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班主任工作計劃五年級

發布時間: 2022-07-10 07:37:21

⑴ 小學班主任班級工作方法

有很多的啦!上網路去搜一搜找自己想要的就行了。我現提供一篇不知你是否滿意?
五(1)班小學五年級班主任工作計劃
一、工作目標:
1班級人人有事做,事事有人做,時時有事做。
2及時檢查反饋,形成良好的班級運行機制。
3營造和諧健康的班級文化的藝術。
4班級風貌:做人要自尊,行為要自律,說話要誠實,學習要勤奮。
5班級形成一種日日讀書,日日練字的學習風尚。
二、學生現狀分析:
五年(1)班共有65名學生。每個孩子都活潑可愛,有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良,好奇心強,求知慾強。但是自製能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或者做小動作。很多行為習慣有待進一步培養。在上一學期的帶班教育之下,本班學生的各方面都有所好轉。但仍然存在比較多的問題,比如班集體缺乏凝聚力;班中尖子生比較小,在學校的各項競賽都處於劣勢;在紀律方面本班學生特別愛講空話,講閑話,但真正讓他(她)上檯面來說點東西又鴉雀無聲;以及本班學生的兩極分化比較嚴重,學困生德困生佔了班級的三分之一等。針對班級管理中的不足之處,我制定了這學期如下幾個工作要點。
三、採取的措施:
1班集體建設:
現在班級是五年級。學生在經歷了三、四年級最頑皮的年段之後,畢竟是長大了許多。這學期,我在此基礎上,著重培養學生為集體服務的意識和集體利益高於個人的意識。學生知道自己身處在集體之中,應該為集體做出自己的一點貢獻。在集體中出現比較重大的事情時,大家利用晨會、隊會共同討論、商量怎樣處理。讓學生有個人服從集體的意識。我想今後的工作中更應該注意這方面的培養,以利形成凝聚的班集體。 2注重班幹部培養:

班幹部是班集體中非常重要的組成部分。隨著學生年齡的增長,集體意識、競爭意識的增強,本學期,我在班幹部產生上採用了任命和競選相結合的辦法。讓出五個名額由班級學生通過競選產生,自薦和推薦相結合。通過競選,不但選出了班級學生喜愛的小幹部,更主要地培養了學生積極競爭,為班級、為同學服務的意識。我想後者是更為積極重要的。
3抓班級常規及少先隊活動:
班級常規始終緊抓不放。學生在校學習,需要有良好的學習習慣,常規習慣的保障。在學習習慣中,緊抓課前准備,抓課堂紀律。牢記沒有良好的課堂紀律保障,學生就不可能很好地把課堂學習到的知識接受進去。抓學生的作業書寫,養成認真、整潔的書寫習慣和愛惜書本的習慣。抓學生學會聽話,養成專心、專注地聽別人說話的習慣。在常規習慣中,抓勞動常規,抓衛生常規,抓學生兩操,教育學生懂文明、講禮貌。結合學校評比常規四顆星,培養學生的班集體意識和集體榮譽感。本學期結合學校校慶,對學生進行愛校教育。引導學生意識到:愛校就像愛護自己的家一樣,每個人都有責任。本學期按照大隊部要求,組織學生出好黑板報,辦好牆報。在活動中,學生得到了能力的鍛煉,培養了集體觀念。
另外,要從學生的實際出發,通過學生的學習、勞動、游戲、生活等各方面,系統地進行深入細致的思想品德教育工作。其中,班會課及晨會課是最佳的教育時間。我們知道人是生活在社會中的人,人與人之間就會有一定的情感,在日常生活中,就應對他們進行各種感人至深的熏陶、教育。
4做好後進生的轉化工作:
轉化後進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予後進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。其次要善於發現他們的閃光點。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯系,這樣有利於為他們創設一個健康良好的環境,也有利於班集體的建設。
5創設良好的班級氛圍:
充分發揮班幹部的作用,合理分工各負其責,給他們充分的權利,讓他們根據自己的管理計劃管理班級,並及時總結,找出不足,以利再戰。平等的對待每一位學生,努力發現他們的閃光點,及時表揚,從而提高後進生的自信心。指導學生科學利用課外時間,多讀有益身心健康的書籍,收看《新聞聯播》節目,關心國家大事。.積極鼓勵全班向校園電視台送節目和各大報社投稿,來提高學生的各種素質和能力。鼓勵學生參加興趣小組,挖掘自身潛能,提高創新能力和實踐能力。指導學生多幫家長干一些力所能及的家務活,提高自立能力。尊重學生家長,積極主動的與家長聯系,認真聽取意見和建議,共同探討科學的教育方法。
6努力培養學生的競爭意識:
根據各個學科計劃,組織學生參加豐富多彩的比賽活動,做到賽前積極准備,認真指導,賽後認真總結,通過比賽,鍛煉學生的意志,提高學生競爭意識,發展學生的各種能力,以適應未來的社會競爭。在班級,多多的設置各種競賽,讓孩子們在這種環境下不斷的進步。
四、各月安排:
二月
1、班級日常規范教育,開學報到工作。
2、第一次小幹部會議,競選班委,明確分工,提出要求。
3、收舊利廢活動,假期作業評比。
4、中隊會:3月8日——《獻給母親的禮物》。
5、辦慶「三八」小報、黑板報。
6、班級作文,班級寫字比賽。
三月:
1、年級寫字比賽。
2、第二次小幹部會議。
3、中隊會:《學習雷鋒》。
四月:
1、作文比賽。
2、第三次小幹部會議。
3、組織參加大隊部「學習先烈」活動。
4、做好期中分項測試工作。
五月:
1、熱愛勞動的教育。
2、中隊會:《民族大團結》。
2、讀書交流會。
3、「迎六一」活動。
4、期末分項測試工作。
六月:
1、期末復習考試。
2、期末評優及各項總結活動。
3、期末家長會。
總之在今後的具體工作中還需要我不斷探索,不斷追求更新。取人之長,補己之短。在實際工作中,還有許多做法值得我去探討和總結。總之,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,。班主任工作就會邁上一個新的台階,取得豐碩的成果

⑵ 幫我寫一篇班主任計劃

班主任工作計劃,不外乎是對這個班級做一些設想和安排,每一個學期都要寫,但實際上又有多少意義呢?打仗不能紙上談兵,工作也是一樣。如果說班主任工作對一個學期的計劃和打算,那麼在上交學校以後,這些計劃和打算究竟又有多少得到切實的落實了?計劃都在教導處,又有多少在班級當中實施的?這個看來沒有人知道,只有寫計劃的班主任自己心裡才有數。我是很不喜歡寫計劃,不是我做事沒有計劃。而是我認為,班主任工作是一個很復雜的事情。一個班級不可能是一成不變,如果要說有一個比較粗略的整體目標那是可以制定。但是,在不同的時間階段班級也起著不同的變化,不可能再剛開學,就把一個學期的工作安排詳細的寫在紙上。這不是紙上談兵是什麼?班主任工作是繁瑣的,如果要條條框框的列出來,寫十頁也寫不完,簡簡單單的兩三頁就能夠全面概括了嗎?簡單的說,這又是形式主義,只要寫在紙上,就是做了嗎?說和做,就是這么簡單。我甚至能夠用「痛恨」這個詞,來表達年復一年寫計劃和小結報告的看法。有這些開會報告寫小結的時間,我也不知道能夠批改多少本練習,家訪多少家學生。更何況,說到的也未能做到,做到的也沒必要一定要說出來。還是講一句話,對得起學生,對得起自己。絕不是對得起學校,更不是對得起金錢。這篇班主任計劃,是教導主任嚴老師關照我重寫的,用他的話來說是為我好,我也知道他出於好意。但是為我好又怎麼樣?像我這種不合格的班主任,應該盡快把我清理出班主任隊伍,因為我既不是一個聽話的班主任,也不是一個盡責的班主任,更不是一個讓領導滿意的班主任。其實,在我沒有做教師的時候我是很嚮往做班主任,因為我認為做班主任是很有成就感的。做班主任再苦再累是可以忍受的,時間長了,人也會變得麻木了,往往更沒有領導的支持,那又有什麼意義呢?領導所關心的往往是,有沒有人遲到?早晨的廣播有沒有認真收聽?地上有沒有垃圾?放學的值日生怎麼樣?…… 沒有人關心班主任,班主任聽到最多的就是你們班級怎麼怎麼啦,哪裡哪裡出錯了。似乎每位班主任就必須是一名全能的教師,每一類學科的作業問題都應該班主任負責;班主任更是一名道德問題專家,所有學生道德方面的問題都和班主任有關;班主任像一名糾察隊長,所有課程的課堂紀律都要由班主任負責;班主任還要是一名安全大使,所有學生的安全問題也都是班主任的問題。班主任已經不是人啦,已經升華為神,管理學生一切一切的神仙。但是,還是有這樣那樣的事情套在班主任是身上,計劃小結開會交流。所以,如果班主任是專職的就好了,可惜我還是一名任課老師,我還有兩個班級的教學任務。所以我感到計劃無從寫起,因為我覺得很簡單我的目標只有一個,管理好這個班級,教育好每一名學生,配合所有的老師,參與學校的各項工作。我的計劃就是這么一句話,實在是沒有辦法寫更多。有那麼多的時間寫一些不可能做到的廢話,我實在感到遺憾,因為這樣的文章我是不怕有人看,只怕沒有人看。我很慚愧,愧對關心我幫助我的老師,愧對關心和支持我的學生,愧對我自己心中的良好願望。工作後我才發現,自己不能隨心所欲的做人的,雖然自己的道德標准並沒有差錯。但是環境畢竟不同,一個思維奇怪,個性迥異的人是不能存活於這個時代的。但畢竟,在一些小事方面我還是能夠聽從自己的意願,譬如這份計劃,也許正在看的嚴老師會氣得吐血。但我實在想說的是,這就是我的本意,希望你能夠諒解。如果能夠幫我一個忙的話,那就是不要讓我當班主任了,這也許對學校對我都是一個解脫,學校為我這樣的班主任頭疼,我也不會強迫自己去做一些不願做的事了。

當然還是要簡單的談一談現在這個班級的情況,初一(3)班是年級公認的比較好的班級,情況也許是這樣。但接觸這個班級只有兩個星期,我還不能下什麼樣的評論。到底學生如何還需要進一步接觸。我目前的印象是,學生還是屬於比較聽話認真的一類,雖然思維方式有一些呆板,我想靈活如我,會改變他們的。我的總體框架是以一個學生為中心,抓緊學科教育,提高學習成績為關鍵,提高學生素質為目標,爭取做到全班同學共同進步。特別一個同學,這個全校聞名的學生來到了我們班級,我想只要我一特別的耐心和實行,是能夠改變他的壞習慣。可是我感到困難的是,並不是一個如何如何,而是學校當中缺乏與我配合的老師。幾乎所有的老師都是以很陳舊的方法來教育管理學生,究竟有怎麼樣的效果呢?一個學生為例子,我現在就是以我自己的方法來改變它,但是今天我個人的力量是很困難的。而且往往在我有一些成功的時候,為突然由某一些人出來破壞我的教育效果,相反的這個學生更加難以接受。這個問題很難說清楚,只能留待以後慢慢地解決了。

我想這一學期初一的學生,我還是滿懷希望的能夠帶領他們中學畢業的。只要在他們畢業的那一天,回想我對他們的教育和幫助並不感到怨恨和失望,那我就是成功的了

●班級現狀分析:

初一(3)班共有66名學生,其中男生占絕大多數,有43名。閱讀前任班主任給該班學生寫的評語,可以發現95%的男生的評語中都有諸如「上課不專心」、「精力不集中」、「上課好動」、「聽課不認真」、「老師為你擔心、憂慮」,甚至「越來越失望」等詞語。

本學期接任該班班主任工作,雖然時間不長,但感到工作壓力非常大,主要是男生太多,他們在課上和課下的活動能量太大,有近10位男生的自控能力很差,上課時隨便插嘴、坐也沒個坐相、幾乎沒有紀律觀念。有幾名學生每天都必須由任課老師盯著才能交上當天的作業。

通過家訪以及和學生的交談,我還了解到這個班級的學生家庭中父母離異、無業的比例較高。父母離異家庭的學生中三人是和爺爺、奶奶或外公、外婆生活在一起,其中一個學生父親是個無業人員,經常不在家,奶奶僅能供他吃飯,學習上的事根本管不了;還有學生也完全是由老人照顧生活,父母都不在身邊。有的孩子現在連自己母親長得什麼樣子都記不清了。

本班的優勢是:班級的語文成績在年級里一直處於領先地位。可是由於換了老師,學生和老師都會有不太適應的地方,因此,我要盡快了解、熟悉全班的學生,並讓全班學生也能盡快地適應我的工作、教學方面的特點。

●班級工作目標:

1. 班級的平均學習成績繼續保持年級的領先地位。

2. 班級的衛生和黑板報工作在學校的檢查、評比中保持年級里中等以上水平。

3. 認真做好上課前兩分鍾的預備工作和眼保健操,爭取不扣分。

4. 教師的環境衛生始終保持良好狀態,每天都做到窗明幾凈。

5. 全班同學做到儀容儀表端莊大方。

6. 培養良好的學習習慣和學習風氣,作業按時交,杜絕抄襲現象。

7. 搞好班幹部隊伍建設,增強班集體的凝聚力,爭取評上校先進班級。

8. 大力培養學生的集體榮譽感。

9. 積極進行家訪工作,與家長保持經常性聯系,讓家長主動配合學校做好孩子的教育工作。

●班級工作具體安排:

1. 按照學校政教處的計劃安排,如期完成本學期6期黑板報工作。

2. 第3周改選、調整好班幹部隊伍。以後每兩周召開一次班幹部會,研究布置有關班級工作。

3. 堅持每天檢查學生的備忘錄,督促學生按時交作業。

4. 每天由班長、副班長檢查全班同學的儀容儀表規范,爭取不扣分。

5. 第4周按照學校統一部署開好「民族精神我繼承」主題班會,撰寫好主題班會教案並按時上交政教處。

6. 本學期另開出兩節主題班會。

7. 第4周開始排練校運動會入場式。

8. 本學期完成對全班80%學生家庭的家訪工作。

●本學期班級工作的重點:

1. 抓好課間文明休息和午休課紀律。

2. 抓好作業的按時上交,杜絕抄襲現象。

3. 抓好兩分鍾預備鈴的准備工作,抓好課堂紀律。

4. 抓好教室的環境衛生保潔工作。

⑶ 2020年小學最新班主任工作計劃

.通過多種途徑,採取多種方法,對特殊學生開展教育。班主任要通過觀察、與學生談心、聽取各方意見,建立起豐富的信息網路,隨時掌握與調控特殊學生的心理健康狀況和思想行為動向。要力爭和科任老師及家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。特別要充分調動家長的積極性,取得共識,配合學校教育好孩子

⑷ 每月班主任工作計劃

學習習慣培養系列。探討如何在日常班級管理中培養學生的學習習慣,如何發現學生學習習慣方面存在的問題並解決。

⑸ 班主任工作計劃

你好
一、班級情況分析
本學期我班,共有學生42人,其中男生14人,女生27人。從上學期的各方面情況來看,本班總體還是不錯的——班風積極健康向上,學生思維活躍,班幹部的工作能力有很大提高,大部分學生已經逐漸養成良好的學習習慣,但是仍不排除少數一些自控力較差的學生,在班級管理上有一定的難度。這部分學生的學習自覺性比較差,學習主動性不強。作業不能按時完成,上課不能專心聽講,自控力比較弱。本學期仍應進一步培養學生良好的學習習慣,爭取引導個別學生有明顯進步,順利完成各科學習任務。大膽放手讓學生自己干力所能及的事,並做好組織引導工作,最大限度的營造一個守紀、進取、勤奮、活躍的先進班集體。
二、目標任務
1、培養學生良好的行為規范,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。
2、鞏固良好班風,完善班級管理制度,增強學生的集體榮譽感,凝聚挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。
3、加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率,力爭期末統考各科成績再上一個新台階。
4、與學生融洽相處,建立的新型師生關系。
三、具體措施
(一)、加強班風建設,形成一個健康積極的班集體。
1、藉助「學校德育教育活動開展」之際,盡快對學生進行各種行為習慣養成教育,從思想、行為、學習、勞動、紀律、休息等各方面進行要求,加速學生班級觀念,增強學生班級凝聚力。
2、加快培養班幹部,定期召開班幹部會議(每星期由班長負責召開一次班幹部會議;每兩個星期由班主任主持召開一次班幹部會議),聽取班幹部對本班情況的匯報和建議,及時調整,確定下周行動方案。
3、迅速制定班紀班規。由學生自行確立班級發展目標,制定班級公約,作為每個學生言行的准則,師生共同遵守。
(二)、加強學風建設,營造良好的學習氛圍。
1、加強與科任老師溝通,及時了解學生的學習動態。
2、定期不定期召開學習委員和科代表會議,了解學生作業的完成情況,對拖、欠作業的學生及時進行教育。
3、利用班會課不定期的開展學法交流,促進學生共同提高。
4、在班級建立「小組互助學習」模式,開展多種學習競賽活動,形成一種你追我趕的競爭氛圍。
5、加強對學困生和後進生的幫助,由班委會和科代表牽頭,採取手拉手的形式,實行一幫一。
(三)、繼續加強法制教育,綜合整治管理
1、加大安全、法制教育。加強宣傳教育,學習貫徹青少年保護等條例,培養學生法制意識,增強自我保護意識。

滿意請採納

⑹ 怎樣寫班主任工作計劃

一、詳細、真實的了解學生情況,為班主任工作打好基礎。 作為班主任,應比較詳細和真實的了解學生各方面的情況,如學生家庭經濟情況,父母的職業,家庭成員情況,特別是學生的性格特徵,是內向、外向,調皮、踏實,還是活潑、呆板,甚至學生的愛好、特長等等。 了解學生的目的是為日後的班主任工作做准備、打基礎。對學生的關繫到隱私的東西,特別是對學生自尊心有影響的情況,教師切不可任意的告訴別人。 二、遵循班主任工作的指導思想和總體原則: 1.思想上,應加強對學生愛國主義道德情操的培養和熱愛黨、熱愛社會主義事業信念的教育,堅持四項基本原則和改革開放,樹立良好的世界觀、人生觀;還要進行是非觀念的教育、見義勇為的教育等。 2.學習上,努力培養學生認真學習、按時完成作業的習慣,更重要的是教會學生一些學習的方法。 3.工作上,鍛煉學生初步的管理能力,特別是建立、健全班委會、團支部,配合班主任搞好班級常規管理工作,使全班學生有一個安全、舒適的環境學習。 4.紀律上,加強對學生自覺遵守紀律的習慣的培養,讓學生除能自覺遵守學校、年級的紀律外,還主動維護班集體和學校的利益、榮譽,有一定的正義感。 5.安全上,加強對學生的教育,同時加強管理,杜絕學生事故的發生。 6.其他方面,培養學生良好的生活習慣,如熱愛勞動、積極鍛煉身體、尊老愛幼、扶殘濟弱、見義勇為等,使得學生能夠在實際生活中涌現出感人的事跡。 三、實際工作中,切實抓好要解決的主要問題,落實好具體措施: 各班可根據自身不同的特點,在實際工作中確定幾個主要問題進行解決。一般情況下,以下這些問題是需要解決的。 1.扭轉學風問題: 教育學生樹立理想,勇於克服困難;對活潑有餘而勤奮不足的學生,加大談心力度,和學生一起分析問題出現的原因,特別是讓他們去掉依賴思想,把主要精力用在學習上。在當今社會,競爭意識尤為重要,教育學生不怕在學習上「出風頭」,使得優良學風初步形成。 2.狠抓學生紀律,確保學習環境的優良: 良好的紀律是搞好學習的保證。班級除了嚴格執行學校的各種規章制度以外,還可以制定班級的紀律,對學生嚴格要求,以確保正常秩序和各種工作、活動的開展。通過班會、平時教育、學生座談等形式,反復強調校紀班規,讓學生牢記在心。 3.加強安全教育: 學生在校的安全問題是班級管理的重大問題。學校、班集體一方面努力為學生營造一個安全的學習、生活環境,一方面要加大對學生的安全教育力度。 4.努力嘗試和施行素質教育,培養學生全面素質: 班主任應大力為學生創造良好的條件,積極嘗試、開展素質教育。 5.主動抓好後進生(學困生)的轉化問題: 每個班集體中都存在後進生(學困生),特別是當今社會,「讀書無用論」影響下的學生有的只是到校「混時間」,厭學情緒嚴重。 班內的財產是國家的公共財產,不容侵犯和隨意破壞。在實際工作中,可將班內財產實行人頭承包負責制,學生有了責任感,基本能認真愛護班財產,有損壞還能檢舉揭發。 四、班主任工作中要注意的問題: 1.尊重學生人格。學生在人格上與教師是平等的,學生的人格不容教師的任意侵犯和踐踏。 2.正確對待學生的「小報告」。針對學生善於表現的特點,可以讓部分學生有意的注意和發現同學中的不正常現象,使教師能更加深入的了解學生的思想、學習和生活的狀況和動態。 3.擬定切實可行的工作計劃。學期初應擬定班主任工作計劃,作為工作的依據。 4.寫好總結,積累經驗。經過一學期的工作,班主任多少都有一些經驗教訓,這就需要總結。

⑺ 班主任工作計劃怎麼寫

班主任工作計劃

學校的發展,管理是保障。而班主任是管理的主力軍,為保障學校教學的正常進行;提高德育工作者隊伍素質,我政教處根據上級領導的要求,對班主任從培養、交流、指導到考核,制定相關計劃,充分發揮職能,力爭使我校管理平上個新台階。

一.加強培訓,提高班主任自身素質
隨著教育形式的變化,班主任的觀念和工作水平的提高,已做為首要任務擺在我們面前,為此,我們首先將組織我校優秀班主任教師(包括部分校領導),對全體班主任教師定期進行培訓。其次每學期至少舉辦一次班主任經驗交流會和每月至少一次公開的德育活動課。同時,由政教處負責收集有關資料,定期列印下發,在條件允許的情況下,我們還將聘請外校優秀班主任和有關專家來我校講學。促進我校班主任整體水平的提高。

二.發揮班會課的作用,加大教育力度
班會課是德育教育的重要陣地,如果發揮好作用,將對學生習慣的形成、素質的提高及世界觀、人生觀的形成都將起著重要作用,為了提高學生的能力、發揮自我教育的作用,我們樹立了教師主導、學生主體的班會課主導思想,由教師精心設計,讓學生自己組織、自己完成,盡量讓每個學生都有表現的機會,培養學生的表達能力、思考問題能力及合作意識,體現面向全體學生、面向學生的全面的原則。

三.加大考核力度,使班主任工作向制度化發展
為了加強班主任工作,我校成立了學校、政教處、學年三級管理網路,輻射全校的43個教學班,,制定了十六中學學生考核細則、十六中學班主任考核細則、十六中學教師考核細則。規定了三級管理范圍、方法,並督促各級管理網路嚴格執行各項規定,對班會、課間操、眼保健操、衛生、紀律等方面,每天都進行檢查、督促,並把檢查結果和獎金掛鉤,在管理過程中實行天檢查、周總結、月通報有效的促進學校班主任工作的向科學化、制度化方向發展。

四.加強教育科研,提高班主任工作水平
科技興國;科研興校。本年度我校將繼續參加北京師范大學發展心理研究所陳會昌教授的國家教育科學規劃「九五」重點項目《社會經濟轉型期中小學生個性、品德發展和教育》課題改革實驗,採取符合我校德育工作實際的干預措施,實施尊重平等教育。並提出了「平等對待每個學生,尊重每個學生人格」的育人宗旨,並把教改的成績(班主任教師的論文及班級的變化)向全體班主任教師宣傳,鼓勵更多的班主任教師參與教改,投身教改事業,在教改中鍛煉自己,提高工作水平。

總之,建設一隻合格的班主任隊伍是我校的辦學重要指導方針,我們將在抓管理、促教學的道路上不斷開拓前進,為國家多培養有用的現代化人才而不懈努力奮斗。

希望我的回答能對你有所幫助!

⑻ 如何制定班主任工作計劃

以培養孩子們來的行為習慣為主,徵求源他們的意見,一起制定一個共同目標,從實際出發,不要例行公事。從簡單的事情著手,把一些好的行為變成習慣,最關鍵的是要班主任以身作則,樹立良好的榜樣,這樣就會事半功倍。我是一個高三的班主任,我認為在小學只要堅決讓孩子們把字練好,養成良好的解題習慣,規范答題,對於高考來說,你就功德無量了。

⑼ 小學班主任工作計劃

隨著課程改革的繼續,我們的班主任工作也將迎接新的挑戰。我們都知道,一個學校是由多個班級組成的,班級是學校的重要成員,它的一言一行都將影響著學校。為了使新學期班級上能有更新的氣息,特製定班主任計劃如下:
一、常規教育方面
二年級的小學生,對於學校的日常生活和學習還未完全適應,每一項規章制度對於他們來說是有些陌生的。為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,並且內容要近一點、小一點、實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。因此,我決定從以下幾點入手:
1、充分利用班隊會的時間學習《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,並在日常學習的過程中讓學生知道什麼行為是對的,什麼是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。我將在班級設立「小小監督員」,專門負責監督檢查學生的日常行為,並在周末時間進行總結,通過監督員的匯報,評出「星級小標兵」。對表現不夠好的學生,及時進行點撥、指導,加強教育。
2、合理利用升旗儀式、重大節日,加強學生的德育教育。這學期利用國慶節教師節等重大活動舉行一些有意義的主題班隊會,使學生懂得做人的道理,培養其愛國主義情感,加強學生的愛班意識為班牌爭得榮譽。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。
各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人、有集體。比如:可以利用校園故事會和班牌得星多少的評比等活動,對學生進行思想教育。另外,對於學生的書寫讀的姿勢,我將採用「誰的小樹長得最直」的活動進行監督,並在課堂上隨時提醒與幫助。
二、班級紀律方面
一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:
1、課堂紀律首先師生共同制定班規班紀,並制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由於是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助於學生將文字內化為行為。我們班的宗旨是「說到就要做到。」
2、課間紀律
課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點,採用師生共同參與的方式,開展「跳皮筋拍手兒歌」等活動,使學生既健體又受教育,還能增進師生之間的感情,擴大交流的空間。同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教於樂。
3、路隊紀律
為了讓學生養成良好的行為習慣,適應集體生活,將在班級開展「路隊小標兵」評比活動,使學生不僅做到快、齊、靜,而且能夠進行自主管理。每一個路隊將分別設立一個小隊長,每天定時向班級匯報路隊情況,及時監督,及時管理。
4.衛生紀律
講究衛生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。
(1)個人衛生:要求衣著整潔,做好「三勤」,桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做。
(2)班級衛生:每天早、中、晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督。對於主動、及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。同時利用花草美化環境,並進行愛護環境和花草的教育。
每個同學都能在某一方面得到進一步的發展。因此,在班級繼續開展各種活動。如:文明小標兵評選、星級學生、小發明家、小詩人、數學小博士和愛書人等各種評比活動。在這些活動中,大力推出新人、新作,讓每個孩子都敢於面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學生的自信心。另外,充分利用好評價榜,加強管理。
班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班幹部卻是班級管理的小助手。這學期我將採取班幹部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新台階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。
五、其他方面
班級管理中還應注重個體的發展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的金色的童年。這學期,我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,敬請領導老師批評、指正。

一、思想和儀表
1 、尊敬師長,團結同學,一切聽從老師安排,如違反有關規章應謙虛接受批評,並做出書面檢查。
2 、言談舉止要文明,不罵人、不打架、不給其他同學取綽號。
3 、平時佩戴紅領巾 , 男同學不穿背心,女同學不戴首飾進教室,不留長發。
4 、放學出校門要排隊。
5 、學校里不允許做與學習無關的事情。學生不允許看與學習無關的雜志。
二、紀律
1 、 自覺遵守課堂紀律,認真聽講,不做小動作,不講空話。
2 、 自習課上不做與學習無關的事情,不講空話,盡量不要在教室中來回走動, 如有損壞公物者 , 應予以賠償。
3 、 課間時間不要在教室里大聲喧嘩或在教室走廊上相互追逐、推搡。
4 、 放學時間不要在學校里玩(如打球等)應立刻回家。中午時間也不允許。
三、 出勤
1 、 早上 7 : 3 0 、中午 2 : 0 0 到校。要求全體同學不遲到、不早退,如有特殊情況要向班主任請假。
2 、 學校里的任何活動(課間操、活動課)要同學及時參加,不遲到、不早退,無故不得缺席。
四、 衛生
1 、 輪到衛生者早上提前十分鍾到校,由組長負責,認真打掃衛生。放學後值日同學必須打掃完了經組長同意後離校。
2 、 勞動課聽從勞動委員安排,盡心盡責做好本職工作,責任到人,做的不好的重做,由勞動委員和班長驗收。
3 、 值日生必須保證教室內外一天整潔,由組長負責,如發現地上有廢紙應及時撿掉,衛生器具必須保持整齊。
五、 學習
1 、 上課積極回答問題、不要打斷老師的上課。同學之間應相互幫助,共同進步。
2 、 作業要及時收交,不準抄襲。由各組長負責,把作業不交的同學的名單及時上報任科老師和班長。
3 、 課後要求每一位同學都學會提問,向老師或同學虛心請教。

以上違反條規者由值班干記錄在值日本上,一天結束後作一次統計,作為期末品德考評的重要依據。對學習成績優秀、進步迅速,關心班集體和團結同學,對班級作出貢獻的同學應及時表揚以及記錄在值周本上,期末也作為品德考評的重要依據。

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