鄭州大學教師招聘

❶ 進鄭大當老師容易嗎

進鄭大當老師不容易。據查詢相關信息顯示鄭州大學招聘教師要求第一學歷為普通高等教育本科且畢業院校為211高校畢業，且每年報名表人數眾多、競爭激烈，不容易進去。鄭州大學簡稱鄭大，位於鄭州市，是教育部與河南省人民政府合建高校，2000年7月原鄭州大學、鄭州工業大學、河南醫科大學合並組建為新鄭州大學。

❷ 鄭大一附中為什麼年年都招聘老師

分兩種情況，一是老師不夠，二是條件不好，待遇差，還有招進來的老師不符合學校要求

❸ 鄭州大學老師招聘要求條件

鄭州大學老師招聘要求條件如下：

支持條件：

1、國家事業編制。

2、工資按照我校專業技術十級崗的標准執行。

3、達到學校直聘教授、副教授條件者，可享受相應待遇。

4、安家費22萬元（稅前，含「黃河人才計劃」10萬元）。

5、科研項目費：自然科學類12萬元，人文社科類6萬元。

6、生活補貼：新進落戶的博士畢業生，1500元/月，發放3年(「黃河人才計劃」提供）。

7、首次聘期考核優秀者：可直接認定副教授，並享受年終獎勵績效15萬元/年×3年，科研特別資助20萬元（社科類10萬元）。

鄭州大學介紹：

鄭州大學是國家「211工程」重點建設高校、一流大學建設高校和 「部省合建」高校。由原鄭州大學、鄭州工業大學、河南醫科大學於2000年7月合並組建而成，涵蓋文、理、工、醫、農等12個學科門類；有臨床醫學、材料科學與工程、化學3個一流建設學科。13個學科（領域）ESI排名全球前1%，其中化學ESI排名全球前1‰。

❹ 09年鄭州教師招聘（中原、管城、鄭東新區）如何備考三區考試

1.管城區(無報名費)
06年:5月份報名,內容心理學,教育學,以及教材教法和語文知識,
題型:填空,選擇,判斷,語文知識,作文(30分)
題比較容易,教育心理都是書本上的知識.
題目(大題)涉及到思維,遺忘曲線,科學復習,教育研究）

07年:教育學.心理學教育理論知識,教育法規以及教材教法,班級管理,語文基礎知識
分析: 這兩年題目差別比較大,07年題目較難.管城這個區有男女比例,一般男生是非常佔光的.

09年筆試內容：測試應試者理論水平和業務素質，包括教育學、心理學基本原理、教育理論知識、教育法規知識以及教材教法、班級管理、語文基礎知識等。

實行筆試、面試相結合的方法，筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。

報名時間：2009年6月 29 日至7月 1 日

筆試時間：2009年7 月18 日（具體時間、地址以准考證為准）。
中原區2009年面向高校畢業生公開招聘100名教師
應聘者要求是鄭州市生源（十二縣市區）），限制鄭州市戶口！

筆試內容
① 本學科相關內容；
② 教育學知識；
③ 心理學知識；
④ 教師基本功（毛筆字、鋼筆字、簡筆畫）。
中原區(報名費180)
考的有90分的專業知識,教育學和心理學各5分,三筆字(鋼筆,毛筆,簡筆畫各10分)30分.
06年簡答考了一個科學復習.
毛筆字和鋼筆字都有田字格,給了字自己寫,而三筆畫給的是語言描述,通過描述自己化畫.

建議用首都師范大學教材，報個相對不錯的班次！山香教育近期對鄭州管城區、中原區、鄭東新區等有具體班次，考招教的學生關注一下！

參考資料：首都師范大學教材

❺ 河南省特崗教師免筆試的條件

一、河南特崗教師招牌考試公共基礎模擬題10套。
二、河南特崗教師考試大綱與分析詳細介紹。
三、教師招聘考試全套在線視頻課程（重點）。
四、各省教師招聘考試歷年真題試卷參考。
五、河南特崗教師考試-面試與寫作。
六、河南特崗-教師職業道德修養知識點及練習。
七、河南特崗-教學技能知識點及練習。
八、河南特崗-教育法律法規知識點及練習。
九、河南特崗-教育心理學知識點及練習。

自己參考下這些資料，老 胖 子 網 裡面有下載。

❻ 青年教師入職鄭州大學有編制嗎

有。
經公開招聘入職的運動技術型教師納入國家事業編制，工資標准按照國家和河南省有關規定執行。具有博士學歷、學位人員，學校提供10萬元安家費，無科研啟動經費。碩士及以下學歷、學位人員無安家費和科研啟動經費，符合條件者可申請鄭州市「黃河人才計劃」。
鄭州大學是國家「211工程」重點建設高校，一流大學建設高校和「部省合建」高校，根據學校事業發展需要，現面向社會公開招聘運動技術型教師11名，其中碩士及以上學歷人員7人，本科及以上學歷人員4人。運動技術型教師是指主要從事運動技術實踐教學、訓練，承擔體育競賽任務的教師。

❼ 在大學留校任教一般需要什麼條件請詳細說明，謝謝！

大學想要留校任教需要非常優異的成績。

大學任教條件：

一、選聘方式：

1、畢業生留校任教，要求是成績相當好。

2、在社會上選聘教學經驗豐富，資歷較高的人。特別針對一些較高檔次的高校，要有較高的資歷或者非常過硬的人際關系，當然前提還是你的學歷。

二、高校招聘需要一般滿足以下要求：

1、教師資格證

這是最為基礎的部分，證書的考取包括筆試和復試兩部分。

2、文憑要求

目前，一般的大學最低的學歷要求是博士，最好是名校畢業或者海歸博士。一般大學附設的獨立學院、職業技術學院等，碩士學位基本滿足要求，但待遇一般，也就圖個安穩。

這種情況也不是絕對的，比如說某一個人學歷沒能達到要求，但他在某一領域專業能力很強，也可能被破格錄用，但這種情況很少。

3、學術研究成果

這要求應聘者最起碼要在省級以上的權威刊物中發表過學術論文。在某一行業領域要有自己的學術成果。

4、一定的工作經驗

應聘者在此之前從事過相關職業。

5、較高的自身素養

這是所有教師都應該具備的道德標准，應聘者不僅要有豐富的教學經驗，還要熱愛教育事業，有良好的師德。

鄭州大學留校任教招收條件：

1、國內外獲得博士學位的應屆畢業生，年齡在35歲以下，具有良好的政治思想素質和道德品質，熱愛社會主義祖國，事業心、責任感強，遵紀守法，品學兼優，身體健康。

2、讀博期間，在本學科核心刊物上發表論文3篇以上或發表論文被SCI、EI、CSSCI收錄1篇以上。

其中符合下列條件之一者，可申請優秀師資博士後：

1、省級以上優秀博士論文獲得者。

2、自然科學在一區學術期刊上發表論文1篇以上（限第一作者），人文社會科學在A類學術期刊上發表論文1篇以上（限獨著或與導師合著），並且以主要研究人員身份參加過國家級研究課題。

(7)鄭州大學教師招聘擴展閱讀：

大學教師級別的劃分：

大學教師職稱有四個：助教、講師、副教授、教授，從前到後，級別越高。不同層次的職位，其任職條件和要求也有所差異。助教的主要工作是協助教學，比如學生的成績查詢，一些工作的通知等等。

講師是能夠獨立開設一門或一門以上課程的大學教師。副教授在原則上不僅具有開課的能力，對所教的學科專業性很高，還要能把最新的研究用學術討論會的形式不斷開設成新課。教授則是大學的主體，大學里的主導性工作由教授承擔。

❽ 為什麼會有些三本院校招聘老師會給事業編制呢三本院校不都是獨立學院，民辦性質么

你說的三本可能不是獨立學院，但是是一個二級學院，就是歸母體學校管理的，但是相關層次卻不一樣的比較特殊的母體學校的教育部門。舉個例子，鄭州大學工學院就是鄭州大學的一個獨立學院，鄭大工學院歸鄭大領導和管理，但是其專業是在本科三批招生（鄭大普通專業是本科一批），並且和鄭大主校區不是在同一個地方。

❾ 鄭州大學輔導員有編制嗎

現在高校的大學輔導員已經沒有編制了，或者說很少有編制，更多的是人事代理，算是一種合同工，還有輔導員不是教師編制，是行政編制，待遇也跟著行政編制走，當然這僅僅只是普遍現狀，因為還有一些高校在招聘輔導員時是以事業編制錄用，這時輔導員也就有了編制。