊伍中開展了「強師風、鑄師魂,爭做人民滿意教師」的師德教育活動,並將今年定為師德建設年。育人先樹德,教師只有樹立好自身的形象,才能真心、真情、真意地去教育學生。
透過這一階段的學習,讓我對《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》有了一些具體的了解,使我懂得教書育人的使命感和職責性,並約束與規范了我日常的教學行為,努力做一個懂法、守法、護法的人民教師。
學校在師德教育活動中,開展了群眾學習與個人自學相結合的方式,從多層次、多角度學習了全國優秀教師的感人事跡。使我感悟到教師職業的崇高性,認識到我的人生價值。作為一名教師,我應當為人師表,做學生的楷模,要不斷提高自身的職業道德修養,正確認清和對待自己應履行的職責。
透過開展師德師風學習,使我更加清醒地認識到學生作為學習的主體,他們思想活躍,思維天真,好動,好鬧,工作煩燥之時,我會不自覺地把學生的這種習慣當成「不懂事」,事後想來,這樣的我是不就應的,事實上,學生是一個活的「生命體」,他們有屬於自己的感覺和要求,優秀的學生人人喜愛,然而調皮的學生也並非一無是處。作為一名教師要有一副「放大鏡」的眼去尋找與挖掘他們身上的閃光點。以「點」帶面促進學生進步,在今後的教學中我要努力克服自己的不良情緒,沉下心來,靜下心來去教育每位學生,要學會用優秀教師的品質激勵自己。和優秀教師相比,我目前的思想境界還要不斷提高。在教學方面首先要把學生當作朋友,改變師道尊嚴的舊觀念,使自己的教育深受學生喜愛,家長認可,做一個人民滿意的教師。
透過學校開展的師德師風學習,也讓我發現了自身的不足。做人民滿意的教師不能光作為一種口號,要付出實際行動,在教育教學中首先要學會不斷學習,以學習來豐富自己的學識,提高自身潛力,業務水平;其次,在實際教學中要勤於鑽研,傾心育人,要用心去傳授知識,培養學生多方面的智力;另外,師是服務於學生的,在服務學生的同時,要教會學生怎樣做人,做一個對社會有用的人。
總體而言,師德師風教育活動的學習中,先進教師的精神和行為盪滌了我的心靈,激勵了我教書育人的熱情,也警示了我工作中的不足,更讓我體會到人生的價值所在,即工作是快樂的,奉獻是幸福的!
師德師風培訓心得體會 篇2
一個周的師德培訓,使我對教師的職責、師德的內涵又加深了一層認識,對教育教學又有了更深的了解。
從走出大學校門到此刻,一向以為「在其位,謀其政」把自己的教學工作搞好就是很好的完成了任務。透過在市大會堂聽到兩個先進教師的事跡報告會後,我深深體會到:為為一位教師,不僅僅僅是在課堂上教好書,給學生講講道理那麼簡單,而是要從社會,學校,班級,甚至每個學生的實際出發,讓他們掌握科學知識、養成健全人格,為國家、為社會培養負職責,有用的人才。
教師的職責決定了教師務必具備高尚的師德,什麼是師德?師德,是教師工作的精髓,「師愛為魂,學高為師,身正為范」是其內涵。
第一,高尚的師德務必對學生充滿愛。熱愛學生就是熱愛教育事業。然而熱愛學生並不是一件容易做到的事,讓學生體會到教師的愛就更加困難。
記得北師大林崇德教授曾說過,「疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神聖!」教師對學生的愛,從本質上說是一種只講付出不求回報、無私的、沒有血緣關系的愛,是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是極其神聖純真的。這種聖潔的愛是教師教書育人的感情基礎,學生一旦體會到這種真實感情,就會「親其師、敬其師」,從而「信其道」,從而到達真正教育的目的。在工作過程中我也以前感嘆,為什麼有些學生不能體會出我對他的愛呢,有時反而對我的愛充滿警惕和不屑。透過培訓我真正的認識到,原先我的感情還是沒有到位,甚至有點急於求成,其實愛貫穿在我平時的一點一滴,一言一行,相信學生必須會領會到的,就想紮根海島的那位老師,正是她那無私的、不求回報的對學生的愛,最終得到學生由衷的尊敬,這些是教育的真諦,是我努力的方向。
第二,作為教師務必對某一學科具有的豐富的知識、精通的業務、嚴謹的治學、創新的教學,這也是師德不可或缺的組成部分。
教師在教學過程中,具備堅實的基礎知識、精深的專業知識和較高的學術水平,能使學生產生一種信賴感,進而轉化為一種很強的人格力量,去激勵、鞭策學生。我們學校有很多的優秀的骨幹教師,他們的課得到了學生的歡迎和喜愛。這些是我學習的榜樣和典範,在今後的工作中,作為一位青年教師,必須要想這些骨幹教師學習,不斷提高自己的業務水準。
第三,高尚的師德就是教師自己務必嚴格以教師「以德為本,身正為范」要求自己。
在平時工作中,要提高自己的思想修養,嚴格要求自己,自覺遵守學校的規章制度和有關規定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學生樹立起楷模的形象。辦公室里不打電腦游戲、不帶手機進課堂、學生面前不說臟話等等,這些工作中的細節正是崇高師德的外現。
透過這樣的師德培訓,我在思想上有了更深的認識和體會,這樣的認識和體會必須會使我在今後的教育教學中有更大的提高。
師德師風培訓心得體會 篇3
在20xx年寒假師德師風學習中,我進一步體會到了老師職業的時代性與創造性,進一步體會到了為人師表、教書育人的重大好處。現將學習心得表述如下:
一、教師是教育的根本,師德是教師的靈魂。
從本次學習中,我認真品味了「教師是教育的根本,師德是教師的靈魂」這句話。是啊,「教師是人類靈魂的工程師。」社會的進步與發展離不開教師的敬業奉獻,教師要想干好教書育人這一工作,就務必要有良好的師德與高尚的修養。我們常說「學高為師,身正為范」,良好的職業修養是教師職業道德最基本的要求,教師師德素養的高低,直接關繫到學生的健康成長。因此,身為教師就要嚴格要求自己,在師德修養上不斷鞭策與提高,只有這樣,才能將太陽底下最光輝的事業干好、干實。
二、樹立遠大的職業理想,做好榜樣育人。
我們常常引導學生,要樹立遠大的理想。同樣,教師也就應樹立遠大的職業理想。這就要求教師要以身作則,為人師表。教師在教書育人中,除了言傳,更要身教,用自己的示範行為為學生樹立榜樣,以此來教育學生,從而到達為人師表的教育目的。作為教師就就應言行一致,表裡如一,正所謂「其身正,不令而行」,否則「雖令不從」。所以身為教師就就應一切從自身做起,真正為學生樹立榜樣。
三、教書育人「愛」字當先,做好學生的良師益友。
常言說「無德無以為師」,良好的師德就是教師愛學生的體現。高爾基說過「誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子」。身為教師要對孩子有深深的愛,這是對教師的基本要求。如果一個人沒有愛心,那他如何能夠擔當教師的職責?師愛是教師務必具備的美德,也是教師的天職。因此,身為教師,就務必用愛心去滋潤每一位學生的心靈,這樣才不愧為師。
總之,本次學習讓我受益匪淺,在今後的工作中,我將嚴格要求自己,用一顆赤誠之心去工作,去奉獻,以高尚的師德去教育學生影響學生。
師德師風培訓心得體會 篇4
我們所處的時代是個信息化時代,各行各業一日千里、日新月異,教師行業也不例外,因此,要想成為一名優秀的教師,讓學生學得簡單,教者教得愉快,確實是件不容的事。教師每一天擔負著繁重的工作,在這種狀況下,就更應加強師風師德建設。近段時間來,透過學習《中小學教師師德行為規范》,心中不由得產生一種對教育事業強烈的職責感和使命感,應集中精力、集中力量承擔起培養下一代人的職責,塑造為人師表的良好形象。
一、愛崗敬業,樂於奉獻
教師要做到愛崗敬業,首先就就應熱愛教育、熱愛學校,樹立堅定的教育事業心。只有我們真正做到甘願為實現自己的社會價值而自覺投身這種平凡工作,對教育事業心存敬重,甚至能夠以苦為樂,以苦為趣,才能產生巨大的拼搏奮斗的動力。教師的勞動是平凡的,教師的生活是清苦、清貧的。但教師在知識結構的近善方面有自求自得的充實感,在精神寄託方面有育天下英才的自豪感。在思想、信息、交流方面有「究天下之際,通古今之變,成一家之言」的獨立感,在人際溝通方面有師生相處融洽諧和的親切感。我們的工作,使無知的玩童變成了優秀學生,使迷惘的青少年成為祖國的棟梁,我感到欣慰。人的一生是就應有個明確的目的,為理想而奮斗,雖苦但樂在其中。熱愛教育事業,關心學校關注事業的發展,這是每個教師都應具備的。在實際工作中,珍視為人師表這份榮耀,嚴格要求自己,才能贏得學生的愛戴,家長的信賴和領導的認可。
二、善待學生,安於教學
教育學生,最重要的是要傾注愛心。教師沒有深切的愛就難以收到理想的教育效果。用愛心架起師生心靈的橋梁,注意尋找他們身上的閃光點,及時給予表揚,增強學生學習的自信心。熱愛學生、關心學生的生活,及時了解學生的思想狀況,及時排解學生的思想困惑,公平地處理學生之間的矛盾糾紛。理解「差生」,從不冷嘲熱諷,而是耐心地幫忙他們找差距,給他們安排適當的主角,讓他們找到自己的位置,感覺到自己存在的價值。對於他們的一點點進步及時給予鼓勵,使他們感到自信。
三、熱愛學生,建立良好師生關系
熱愛學生,是教師所特有的一種寶貴的職業情感,是良好的師生關系得以存在和發展的堅實基礎。教師對學生的愛,與一般的人與人之間的愛有所不同。它不是來源於血緣關系,也不是來源於教師的某種單純的個人需求,而是來源於人民教師對教育事業的深刻理解和高度職責感,來源於教師對教育對象的正確認識、滿腔熱情和無限期望。因此,我們說,師愛是一種充滿科學精神的、普遍、持久而高尚的愛。教師越是滿懷深情地去愛學生,就越能贏得學生對自己的愛,良好的師生關系就越是能迅速地確立起來並得到健康的發展。這種愛的交流是學生成長的催化劑,它能夠有力的把學生吸引到教育過程中來,激發學生進行自我教育的動力,推動學生朝著培養目標所指引的方向攀登。因此,作為教師在培植和處理師生關系的過程中,首先應當做到的就是熱愛學生。
蘇霍姆林斯基也以前說過:「我一生中最主要的東西是什麼呢我會毫不猶豫地回答:熱愛兒童。」可見,樂於把愛奉獻給全體學生是我們必備的道德素質。
熱愛學生,就要尊重學生、信任學生。尊重學生的人格和自尊心,尊重學生的個性、愛好和保密。只有尊重學生,信任學生,才能建立一種平等、和諧的師生關系,才能培養出人格健全的學生。任何簡單、粗暴、片面的做法,都可能給學生帶來消極的影響。因此不允許教師粗暴批評、壓制、體罰、訓斥、辱罵、諷刺學生。
俗話說:「良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒」。當學生遇到困難時,就要用熱情的話語鼓勵他;當學生受窘時,不妨說句解圍的話;當學生自卑時,別忘記用他的「閃光點」燃起他的自信心;當學生痛苦時,應盡量設身處地地說些安慰話;當學生犯錯誤時,換個角度想一想,假如自己是犯錯學生時需要聽哪些話。對學生要有友善的態度,與學生交談常要換位思考,使學生從心底里體會到,老師的所作是為了學生好,是為了學生的發展。只有堅持這樣做,才能建立良好的師生關系,才能樹起良好的師德形象。
四、廉潔從教,嚴於律己
廉潔從教是處理教育教學活動與個人利益之間關系的准則。在新的形勢下,把廉潔從教作為教師道德規范,更具有鮮明的現實性和針對性。
廉潔從教就是要求教師在整個教育教學生涯中堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響,不利用職務之便謀取私利。教育本身作為一種育人活動,不能用經濟活動規律代替教育活動規律,不把育人過程等同於商品交換過程。近幾年來有些人把教育活動作為營利性活動,把賺錢當作一切活動的出發點,對教育事業和教師形象帶來嚴重的負面影響。廉潔從教是教師堪稱人師的人格前提,是社會對教師素質要求的重要資料,也是教師育人的品德基礎。教師廉潔從教有助於良好社會風氣的構成和發展。
1、樹立正確的義利觀。堅持大義為先,私利居次,要抵制金錢、名利的誘惑,拒腐蝕、不取不義之財、非法之利,不貪受學生及家長的財物,不貪占群眾與他人的財物,不沾染社會上的不良惡習,始終以廉潔的道德品行為學生與世人作出表率。
2、公正執教。廉潔從教,在教育教學活動中公平、公正地對待每一個學生,不能因學生性別、智能、家庭狀況、學生家長等差異而採取不同的態度和情感模式。教師從教的公正性,充分反映了教師人格的崇高性。
3、廉潔自律,潔身自好。教師應用廉潔的標准來進行自我約束,自覺持續清廉純潔的作風,這是廉潔從教的最深厚的思想基礎。認真學習科學理論,樹立正確的人生觀、價值觀,加強師德修養,養成廉潔自律、潔身自好的習慣。從小事情做起,不取一點一滴的不義之財,不索一針一線的非法之物。要長期堅持清廉自守,持之以恆,使教師廉潔自律的形象成為無形的教育力量。
總之,加強師風師德建設,塑造為人師表的良好形象。不是一朝一夕的事,這需要長時間的教師自身的高尚人格來感染和教化學生,需要我們每一個教育工作者用自己的言行去實踐,以求得社會對教師的尊重和理解。故然,作為一名教育工作者,透過學習我決心以於漪為榜樣,時時處處為之高標准,嚴格要求自己,勤奮工作,進一步加強師德師風建設,不斷提高自己的業務潛力和水平,以飽滿的熱情和和藹的工作態度對待每一個學生,時刻關愛學生的健康成長,言傳身教、為人師表,為讓每一位學生適應時代的發展作出自己應有貢獻!
師德師風培訓心得體會 篇5
教師肩負著培養青年一代的神聖使命,承擔著人類科學文化的傳承任務。當前新形勢下,作為教師,需要遵守憲法、法律和教師職業道德。為人師表,認真貫徹國家的教育方針,遵守規章制度,執行教學計劃,完成教學任務。
關心愛護學生,尊重學生人格,促進學生在品德、智力、體質等方面全面發展,不斷提高思想政治覺悟和教育教學業務水平,透過對開縣教師們在井噴事件中關心愛護學生的先進事跡的學習,使我深深體會到,要想適應時代的發展,做一名讓人民滿意的新型教師,尚需艱苦的努力教師是一種職業,是一種專門性的職業,同時是一種謀生手段,但它卻又是一種從事培養人才並實現文化繼續與發展的連續性活動。
在新形勢下,教師主角在發生悄然改變。從教師的社會作用看,教師是社會的代表者,是道德的實踐者,是道德的化身和道德規范的訓誡者。開縣各校的教師們在關系生命的緊要關頭,舍小家顧大家,寧願自己的孩子挨餓,也要把僅有的一點食品給其他的孩子,寧願把自己的家人放在家裡,也要把其他的鄉鄰先轉移出去,這樣的犧牲精神孩子們將終生受益。而童話家鄭淵潔的兒子鄭亞旗的小學教師,雖說是在北京的重點小學,是優秀班主任,但年年期末考試給他們漏題,學生總能夠提前拿到考卷,為的是考第一。在我們那裡,不也有過學校出題漏班裡的事嗎若干年後,他們也會驕傲地說「桃李滿天下」了,可這樣的「桃李」,我們又怎敢期盼社會的「誠信」呢從教師的教育作用看,教師又是知識的傳授者,課堂紀律的管理者,班群眾的領導者,人際關系的協調者,心理健康的維護者。
但在這高度信息化的時代,知識信息的已經多元化,學生可從網路、報刊、各種書籍等方面獲得知識,因為如此,鄭淵潔才能將孩子帶回家,充分利用網路的功能,加上自己參考各種書籍編寫教材,最終孩子一樣成才。但我們不可能不要學校,不可能人人都自己教孩子,因此,過去我們要「傳道、授業、解惑」,這天我們要「傳道、授漁、激惑」。
在加強師德師風建設的這天,開縣教師們的行為給了我們很好的啟示,關愛學生,對學生真誠的愛,既是教師良好素質的表現,也是一種重要的教育力量,教師對學生的熱愛是進行教育教學的情感基礎。研究證明,學生對教師態度方面的要求遠遠超過了對教師知識的要求。
作為新型教師,還就應熱愛自己所教學科,只有深愛自己所教學科,才能煥發出深入鑽研教材的濃厚興趣和傳授知識的豐富情感,從而激發起學生的相應體驗,使學生更好地感受並理解教材,教師滿腔熱情,情緒高昂地教,學生情緒飽滿、饒有興趣地學,才能使學生逐漸熱愛這一學科。
適者生存,不適者淘汰,這是自然界發展永恆的法則,做一名適應時代發展的教師,才能培養出適應時代發展的人才,新形勢下要求教師要具有必須的心理品質,身體素質,職業道德,務必重視對世界觀、人生觀、價值觀的重新認識,對於教師主角,教師地位、教學方法,教學手段等方面都務必給自己重新定位。
師德師風培訓心得體會 篇6
教師是知識的化身,是智慧的靈泉,是道德的典範,是人格的楷模,是學子們人生可靠的引路人。換而言之,教師是學生完美心靈的塑造者。因此,我時刻以"德高為師,身正為范"這八個字提醒自己。無私奉獻、以德立教、以身示教,用高尚的人格為每顆純潔心靈的塑造而竭盡全力。
一、樹立事業心,增強職責感熱愛教育事業。
教書是手段,育人是目的。因此,我們教師在任何時候都不能忘記,自己不單單是為教書而教書的「教書匠」,而應是一個教育家,是人類靈魂的工程師。
「以情育人,熱愛學生;以言導行,誨人不倦;以才育人,親切關心;以身示範,尊重信任」。尊師愛生,是一種理性化的高尚情感,對待學生,管而不死,嚴而不厲,愛在其中。教育是愛的共鳴,是心和心的呼應。教師只有熱愛學生,才能教育好學生,才能使教育發揮最大限度的作用。能夠說,熱愛學生是教師職業道德的根本。對學生冷漠,缺乏熱情,決不是一個有良好師德的好教師。教師愛學生體此刻「嚴」和「慈」上。常言道:「嚴師出高徒。」又說:「嚴是愛,寬是害」。對學生不嚴格要求,嚴格訓練,是難以培育出跨世紀的可靠接班人和合格的建設者。「自古雄才多磨難,從來紈絝少偉男」。所以,對學生不嚴不行。當然,嚴要得法,嚴要有度。慈,就是對學生要關心、愛護、寬容、尊重。充分鼓勵學生的自尊和自信,關心學生的學習和成長進步,使學生全面發展。教師要與學生平等相處,尊重學生、信任學生、愛護學生、保護學生。教師對學生的愛,即是敬業精神的核心,又是教師高尚品德的自我表現,既是育人的目的,又是教師教書這個職業的具體表現。
二、用無限的師愛,開啟每個學生的心靈。
高爾基說過:「誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。」師愛是教師務必具備的美德,也是教師的天職。無限的師愛,能夠開啟每個學生的心靈。因此,在教育工作中,我把信任和期盼的目光灑向每個學生,傾聽學生的意見和呼聲,和學生產生思想和情感上的共鳴,讓一切學生的心靈都感受到師愛的溫暖。

『陸』 師德師風心得收獲700字

師德,不是簡單的說教,而是一種愛與責任的體現,一種深厚的知識內涵和 文化 品位的體現。下面是我為大家收集的關於師德師風心得收獲700字五篇2022年。希望可以幫助大家。

師德師風心得收獲700字1

近來,我校在教師中深入開展了師德師風的學習座談會,並就當前師德師風建設中的 熱點 問題進行了熱烈討論。通過此次深入的學習,我受益匪淺,感觸頗多,對師德師風的含義有了更深一層的體會,並充分認識到師德師風在教學過程中的重要性。結合自己從教-年多的教學 經驗 和實踐經歷,現將自己的 心得體會 總結 如下。

一、熱愛 教育 事業首先,我們要熱愛教育事業,要對教學工作有鞠躬盡瘁的決心。

既然我們選擇了教書這個職業,就要全心投入到工作中,積極進取,不斷創新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學任務,不斷的挑戰自己,超越自己,做到不求最好,但求更好。

二、對學生充滿關愛在教學過程中,老師對學生的關愛是非常重要的。

師愛是教師必須具備的美德,也是教師的天職。無限的師愛,可以開啟每個學生的心靈。對學生冷漠,缺乏熱情,一定不是一個有良好師德的好教師。教師只有熱愛學生,教育好學生,才能使教育發揮最大限度的作用。教師的愛與眾不同,它是嚴與慈的有機體現。俗話說:「嚴師出高徒。」對學生不嚴格要求,嚴格訓練,是難以培育出跨世紀的可靠接班人和合格的建設者。所以,對學生不嚴不行。當然,嚴要得法,嚴要有度。慈,就是對學生要關心、愛護、寬容、尊重。充分鼓勵學生的自尊和自信,關心學生的學習和成長進步,使學生全面發展。教師要與學生平等相處,尊重學生、信任學生、愛護學生、保護學生。教師對學生的愛,既是教師高尚品德的自我表現,也是教師教書這個職業的具體體現。因此,在教育工作中,我們老師要把信任和的目光灑向每個學生,傾聽學生的意見和呼聲,和學生產生思想和情感上的共鳴,讓一切學生的心靈都感受到師愛的溫暖。

三、樹立良好的師德「無德無以為師。」

真正優秀的教師,一定是以身作則、率先垂範的人。教師是學生的一面鏡子,言談舉止,為人處世,衣著穿戴……都是學生私下議論的話題。在學生心目中,他們都把師德高尚的教師作為學習的榜樣,模仿其態度、行為舉止、音容笑貌、板書筆記等。為人師表不能說一套做一套,應嚴以律己,言行一致,表裡如一,成為學生的表率。凡是我們要求學生做到的事,我們老師首先也要做到。例如:我們要求學生按時上學、准時上課。我們就應該提前到校。我們可以等學生來上課,但總不能讓學生等我們來上課。我們要求學生要愛護環境衛生、不亂扔紙屑,我們老師也要遵守等等。

四、平時多與學生溝通在學生眼裡,教師是完美的化身,學習的榜樣,教師的一言一行都受到學生的關注。

教師與學生的溝通是十分重要的,它可以使教學雙方互相了解、互相配合,更好地搞好教學工作,並有利於幫助學生解決一些思想認識問題,使學生樹立正確的人生觀和世界觀,使他們健康地成長。也就是說,課堂不僅是教師教書的場所,也是教師育人的場所。小學生年紀小,很多認識是非常模糊的,需要我們去正確的引導。教師有做好學生思想工作、幫助他們解決思想問題的責任,而教學過程本身是師生交流的重要途徑。在接觸學生的過程中,如果發現學生有不良習慣或行為,應該及時加以制止並正確引導,指出其錯誤之處和危害;如果學生在學習上有什麼疑問或困難,應該與他們一起分析,多多給予幫助並盡可能解決一些實際問題;如果學生在生活方面有什麼因難,也應該多加以關心和幫助。事實上,教師多了解學生的想法,多聽聽學生的心聲、疑問甚至意見,成為他們傾訴的對象和知心朋友,正是學生所希望的。從我的個人經歷來看,坦誠對待學生,真心面對學生,是教師受學生歡迎的重要法寶之一。

五、要有甘於奉獻的精神沒有無私奉獻、 愛崗敬業 的精神,就不可能成為一名好教師。

俗話說,教師是園丁,學生是花朵,只有靠園丁辛勤無私的澆灌,花朵才能健康茁壯的成長。有人將教師比作蠟燭,燃燒了自己,照亮了別人,默默地犧牲了自己,卻給人類帶來了光明。因此,我們教師要有無私奉獻的精神,我們付出了,但我們分享到的是更多人的快樂和喜悅,得到的是更多人的尊重和愛戴。總之,作為一名人民教師,我們不能把簡單的把教書育人降低到只傳授知識的層面上。所以,我要從自身做起,從現在做起,時刻以「熱愛學生、教書育人」為核心,以「學為人師、行為世范」為准則,不斷提高自己的思想政治水平、業務素質和職業道德水平,各方面嚴格要求自己,用一片赤誠的心去培育學生,以高尚的人格魅力去影響學生,積極引導學生德、智、體、美、勞各項全面發展,爭取做學生的良師益友,做一名人民滿意的教師。

師德師風心得收獲700字2

師德,即教師的職業道德;師風,即教師的行為作風。師德師風對一個教師特別的重要,因為,教師是學生行動的標桿其身正,不令而行;其身不正,雖令不從自古就是「教書育人,為人師表」對於師德師風問題,「教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表「育人」隨著時代的發展,不斷有新的內容在素質教育的今天,我清楚地意識到:正確認識自身的職業價值,倡導愛崗敬業,強化責任意識,是社會對職業道德教育的必然要求。

一、愛崗敬業、盡職盡責

教師的職業有苦也有樂,平凡中見偉大我們要熱愛教育事業,要對教育事業盡心盡力既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取人們把教師比喻成「蠟燭」,是啊,教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己汶川地震中為了學生而獻身的老師們就是我們的楷模,他們把自己的生命獻給了社會,他們燃燒了自己,照亮了別人,換來了千萬家人的幸福,正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業而奉獻自己的一生。

二、熱愛學生、尊重學生

每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重在教育教學當中,要熱愛學生,了解學生,尊重學生,不歧視學生,建立民主、平等、和諧的師生關系,做學生的良師益友教師對學生的愛,是師德的核心教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛這種愛是神聖的,偉大的,是教師教育學生的感情基礎我們應當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發現他們的閃光點,讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。

20-年,我從 畢業 班退到了 八年級 ,任八四班主任。班裡有一名女生,她成績平平,也很聽話,但最大的缺點就是性格內向、不自信,缺乏生活的勇氣在經過我與她的多次談心後,她改變了許多,她變得大方、自信了,她對生活充滿了信心,對自己的未來充滿了希望在學習上,她變得更加努力了,後來她考起了高中,實現了自己讀高中的願望通過她的事,讓我深深地體會到作為一名教師一定要「三心具到」,即「愛心、耐心、細心,」無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生、行為習慣特差生,更是要向歌曲中說的那樣:「特別的愛給特別的你,對他們既要嚴厲,又要對學生細小的好的改變也要善於發現,並且多加鼓勵,培養他們健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養他們的學習興趣所以在教育教學當中,我經常告訴他們在學習和生活當中要有六心,即「愛心、耐心、專心、細心、信心、決心」教育學生讀書、做事要專心、耐心、細心,待人接物要有愛心、耐心、細心,對生活要有永不言敗的決心、堅定不移的信心。

三、終生學習、努力進取

在知識經濟飛速發展的今天,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險在科學和技術發展速度如此之快的背景下,如果不經常處於學習狀態,沒有終身學習的意識,我們的知識結構很快就會落後於實踐的要求作為傳道授業的老師,只有不斷地更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷地完善自己,才能教育好學生要提高我們的自身素質,這要求我們要多學習,不斷地給自己充電,我們老教師要多向年輕教師學習,特別是現代信息技術方面,課件製作,發博文那,要不斷創新,開辟新的 教學 方法 所以,時代要求教師必須轉變學習觀念,確立「邊學邊干、邊干邊學、終身學習」的觀念,緊跟當代知識和技術的發展步伐,做符合社會發展的合格教育工作者。

四、以身作則、為人師表

教師是人類靈魂的工程師,不僅要教好書,更要育好人,教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響如果教師言而無信,表裡不一,不僅會失去學生的信任,而且會讓學生對老師所給予的教育產生懷疑在與家長的溝通交流過程中,要認真聽取家長的意見和建議,尊重家長的人格,不呵斥,不指責,調動學生家長對學校教育的參與,形成正確的與育人觀念和思想因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到堅持嚴於律己,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。

總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想提高自己的鑽研精神,發揮敢於與一切困難做斗爭的思想和作風刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才因此,我們的視野和思維不能僅僅著眼於孩子的現在,「教育要面向現代化,面向世界,面向未來」,這樣,才能培養出跨世紀的新一代人才在以後的教育教學工作中,我將更加努力,讓夕陽更紅,更燦爛。

師德師風心得收獲700字3

教師是知識的化身,是智慧的靈泉,是道德的典範,是人格的楷模,是學子們人生可靠的引路人。換而言之,教師是學生美好心靈的塑造者。因此,我時刻以"德高為師,身正為范"這八個字提醒自己。無私奉獻、以德立教、以身示教,用高尚的人格為每顆純潔心靈的塑造而竭盡全力。

一、樹立事業心,增強責任感熱愛教育事業。

教書是手段,育人是目的。因此,我們教師在任何時候都不能忘記,自己不單單是為教書而教書的「教書匠」,而應是一個教育家,是人類靈魂的工程師。

「以情育人,熱愛學生;以言導行,誨人不倦;以才育人,親切關心;以身示範,尊重信任」。尊師愛生,是一種理性化的高尚情感,對待學生,管而不死,嚴而不厲,愛在其中。教育是愛的共鳴,是心和心的呼應。教師只有熱愛學生,才能教育好學生,才能使教育發揮限度的作用。可以說,熱愛學生是教師職業道德的根本。對學生冷漠,缺乏熱情,決不是一個有良好師德的好教師。教師愛學生體現在「嚴」和「慈」上。常言道:「嚴師出高徒。」又說:「嚴是愛,寬是害」。對學生不嚴格要求,嚴格訓練,是難以培育出跨世紀的可靠-人和合格的建設者。「自古雄才多磨難,從來紈絝少偉男」。所以,對學生不嚴不行。當然,嚴要得法,嚴要有度。慈,就是對學生要關心、愛護、寬容、尊重。充分鼓勵學生的自尊和自信,關心學生的學習和成長進步,使學生全面發展。教師要與學生平等相處,尊重學生、信任學生、愛護學生、保護學生。教師對學生的愛,即是敬業精神的核心,又是教師高尚品德的自我表現,既是育人的目的,又是教師教書這個職業的具體表現。

二、用無限的師愛,開啟每個學生的心靈。

高爾基說過:「誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。」師愛是教師必須具備的美德,也是教師的天職。無限的師愛,可以開啟每個學生的心靈。因此,在教育工作中,我把信任和期待的目光灑向每個學生,傾聽學生的意見和呼聲,和學生產生思想和情感上的共鳴,讓一切學生的心靈都感受到師愛的溫暖。

三、用規范的言行,凈化每個學生的心靈。

「無德無以為師。」真正優秀的教師。一定是以身作則、率先垂範的人。他對祖國的愛,對學生的愛,對事業和未來的愛,都表現在他對自己的高標准要求的落實上。率先垂範就是對學生真正的負責,就是潛夠默化、影響深遠的教育。作為小學教師的我們,肩負著培養教育下一代,為祖國的未來夯實基礎的重任。這就要求我們本身要有一定的人格魅力,而這種人格魅力表現為教師必須要有敬業精神,必須具備健康的價值觀和高尚的道德情操。

四、用奉獻的人格,塑造每個學生的心靈。

沒有無私奉獻、愛崗敬業的精神,就不可能成為一名好教師,也決不可能為人民的教育事業創造業績,作出貢獻。教師是園丁,學生是花朵,只有靠園丁辛勤無私的澆灌,花朵才能茁壯成長,芬芳世界。還有人將教師比作蠟燭,燃燒了自己,照亮了別人,默默地犧牲了自己,卻給人類帶來了光明,因此教師應該是無私的。

身為教師,我們不能把教書育人降低到只傳授知識的層面上。我們有責任、有義務從現在做起,從自身做起,通過學習不斷地在思想上、政治上、文化上充實自己,努力提高自己的從教素質。以無私奉獻的精神去感染學生,以淵博的知識去培育學生,以科學的方法去引導學生,以真誠的愛心去溫暖學生,以高尚的師德去影響學生,用健全的人格塑造一切學生的美好心靈,影響一代又一代的學生,真正成為一名優秀的人民教師。

師德師風心得收獲700字4

做為一名教師,在開展師德的學習活動中,我深深感到,要做一個深受學生歡迎的教師,第一要義就是要有高尚的師德。教師不僅是精神文明的建設者和傳播者,更是學生學習的榜樣。師德,是成為一個合格教師的道德底線,一個缺乏道德底線的教師是無論如何也擔當不了"人類靈魂的工程師"的。良好的師德,就是要求教師必須保持對教師這個職業的一種敬畏心理。"學高為師,身正為范"永遠是教師職業的不變准則。

一、敬崗愛業,要熱愛教育事業,要對教學工作有「鞠躬盡瘁」的決心

既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。

二、加強政治學習,不斷提高政治素養

自己應該系統地學習《義務教育法》、《中華人民共和國教師法》、《教師資格條例》等法律法規文件,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業,為人師表。

三、愛心是師德素養的重要表現

崇高的師愛表現在對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績區別對待,要做到「三心俱到」,即「愛心、耐心、細心,」無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生,更是要「特別的愛給特別的你,」切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善於發現,並且多加鼓勵,培養學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養他們的學習興趣。

四、孜孜不倦,積極進取

有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,並且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻准備著用「一眼泉的水」來供給學生「一碗水」。

五、以身作則、率先垂範

只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛。在思想方面,我認真學習了《新的義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業道德規范》,並嚴格要求自己。認真遵守社會公德,忠誠於人民的教師事業,為人師表。在教育教學過程中,不斷豐富自身的學識,努力提高自己的業務水平和能力,嚴格執行品德規范,有高度的事業心、責任心,愛崗敬業。堅持"一切為了學生,為了學生的一切",樹立正確的教育觀、人才觀,充分理解和尊重學生的獨特性,不態度粗暴和惡劣的當面訓斥學生,不體罰和變相體罰學生。正確處理好師生關系,教師與學生家長關系,形成教育合力。注意利用學科特點加強學生的思想教育,愛國教育,品德教育。

總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鑽研精神,發揮敢於與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。

師德師風心得收獲700字5

轉眼間,踏上講台身為人師已經有-年了,一路走來,有淚水,也有歡笑;有迷茫,也有收獲。每年的師德集訓都讓我收獲很多,以往的困惑在培訓中慢慢釋然,找到了明確的答案。也讓懵懂中的我明白了,師德是一種職業道德,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規范和行為准則。教師的道德素質比教師的文化素質更為重要,教師的道德是教師的靈魂,師德是教師人格特徵的直接體現。也是從培訓中我明白了開展師德師風活動的重要性。

今年的集訓不一樣於往年,教育局組織了師德集訓講師團來給我們做了精彩的 報告 ,兩位教師圖文並茂的給我展示了他們在-小學培訓時的所見、所聞、所獲、所感,雖然我無法身臨其境,可是從他們的報告中我還是明白了自我和-小學教師之間的差距,他們的自信、風采是我望塵莫及的,他們的敬業精神更是值得我們學習的。想到那裡,我不僅僅得要自問,他們做到的,難道我就不能嗎是的,我必須能,只是在教育改革的浪潮中我感覺自我迷失了方向,今日我突然明白了,不要再覺得自我的工作太平凡,也不要抱怨自我的待遇有多差,僅有我們自我的努力才能改變我們的形象、提升我們的價值。我認為要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質。

愛崗敬業。首先,要熱愛教育事業,要對教育事業盡心盡力。我們選擇了教育事業,就要對自我的選擇無怨無悔,不計名利,進取進取,努力創新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。僅有這樣學生才能受到教師的影響而努力學習,不斷進取。作為新時期的教師,我們必須明白愛生是立業之本,讀書是立生之本,每一位教師都要愛讀書、讀好書,我們的學習是為了更好的肩負起我們的職責,學習的目的是為了更好的生活。教育要讓學生終身受益,而不是喪失學習興趣。我們僅有從內心愛上這份職業,才不會叫苦叫累,學習讓我明白了,作為一名教師,我們要甘為人梯、樂於奉獻、靜下心來教書、潛下心來育人。

尊重、關愛每一位學生學生。每一位學生都渴望得到教師的理解和尊重。我們要與學生平等相待,不能把學生當下級隨便呵斥。僅有我們把學生看重了,學生得到教師的尊重了,他們才會尊重教師,願意學習這個教師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那麼我們就生活在天堂,相反,我們就會覺得自我生活在地獄。

努力進取。作為傳道授業的教師,僅有不斷的更新自我的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自我,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這就要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,進取學習,不斷開辟新教法。努力使課堂教學實現朴實、高效、生動、獨特。在教學中我們要做到有效地備課,體現教師教學的智慧,常規教學做到扎實有效。

以身作則。教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。所以,教師必須要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自我首先做到,堅持嚴於律己。教師要明白教育是一朵雲吹動另一朵雲,一棵樹搖動另一棵樹,一個心靈感動另一個心靈。我們要學會喜歡學生,喜歡和他們在一齊,這樣才能夠發現他們的優點,我覺得「身臨其境」才是最好的教育。

刻苦鑽研業務。精通教學業務是教師之所以成為教師的關鍵。僅有精通業務,才能將科學文化知識准確地傳授給學生,而不至於誤人子弟。如果學生提出的問題教師總是不能准確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,對教師任教的學科也不可能有學習興趣,當然也不可能學好這門課程,提高教育教學質量也將成為一句空話,教師要提高教學業務水平,就必須自覺堅持學習和參加業務培訓,並在教學實踐中鍛煉和提高。我們必須要與時俱進,孜孜不倦的學習,進取進取,開辟新教法,並且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。

加強學習、提升教師魅力。在培養人的道德素質中,最核心的一點就是要有一種奉獻的精神,一個人之所以能夠受到他人的稱贊和社會的褒獎,就是他具有能夠犧牲自我的利益,為他人和社會作出貢獻的品質。報告中的有些教師是我們學習的榜樣,他們受人景仰。我們從他們身上學到:對工作埋頭苦幹、精益求精的態度;對生活艱苦奮斗、樂觀向上的作風;對教育事業作出巨大的貢獻;對待教書育人工作的神聖態度,真心實意,踏踏實實,自覺刻苦自我完善,打下良好的知識基礎,構建完整的知識體系。模範教師們的成功告訴我們:作為一名教師,必須要修品練功,樹立良好的教師形象。桃李不言,下自成蹊。教師是學生矚目的焦點和榜樣,必須努力學習,提高自我修養,成為學生心中的偶像和楷模。教師要重視修品練功,以自我的人格魅力、學術魅力和工作魅力感召和吸引學生,起良好的示範作用。教師要進德修業,為人師表,獲得學生的愛戴敬重,從而親其師,信其道。

模範教師們對教學的改革告訴我們:教師除了要修品,還要練功。要勇於改革和實踐,探索和創新。在知識經濟迅猛發展的今日,教師任重道遠。所以,我們要更新觀念,變教育者、傳授者為指導者、促進者、設計者、溝通者,以生為本,以情為主,尊重學生愛學習、愛自由、愛歡樂的天性,相信每個學生都想學好,能學好。善於運用新的教學方法:先學後教、教少學多,追求不教而教、授人以魚不如授人以漁的教學目標。教師僅有做到以身立教,才能以自我人格的魅力感染學生學會做人,以自我淵博的學識去引導學生學會發展,才會有學校教育的高質量。

以上是我對師德師風的一些學習體會。我將堅持不斷的學習,使自我能在不斷更新的知識中汲取營養,能夠把自我所學奉獻給學生,提高自我的鑽研精神,發揮敢於與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬。


師德師風心得收獲700字相關 文章 :

★ 2020初中教師培訓心得體會例文700字合集

★ 2021弘揚中華傳統優秀文化心得體會20篇

★ 個人學習總結通用版範文700字

★ 關於尊重的心得5篇700字

★ 2020我的教育故事優秀作文800字精選五篇

★ 教師轉正自我鑒定700字該怎麼

★ 全國科學道德和學風建設宣講教育報告會觀後感心得700字

★ 讀論語心得體會700字3篇

★ 校長個人總結範文

★ 中小學教師職業道德教育計劃

『柒』 師生座談會學生代表發言稿

實際點的還得自己想,給你個框架吧。
第一,介紹班級團結與友好;
第二,介紹老師認真負責與教學質量;
第三,介紹學生的學習氛圍與日常好與壞的習慣,順便講上兩個經典的例子(壞例子不要用實名);
第四,說一說平時家長都會怎麼樣對待自己的孩子,希望他們發揚好的方式,更改不良方法;
第五,代表班級的學生說說你們對自己的期望,如果以宣誓的方式來做應該會更好;
第六,讓所有家長與師生監督你們,最後不要說結束語」謝謝!「。

熱點內容
閔行區十佳師德標兵 發布:2024-11-24 14:17:16 瀏覽:853
合肥特崗教師 發布:2024-11-24 13:22:16 瀏覽:105
火眼教學 發布:2024-11-24 13:17:16 瀏覽:615
長豐在哪裡 發布:2024-11-24 11:49:23 瀏覽:970
兒童英語基礎 發布:2024-11-24 11:16:49 瀏覽:293
夜釣教學 發布:2024-11-24 10:55:55 瀏覽:337
長白是哪裡 發布:2024-11-24 09:48:48 瀏覽:253
學習英語翻譯 發布:2024-11-24 09:26:06 瀏覽:633
2018銀行校園招聘報名時間 發布:2024-11-24 08:13:54 瀏覽:280
寧波港的歷史 發布:2024-11-24 08:07:23 瀏覽:775