注意些什么

Ⅰ 一个人出门在外需要注意些什么

一定要注意不要晚归。

一个人出门的时候，尽量不要去人少的地方，真的很吓人。

之前自己一个人去外地旅游，晚上的时候去火车站，结果有个人一直跟着我。

当我要到火车站的时候，他突然跑过来对我说火车站入口不在这边，让我跟着他走······

当时真的吓到了，直接把手里的水砸过去就跑了。

而且自己走的路是对的，真的感到后怕，再也不敢一个人在晚上走了。

Ⅱ 跟男生约会注意些什么

1、在约会时尽量少东张西望或者低头频繁看手机，这种举动会让男生觉得你跟他约会超无聊，男生的洞察力在这个时候会表现的淋漓尽致；

5、如果第一次约会见面，即使你内心不喜欢或者不太满意，也不要把这种感情流露在脸上，这是做人最基本的素质，你可以委婉的表达不合适，这样对方理解你意思了以后就会主动结束约会。

Ⅲ 面试时应该注意些什么

面试时应该注意些什么

面试时应该注意些什么，职场的道路从来不是一帆风顺的，懂得人际交往也是职场制胜的法宝，学会与不同的人交往是面试的必修课，我这就带你了解面试时应该注意些什么。

面试时应该注意些什么1

1、不要走进薪酬“雷区”

因为外企的人力资源系统相对更为完善，所以面试者遇到的“面试关卡”也就显得异常难以通过。面对面试官的“步步紧逼”和“十面埋伏”，你千万不要因此退却，如果你此时示弱，在未来的高压力工作下，你也会很难撑下去，这也算是面试中的面试项目之一——压力测试。只要你能坚持到最后，你就有可能取得最终的胜利。

2、寻找面试内容规律

一般面试分为“结构式面试”和“非结构式面试”。大多数外企都会用结构式面试(有面试内容提纲、且能够准确考评出面试者综合能力的面试题目)结构式面试其中是有一定规律的。如果你能够在面试前尽可能地了解“结构式面试”方面的题目，并且有针对性地进行准备，在面试时就会发挥得更好。

3、以真诚打动面试官

不要刻意夸大自己的经历或能力，一旦录用你，你就会很快露出马脚，即便想尽可能弥补，也会让你觉得辛苦异常，而且结果也未必能达到上司的要求，最后离开公司或者被开除出公司的可能性就会很大。准备几个发生在自己身上的真实事件、用风度赢得面试官的。

4、准备几个发生在自己身上的真实事件

千万不要认为面试官是让你“随便说说”，他们的真实目的是通过这些故事，进而了解你为人处世的态度和方式，或是成功和失败时的心态。所以在面试前准备几个发生在你身上的真实案例，让面试官尽可能地了解到你所具备的优秀品质。

5、用风度赢得面试官的青睐

不管是在任何企业面试，面试官同样都会对你的为人处世态度颇为关注。因为人在职场，并不是一个人孤军奋战，大多是靠团队共同努力的结果，就算你的个人工作能力再强，如果为人处世方面很差，同样会被面试官直接pass掉。所以不要对之前的公司和老板抱怨或批评，这样会让面试官觉得你是个度量很小且不成熟的人。

面试时应该注意些什么2

1、这家公司没什么了不起--态度傲慢

镜头回放：D是海归硕士，金融学专业。在D看来，自己的资历相当有竞争力，对面试也相当有把握。面试一家中小企业时，HR让他把自己的经历简单诉述一下，D三两句说了一下，就说简历上都有。一副不愿多谈的样子，HR的眉毛顿时就皱起来了。

专家点评：不管自己有多好的资历，或者你认为这家公司很不起眼，仍要谦虚、低调地对待每一个面试机会。向阳生涯首席职业规划师洪向阳指出，求职者在面试中态度傲慢，会给HR传达这样的信息：1）傲慢的态度一定会带到工作中；2）此人必定难管、难调教；3）忠诚度难保证，很可能把这里当跳板。如果自己不注意态度，很可能会错过好机会。

2、张口就问薪水--唯钱是图

镜头回放：C因为工资不高才辞去了之前的工作。快两个月了，工作还没有落实。可时间一拖再拖，他压力越来越大，面试时最急于知道的就是"薪水"，每次初试结束时，HR礼节性地问他还有什么问题，他张口就问薪水是多少，HR都委婉拒答了，再后面再没有回应了。C觉得很奇怪，自己关心自己的薪水怎么不对了？

专家点评：关心自己的薪水是没有错，但要在面试中触碰这个敏感话题需要一定技巧。在初试甚至是对方通知面试的电话中，一上来就问薪水多少，会让对方觉得你只关心钱，而不是工作更不是发展。关心钱这事没什么问题，但务必把握好时机。当公司认可你的能力，认为你是这个岗位最适合的人选，并明确表示要录用你时，才是较好的谈薪机会。

3、带个妈来面试--你是职场宝宝？

镜头回放：S刚毕业不久，工作经验不足，每次接到面试通知，家里人都会担心，生怕遇到骗子公司，骗钱不说，更担心S的安全。因此，每次去面试，S的妈妈总会陪伴前往。其实每次进到面试的公司，虽然S的老妈都会借口说自己是顺路来看看的，但面试官奇怪的眼神，总让S觉得特别尴尬。公司里看到这光景的人，都是在窃窃私语，还有人捂嘴偷笑。

专家点评：父母陪同面试的举动非常不明智，这一现象会无意间成为"这孩子还不够独立"的佐证，会让HR对应聘人的印象减分，担心招进来一个凡事没有独立能力去处理的人，那不是给团队，给公司增加包袱么？

4、举止散漫，抖腿成习惯--这是茶馆里的闲聊？

镜头回放：F生性自由散漫惯了，这次面试，前台接待先把F领到一个小房间，让他独自等待。F觉得很无聊，一边环顾四周，一边喝水，翻翻桌上的资料册，不自觉地架起了二郎腿，还不断地抖腿。一副漫不经心的样子，全被HR看到了。更糟糕地是，全程面试中，F还是时不时地抖腿，让HR失去了兴趣，才十分钟就结束了面试。

专家点评：虽说面试时不一定要正襟危坐，但在整个过程中你务必要遵守一些行为准则，这不仅是职业素养的体现，也是个人素质的体现。从这些行为举止中，HR会判断你是否是个作风严谨，有约束力的人，而这个问题关系到对你工作是否认真、负责等方面的判断，自然直接关系到你是否会被录取。

5、注意力不集中--兴奋或紧张冲昏了头脑

镜头回放：T去面试市场部助理，这是她心仪已久的公司，一进去看到装修漂亮的大堂，她就兴奋不已，开始幻想来这里上班的情景，然后又开始担心自己不够出色不被录用。等待面试的几分钟里，T满脑子胡思乱想，直到面试时也未能击中精神，HR介绍了岗位职责后问她有什么想法，T没注意仔细听，只好一脸疑惑看着HR。

专家点评：去面试，可不是"刘姥姥进大观园"，满脸好奇逛一圈就出来了。面试前对公司的基本情况一定要尽可能多地进行了解，这样做是对公司的尊重，同时也体现了你的专业度和职场成熟度，能大大增加面试的成功率。

6、简历过度包装--弄虚作假扼杀个人诚信

镜头回放：X想应聘项目经理，在简历上花足了心思，把自己的资历包装得十分完美。一次面试中，HR让他谈谈自己之前的工作经历和所取得的成就，X回忆简历中的内容，把内容梗慨说了一遍。HR又继续追问他，在开展这些工作时一定会遇到不少困难，要他举例说明如何克服时，X就开始吞吞吐吐，不知所言了。

专家点评："HR很容易就能判断出一个人是否说谎，是否在夸大自己的能力。也许你能侥幸逃过一次拷问，但肯定逃不过连续的、多角度的拷问。"向阳生涯首席职业规划师洪向阳表示，在面试中，过度的、不恰当的"自我宣传"一定会被看穿，在这个问题上不要存在侥幸心理。不如老实承认自己的不足，同时表示已经做了"充电"准备补足欠缺，这样更易让HR接受你。过度的包装会让你在诚信上丢分，因而直接出局。

7、夸夸其谈--信口开河，言多必失

镜头回放：A一直觉得自己口才很好，善于沟通，认为自己很适合做销售，就兴冲冲去面试了。因为刚毕业，没什么工作经验，HR问他大学期间是否有相关的工作经历或实习经历，A认为这是他最拿手的问题，开始夸夸其谈各种在校经历和故事，不知不觉中偏离了主题，最后HR不得不打断他漫无边际的"描述"。

专家点评：面试中回答问题要遵循一些原则和技巧，才能提高面试的效率，同时增加HR对你的认可：

1）简明扼要，抓住问题的重点回答，不要做过多的延伸或扩展。做到这一条，还能防止"多说多错"的状况出现。

2）展现自己的核心竞争力。表述的条理性等细节能判断出你在该工作上的专业度、熟练度。因此在面试前一定要准备充分，尤其是专业性强的领域，在面试前很有必要对可能会用到的话术提前打好腹稿。

3）将谈话导向积极的.方向。人无完人，即便你有缺点，你也可以通过积极的表述和充分的自信心让HR认为"你就是最适合的人选"。

8、好显摆--我家里有关系！

镜头回放：L在市场部做了两年的助理工作，对外接触比较多，在人际关系资源上有了些累积。L发觉自己在人际交往上比较擅长，喜欢做与人打交道的工作，就去面试公关职位。面试时，主考官考察她之前建立的媒体关系，她开始高谈阔论起来，连自己家里"有关系"也悉数奉上。效果却恰恰适得其反。在主考官看来，小小年纪就好显摆，一看就是浮躁的表现。

专家点评：刚从学校毕业，且有点"背景"的职场新人多会犯这种毛病。在面试中希望用资源来增加自己获得工作的机率。其实有"资源"是好事，但面试中，体现自身的能力和素养是第一要务，同时态度上要谦虚、低调，才是真正能引起HR注意的办法。

9、衣着不合适--面试不是开party

夏日炎炎，下午一点出去面试，真不是一般受罪。M穿着一件略显腰身的T恤，搭了一条半身裙，脚上一双高跟细带凉鞋，带着墨镜打着阳伞就出去了，整一个fashion girl。她去面的是市场经理，一脸的自信，可偏偏这家公司的文化比较刻板，市场经理的形象要求严谨和职业，HR一看到她，心想："这是来开Party的吧"。

专家点评：一个人的穿着打扮也是他专业程度高低的体现，尤其是需要代表公司经常接触客户的岗位。在日企，女员工不允许穿过短的裙子，也不能穿露趾的鞋子。如果你不了解这些，很可能就因为着装问题被"秒杀"。如果自己判断不清，可以在HR来电约面试时询问一下着装要求，确保万无一失。

10、面试迟到--最低级的错误

镜头回放：L接到某外企的面试电话，对方要求下午就去面试。他慌慌张张的记下地址就出门了。到那边时，才发觉自己找不到公司的具体位置。眼看时间已经过了半小时，HR电话过来询问情况，L很无奈："不好意思，我迷路了，现在还不知道我在哪儿。"HR当即表示："我们的面试安排非常紧凑，后面还预约了其他人的面试。你只能另等通知了。"L的心当场跌到了谷底。

专家点评：迟到是面试中的大忌。如果你觉得时间过于紧迫，可在对方电话通知你面试时就说明情况，争取调整时间。相比给人留下拖沓、不守时的坏印象，还不如将面试推后。向阳生涯提醒求职者，面试时要去的地方九成都是自己不熟悉的，务必提前查好路线，提前出门，留出机动时间，即使路上出现堵车等意料外状况，也不至于迟到。

面试怎么会这么难，让那么多人"尽折腰"，总在最后关头被"秒杀"?面试就像要完成一道综合题，没有标准答案，你需要的是尽可能细致、周全地考虑问题，从中展现你的职业精神和专业技能，在各方面有中上等的表现，才能确保获得较高的综合得分，顺利通过面试，获得宝贵的机会。

Ⅳ 演讲要注意些什么

演讲六大注意事项\x0d\x0a1.何谓善用空间的演讲所谓空间就是指进行演说的场所范围、演讲者所在之处以及与听众间的距离等等。演说者所在之处以位居听众注意力容易汇集的地方最为理想。例如开会的时候、主席多半位居会议桌的上方、因为该处正是最容易汇集出席者注意力的地方。\x0d\x0a\x0d\x0a反之，如果主席位居会议桌之正中央，则会议的进行情况会变如何呢？恐怕会使出席者注意力散漫了，且有会议冗长不休的感觉？因此，让自己位居听众注意力容易汇集之处，不但能够提升听众对于演讲的关注，甚至具有增强演说者信赖度权威感的效果。\x0d\x0a\x0d\x0a2.演讲时的姿势如何\x0d\x0a\x0d\x0a演说时的姿势（posture）也会带给听众某种印象，例如堂堂正正的印象或者畏畏缩缩的印象。虽然个人的性格与平日的习惯对此影响颇巨，不过一般而言仍有方便演讲的姿势，即所谓“轻松的姿势”。要让身体放松，反过来说就是不要过度紧张。过度的紧张不但会表现出笨拙僵硬的姿势，而且对于舌头的动作也会造成不良的影响。\x0d\x0a\x0d\x0a决窍之一是张开双脚与肩同宽，挺稳整个身躯。另一个决窍是想办法扩散并减轻施加在身体上的紧张情绪。例如将一只手稍微插入口袋中，或者手触桌边、或者手握麦克风等等。\x0d\x0a\x0d\x0a3.演讲时的视线\x0d\x0a\x0d\x0a在大众面前说话，亦即表示必须忍受众目睽睽的注视。当然，并非每位听众都会对你报以善意的眼光。尽管如此，你还是不可以漠视听众的眼光，避开听众的视线来说话。尤其当你走到麦克风旁边站立在大众面前的那一瞬间，来自听众的视线有时甚至会让你觉得刺痛。\x0d\x0a\x0d\x0a克服这股视线压力的秘决，就是一面进行演讲；一面从听众当中找寻对于自己投以善意而温柔眼光的人。并且无视于那些冷淡的眼光。此外，把自己的视线投向强烈“点头”以示首肯的人，对巩固信心来进行演说也具有效果。\x0d\x0a\x0d\x0a4.演讲时的脸部表情\x0d\x0a\x0d\x0a演讲时的脸部表情无论好坏都会带给听众极其深刻的印象。紧张、疲劳、喜悦、焦虑、等情绪无不清楚地表露在脸上，这是很难藉由本人的意志来加以控制的。演讲的内容即使再精彩，如果表情总觉缺乏自信，老是畏畏缩缩，演讲就很容易变得欠缺说服力。\x0d\x0a\x0d\x0a控制脸部的方法，首先“不可垂头”。人一旦“垂头”就会予人“丧气”之感，而且若视线不能与听众接触，就难以吸引听众的注意。另一个方法是“缓慢说话”。说话速度一旦缓慢，情绪即可稳定，脸部表情也得以放松,再者，全身上下也能够为之泰然自若起来。\x0d\x0a\x0d\x0a5.有关服饰和发型\x0d\x0a\x0d\x0a服装也会带给观众各种印象。尤其是东方男性总是喜欢穿着灰色或者蓝色系列的服装，难免给人过于刻板无趣印象。轻松的场合不妨穿着稍微花俏一点的服装来参加。不过如果是正式的场合，一般来说仍以深色西服、男士无尾晚宴服（tuxedo)、以及燕尾服为宜。其次，发型也可塑造出各种形象来。长发和光头各自蕴含其强烈的形象，而鬓角的长短也被认为是个人喜好的表征。站出来演讲之际，你的服装、究竟带给对方何种印象？希望各位好好地思量一番。\x0d\x0a\x0d\x0a6.声音和腔调\x0d\x0a\x0d\x0a声音和腔调乃是与生俱来的，不可能一朝一夕之间有所改善。不过音质与措词对于整个演说影响颇巨，这倒是事实。根据某项研究报告指出声音低沉的男性比声音高亢的男性，其信赖度较高。因为声音低沉会让人有种威严沉着的感觉。尽管如此，各位还是不可能马上就改变自己的声音。总之，重要的是让自己的声音清楚地传达给听众。即使是音质不好的人，如果能够禀持自己的主张与信念的话，依旧可以吸引听众的热切关注。\x0d\x0a\x0d\x0a说话的速度也是演讲的要素。为了营造沉着的气氛，说话稍微慢点是很重要。标准大致为5分钟三张左右的A4原稿，不过，此地要注意的是，倘若从头至尾一直以相同的速度来进行，听众会睡觉的。

Ⅳ 职场新人应该注意些什么

刚开始步入社会走向职场是一个必经之路，作为一个职场新人，一定是要注意很多的规则，如何快速适应工作，如何成功融入到同事群中，都有一些需要注意的事项。

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工作能力是基础，在某个专项的岗位上，岗位的基础知识必不可少，如何能够获取这些知识？通过在工作中不断吸取经验，同时利用工具学习，增强自己的专业知识；也可以通过公司组织的内外部培训；在工作中多向同事、领导请教，提高自身的工作效率，扩充自身的知识体系。时间花在哪，成长就在哪里，只有不断持续地学习，不断提高自身工作能力才是职场的核心竞争力。

其次，工作心态也很重要，在职场中，无论去到什么样的工作岗位，工作环境，角色转换难免会不适应，但要保持好良好的工作心态，这个是非常重要的，发挥自身健康心理机能，快速进入职场角色，强化职场角色意识。

在工作中，反馈很重要，做到事事有回应，凡事有交代，件件有着落，做事别拖拉，工作中及时反馈掌握工作进度，及时发现问题，提升自己的执行力及高效率的工作。

对于工作，要积极主动，如果在一些讨论会上，提出问题，发表意见，不会引起同事领导们的反感，相反，恰恰是对工作认真负责的表现，但一定要针对性地提出，切勿虎头蛇尾。

Ⅵ 平时生活上要注意些什么

日常生活中应遵守的言谈举止礼仪：
1、说话要注重礼貌。
交谈时用语要谦逊、文雅、和蔼、亲切。说话时，称对方应多用敬语，比如可称对方为“您”、“先生”、“小姐”等；对自己可多用谦语，加称自己为“学生”、“晚辈”等。现在，我国正普遍提倡十字礼貌用语：“你好”“请’”“对不起”“谢谢”“再见”，应当注意合理应用。
2、说话要言到心到。
说话本身是用来向人传递思想感情的，因此要做到言到，神情到，心意到。
3、说话要注意对象。
说话的声音大小应适度，语调要平稳，态度要诚恳，听话要专注，切忌左顾右盼，心不在焉，轻慢对方。
4、说话时要注意自己的身份。
任何个人在任何场合说话，都有自己特定的身份，这种身份也就是自己当时的“角色位置”。例如：在自己家里，对子女来说你是一位父亲或母亲，对老人来说，你又成了儿子、媳妇或女婿、女儿。
5、说话还要掌握“分寸’。
例如：面对首长、贵宾或是谈判对手，与这些人说话大多有一定主题，你需仔细听清对方说话的内容，并随时作出反应，回话要尽量慎重客观，注意保持交谈的适度“分寸”。
6、与人交往要谦逊。
生活在现代社会里，人际交往是非常密切频繁的。在与别人交往中，一定要谦逊有礼。有事请求帮助，应使用请求语。常用的请求语有“请您”、“有劳您”、“麻烦你”、“拜托你”等。向人提出请求时要语气恳切，应“请”字当先。当然，态度诚恳并非低声下气，丧失人格。提出较大请求，应注意把握适当的时期，如果遭到拒绝时，应当设身处地予以理解，决不能强人所难，更不要怀恨在心。
无论何时何地，只要别人为你提供了帮助，为你付出了时间、精力或者劳动，你都应该表示感谢。向人致谢，还必须注意两点：
一是事情不论大小，即使帮助微小，致谢都要真诚；
二是当别人帮助了你时，你应及时致谢，致谢方式可多种多样，如口头致谢、书面致谢、电话致谢或由他人转达致谢等，但切不可疏忽遗忘。
日常生活中难免因某种原因而打扰别人，影响别人，或给别人带来某种不便。在这种情况下，就应向人道歉。表达自己不安或歉意的常用语有：“对不起”、“请原谅”、“很抱歉”、“打扰了”、“给您添麻烦了”、“请包涵”等。自己失陪、失礼、失约的时候就应主动道歉。道歉并非屈辱，而是一种胸襟坦荡、深明事理、为人真挚

Ⅶ 和女生出去约会时应该注意点什么

1.之前聊天或者约会的结果，并不能被当下这次约会继承。也就是说，每一次的约会，都应该抱着和女生从零开始的心态，摆正自己的心里预期。

2.跟陌生的女生约会，去自己熟悉的地方。和熟悉的女生约会，去比较陌生的地方。

3.约会的安排要静动结合，能量高和能量低的场合交叉着来，第一次见面的时候，尽量从安静的场合开始。

4.约会更重要的是享受过程，而不是追求结果。

5.约会的时候，要在适合的场合做适合的事情，不要在公众场合，比如咖啡厅餐厅，搂搂抱抱。也不要在气氛热烈的场合，比如酒吧夜店，举止文雅矜持。

6.约会的前十五分钟，决定了你们约会的结果。如果一开始的感觉就很平淡，那么多半继续下去，也不会有太好的结果

7.约会中的感觉是相互的，当你感觉到有爱情的味道时，女生同样也会有。而当你感觉到乏味平淡甚至尴尬时，女生此时，也是相同的感受。

8.约会要有计划和安排，大的方向和流程要由男生主导，小的细节可以由女生决定。不要在约会中陷入漫无目的的境地。

9.约会中不要占小便宜，约会的目的是无数个夜晚的情投意合，而不是一个夜晚的半推半就。

10.约会前和约会中，愿意投资的女生，一般窗口都比较大。

11.约会的目的，是让女生明白，她现在对你的了解还很浅显，所以需要下一次的约会，来继续深入了解。

12.女生带闺蜜约会很正常，不要下意识认为是蹭吃蹭喝，绝大部分是女生比较谨慎，不想发展的太快。

13.约会的时候女生很开心，气氛很欢乐，并不代表她喜欢你，可能只是当下心情好而已。

14.约会的时候女生不开心，气氛很尴尬，并不代表她不喜欢你，可能只是当下心情不好而已。

15.约会的时候，要善于利用周边的一切环境，做自己做价值认证。

16.约会中，要敏锐观察女生的窗口，在正确的时间，做正确的测试。

17.约会中要保持框架和态度，面对女生犯错或是故意刁难的时候，不能软弱，而是要有合理的反应。

18.约会的时候要真实面对自己，而不要用夸夸其谈，或是故意打台面，抬高身价，来满足内心的虚荣。

19.约会出现问题，跟女生没有后续，很多时候不一定是你自己的问题，还有可能是女生的目的跟你不同。你想和别人培养感情，她却想从你这里得到东西。

20.约会中当你发现女生对你反应很好，但是言行举止会有矜持或者犹豫时，不妨强势一点。凡事不冒着失去的风险，没有办法获得想要的东西。

21.约会的次数跟感情的深厚与否没有直接联系，所以永远不要假设自己今天的约会达成什么样的结果，而是应该随机应变，根据女生的反应来决定要不要推进关系。

22.当约会中女生反应好的时候，不要因为自己的犹豫和迟疑而失去推进关系的机会，有可能下次见面的时候，你们已经彼此没有感觉了。

23.约会中要居安思危，在你们没有真正在一起之前，随时有可能发生意外，使得你失去这段感情。

24.在约会中，男人要保持主导，女人喜欢被人带领和掌握的感觉，而对自己能掌握的男人，缺乏兴趣，

25.约会中不能始终很热情，适当的忽冷忽热，会让女生喜欢上和你相处的感觉。

26.约会中并不是聊的越多越好，而是要给女生一种她需要的感觉。这种感觉可能是温暖，可能是冷酷，可能是柔情，也可能是叛逆。

27.约会要务实，注重体验，而不是盲目追求高大上的感觉，远离浮夸。用人的魅力去吸引女生，而不是用外在的浮华去冲台面。

28 约会中要做要自己，不去取悦讨好别人，也不要因为心急而去盲目操作。感情是两个人的事情，做好自己该做的时候，然后让女生决定要不要给你机会就好了。

29.白天约会培养的感情，就像碳火，来的慢，去的也慢。夜场培养出的感情，就像烧油，来势汹汹，消退起来，也是一瞬间的事情，

30.约会中其实没那么多必须遵循的条条框框，凡事都有意外和惊喜，学会享受约会的过程，而不是过多思考怎么做才是对的。

Ⅷ 一个人在外需要注意些什么

一个人出门在外一定要注意安全，还要注意身体健康，照顾好自己，不要让家人担心是最重要的。

随身需要物品带好，不要丢东西；安全警惕性高，注意个人安全；财不外露，注意不要出入不安全场所；防骗，防抢，不要贪图，速去速归；保持联系，吃住场所选择安全卫生。

不要在街上接、打电话，需要时请进入路边的超市、商场、商铺等安全的地方；不要在非空调车的靠窗位置接打、玩弄手机，防止被抢；

出门钱财不要显眼，可放在衣内口袋里，并扣好钮扣和拉链 避免携带手提电脑外出，勿携带有明显标记的手提电脑包；

在街上行走，选择路基内侧，并妥善保管好自己的手提包，切勿随意地背、跨在肩上；注意骑摩托车抢劫几乎都发生在马路边上或自行车道中间；

Ⅸ 立秋了，该注意些什么

立秋之后的注意事项常见以下几点：
1、立秋时节气温变化大，所以衣服不宜穿太多，否则会影响机体对气候转冷的适应能力，易受凉感冒。因此要根据气候变化，适当增减衣服，以免身体受凉。
2、谨防“空调病”：立秋之后，天气早晚较凉，空调开放时间不易过长，夜里最好不开或只开除湿。
3、注重养肺：中医认为，肺与秋季相应，而秋季干燥，气燥伤肺，肺气虚则机体对不良刺激的耐受性下降，可适当食用如芝麻、蜂蜜、百合、杏仁、乳品等食品，可以益胃生津，有益健康。
4、注意饮食秋季进补宜以养阴清润为主。秋季应该多吃熟软开胃、易消化的食物，尤其是患有消化道疾病的人，在秋季要做到少食多餐。如果吃太多高蛋白食品，会增加肠胃负担，影响胃肠功能，所以秋季饮食要“少辛多酸”。