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师德建设制度

发布时间: 2020-11-18 23:32:51

A. 高校师德制度建设应该立足哪些层面

高校在推进依法治校、加强社会主义法制教育 的同时,必须切实加强社会主义高校教师师德建内设容,增强教师以德治教的自觉性,把法制教育与师德建设、依法治教与以德治教结合起来.这是提高教师素质的一项 基础性工程,对形成良好的人文环境,促进学校各项事业持续协调发展,全面推进高水平学校建设,具有重要的意义.

B. 如何建立师德建设的监督机制,评价机制,考核机制

一是进一步加强教师职业理想和职业道德教育,不断增强广大教师教书育人的责任感和使命感;二是完善教师职业道德教育,将师德教育列为教师继续教育的必修内容,引导广大教师热爱教育,关爱学生,以人格魅力和学识魅力感染学生;三是加强师德制度建设,将师德表现作为教师考核、聘任(聘用)和评价的首要内容,并接受学生、家长和社会的监督和评议,采取综合措施,严肃教育教学纪律,形成良好的学术道德和学术风气;四是加强师德宣传,继续开展“北京市优秀人民教师”评选,表彰树立一批道德高尚、行为示范的教师典型,引导广大教师向模范教师学习,增强教书育人的责任感和使命感。

C. 德育工作包括哪些制度

一、指导思想
认真贯彻落实市委十一届七中全会精神,以市年度德育工作意见为指导,以校学期工作计划为依托,坚持科学发展观,进一步完善德育常规管理,深化德育特色活动,巩固养成教育,以质量为根,以学生为本,从大处着眼,小处着手,注重实质问题,讲究实际效果。努力培养举止文明、注重礼仪、品德优良、心理健康的合格学生,创设学生喜欢、家长满意、社会称赞的和谐校园
二、工作目标
1.抓好一支队伍:加强行风师德建设,培养一支专业化德育队伍。
2.贯穿一个旋律:以人为本,发展学生个性,培养学生特长。
3.强化一项工作:以日常行为规范教育为抓手,培养学生良好的礼仪素养,营造和谐校园的氛围。
4.认定一个课题:《小学生礼仪教育“教育力”的提升研究》。
5.开展一系列活动:文艺、体育和社会实践活动等。
6.营造一个环境:加强校园环境建设和文化建设,营造和谐校园环境。
7.树立一批典型:文明之星、师德标兵等。
三、重点措施
(一)重视德育队伍建设,发挥德育的主体作用。
在学校范围内营造“全员育人”的氛围,树立“人人都是德育工作者”的意识,促使大家能用爱心去塑造、用真性去感化、用榜样去激励、用人格去熏陶,将奉献敬业精神落到细微处,有效促进和推动学校德育工作。
1.完善年级组机制。挑选师德修养好,素质优良的骨干教师担任年级组长。加强自主学习,发挥其主动性与积极性,每月召开一次年级组长例会,要求各年级组依据学校工作计划,结合学生年龄特点,开展体现年级特色的德育活动,年级组长要及时协调组内工作,每月要对本年级组学生学习、常规、礼仪等情况进行小结,表扬先进,指出不足,明确下阶段目标。
2.加强班主任队伍建设。根据苏州市有关文件精神,加强对班主任工作的管理和培训。继续做好辅导员的校本分层培训工作,通过聆听专家讲座、撰写工作案例、开展班主任论坛、组织队活动观摩、进行基本功比赛等活动,不断提高班主任的业务水平和工作能力。加强理论学习,鼓励班主任阅读有关优秀理论书刊,开好班主任例会,传播先进的管理理念,反思工作中的得与失,从理论层次上提升班主任,达到学习先进经验的目的,同时促使他们科学管理班集体。其次,要求班主任使用好《班主任工作手册》,对班级晨会作好相应的安排,分解、落实学校各月份的教育要点,使学校的各项德育工作能真正落到实处。另外,加大检查力度,尤其是班级常规工作的检查力度。建立文明班级、优秀班主任评比制度,进一步提高班主任工作的积极性和实效性。努力培养爱岗敬业、充满生机的班主任队伍。本学期将举行班主任经验交流会,评选优秀班主任。
(二)落实德育常规工作,体现德育的丰富内涵。
1.狠抓基础,强化养成教育,细化德育教育。
1)狠抓养成教育。学期内,开展“文明见行动”常规训练活动。组织全校学生学习《小学生文明礼仪知识》,提高礼仪知晓率,通过观看礼仪系列剧,规范日常行为。《结合《小学生守则》《小学生一日行为规范》要求学生实现“三管住”。即:管住自己的口,不随地吐痰、不说粗话和脏话;管住自己的手,不乱扔垃圾、不破坏公物;管住自己的脚,不践踏花草,不进施工场所。开展“文明在我口中、文明在我手中、文明在我脚下、文明在我心中”的文明礼仪系列教育活动,提高学生的文明素养,努力做一个有道德的人。
2)落实目标责任制。班主任工作目标责任制、卫生值日包干制、卫生检查评比制,坚持每日常规检查:查学生标志,查两操和早自习,每周常规检查:查卫生和习惯。发现问题及时批评教育,逐步使学生从“要我这样做”转变为“我应该这样做”,让良好的行为习惯内化为学生的自觉行动。
3)加强教师护导值日、红领巾值日岗制度。继续开展“文明班级”评比活动,对各班的卫生、文明礼仪、纪律、两操等情况进行量化考核,每周公布分值,颁发流动红旗,确保常规工作持之以恒、抓细抓实。使全校形成班班争先、比学赶超的良好氛围。
2.增强意识,坚持科学发展观,提高德育质量。
1)强化学科德育渗透。学科教学是对学生进行思想品德教育最常用的途径,各科任教师在授课时应该努力做到“五有”,即有意:要有较强的德育渗透意识,努力挖掘教材中的德育素材,安排好德育渗透点;有序:要从学科及授课内容特点出发,根据学生认识能力,将德育内容具体化、层次化,做到循序渐进;有机:要准确把握德育渗透的契机,将德育内容和学科知识有机地结合起来;有度:对德育内容的渗透力求点到为止,做到使学生既受到思想教育,又掌握学科知识;有效:渗透要针对实际,讲求方法,注重实效,避免空洞说教。
2)深化校园文化建设。
完善学校日常评比机制,规范学生个体行为,做好校园文化设施建设,净化,绿化,美化校园环境,培养学生文明素质,形成良好校风。从开学第二周起,以规范教师值日,学生值勤工作为起点,构筑师生、学生间和谐的人际空间。深化校园的文化建设,板报、画廊专人负责,定期更新。班级板报每月一期,保质保量。继续有计划、有组织地办好校园文化艺术节活动,使校园的文化气息更浓,给学生以熏陶与教育。
3)重视心理健康教育。
心理健康教育是新形势下必须重视的重要内容,做好学生心理的疏导,积极创设良好的课堂氛围,保证学生心理健康发展的人文环境。充分利用各种途径,针对部分学生不思进取、心理扭曲的现象,进行分析、诱导,排解学生的心理困扰,传授心理健康知识,健全学生人格情操。积极开展“珍爱生命,健康成长”的主题教育活动,教育学生懂得对生命的欣赏与珍惜,获得对生命的真正了解,学会生存和生活。
4)法制教育紧抓不放。
把安全教育和法制教育作为德育工作长期坚持的重点。 以教育防范为主,各班要把安全教育、法制教育贯穿到整个学期,常抓不懈,充分利用晨会、班队活动进行教育,规范学生的课间活动,要求学生在校园内不玩危险性的游戏,以杜绝不安全隐患。加强教师值日工作,要求值日教师提高责任感,对早到校、晚离校、中午在校吃饭的学生加强管理,让学生在校园内进行安全活动。充分利用法制教育讲座、班会课、国旗下讲话、专题晨会等进行法制教育,增强法律意识和法制观念,使学生知法、懂法、守法,学会用法律武器保护自己的合法权益。本学期请校外辅导员来校作法制教育讲座,,杜绝在校学生违法犯罪事件的发生,确保师生违法犯罪率为零。
5)开展多元教育活动。继续强化社会、家庭、学校“三位一体“的德育网络格局,以学校为立足点,校外为增长点,加强家校联系与信息交流,完善联系方式。充分发挥苏州网校太仓分校的作用,提升教育合力。组织好家长学校活动,为学生成才成长创造良好的教育氛围。各年级将定期举办家长学校活动,做好指导工作,积极争取家长、社会对学校德育工作的支持和参与。结合学校实际,重视单亲家庭、离异家庭、贫困家庭、残障家庭以及外来外出务工家庭等家教工作的指导和特殊学生的教育和管理,让这些孩子享受到学校大家庭的温暖,着力打造亲情校园和快乐校园。
6)组织社会实践活动。
通过走出学校,参与社会实践活动,让学生了解家乡的变化,感受祖国的腾飞和繁荣。深入探讨社区教育,充分发挥德育实践基地的作用,利用一切社区资源对学生进行全面的教育。
(三)深化德育科研工作,重视德育的教育质量。
树立向科研要质量要效益的现代意识,重视德育的科研工作,提高决策的科学性。学期内,将继续开展苏州市级课题《小学生礼仪教育“教育力”的提升研究》的研究工作,使课题研究和教育教学紧密结合,以研优教,以教促研。
(四)开展德育主题活动,提高学生的综合素质。
以建国六十周年为契机,大力宣传改革开放三十年的巨大成果,结合学生的年龄特征和学校的实际,引导少年儿童了解祖国发展的历史、发生的变化和取得的辉煌成就,进一步弘扬民族精神,坚定理想信念,落实文明行动中去,真做文明小公民。抓好每个月的主题教育以及德育主题系列教育活动。本学期确定的教育主题如下:二月份“文明礼仪”月、三月份“生命教育”月、四月份“民族精神”月、五月份“人格教育”月、六月份:“艺术修养”月。同时开展“三个一”活动:举办一次有针对性的家长学校活动、进行一次有主题的中队观摩活动、组织一次有意义的社会实践活动。根据每月主题确定每个月的要点工作,并开展系列活动,让学生在主题教育活动中增长知识、培养能力、养成好习惯。
附:行事历
二月份:“文明礼仪”月活动
1.组织新学期开学典礼。
2.做好寒假活动总结。
3.制定学校、少先队及各中队学期工作计划。
4.举行班主任沙龙活动。
5.加强行为规范养成教育活动。
6.开展文明礼仪常规教育。(好习惯伴我行系列活动)
三月份:“生命教育”月活动
1.开展“学雷锋、爱心献家庭和社区”活动。
2.根据队员自身的情况开展庆祝三八妇女节的活动。
3.植树节要求每个队员种植一种植物或花卉。
4.组织开展“听××讲过去的事”征集活动。
5.班主任专业化培训。
6.二、六年级家长学校活动。
7.班主任工作案例评比。
四月份:“民族精神”月活动
1.组织队员网上祭扫烈士墓。
2.第二届班主任基本功能力竞赛。
3.三、五年级家长学校活动。
4.法制专题活动。
五月份:“人格教育”月活动
1.第五届“七彩校园”艺术节活动。(主题:在阳光下成长)
2. 推出一次有意义的主题中队观摩会。 (四年级)
3.组织学生参加社会实践活动。
4.组织全体学生观看红色经典影片。
5.一、四年级家长学校活动。
6. 班主任沙龙活动。
7.市级评先推荐工作。
六月份:“艺术修养”月活动
1.庆祝六一艺术节表彰暨庆祝活动。
2.年级组、班主任工作交流活动。
3.条线评优活动。
4.暑期活动安排。
5.德育资料整理汇总。

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D. 师德师风推行什么制度

师德师风建设总结
为强化师德、铸造师魂。2007年秋季开学后,我校教师进行了三天的认真学习、讨论,大家清楚而又深刻地认识到:师德师风建设是关系到教育工作成败的大事,是德育工作顺利进行的可靠保证。建设一支师德高尚、素质精良的教师队伍,是提高教育教学质量的关键。在师德师风建设中我们着重抓了以下几项工作。

一、抓认识。以制度建设为把手,努力构建师德教育新机制

师德是教师职业道德的灵魂,是教育艺术的基础和前提。在充分讨论大家取得共识的基础上,我校要求每一位教师时刻做好表率,在学生面前树立“严师慈母”的形象,在家长面前树立“最可信赖的人”形象,在社会上树立“最文明群体形象”,展示坦诚向上、整洁的精神风貌。在提高认识的基础上,我们制定了《碑垭中学师德师风建设实施方案》,制定师德师风检查方案,制定教师一日规范要求,建立评比奖励制度,建立教师忌事忌语,靠正面教育,靠榜样引导,靠制度约束。该方案对教师从正面提出了要求。又从反面划出了禁区。始终使教师以“传道、授业、奉献”为己任,视“正己、爱生、敬业”为天职。我们还采取多种形式,主动出击,争取学生家长和社会各界的监督和支持。对学生采取问卷调查,随机调查。

二、抓领导。以班子建设为核心,努力开创以德治校新路子

成立了师德师风活动领导小组,校长负责,做到三落实:组织机构落实。制度落实。活动经费落实。全体教师参与,以德治校。学校领导班子成员,坚持“领导就是榜样”、“领导就是旗帜”的这一观念。事事处处给教职工做榜样。保持良好的干群关系,发挥实干的工作作风。在学校领导班子中,两个副校长,两个班主任都担任了主课,工作量比较大,但还要深入课堂听课。

工作中执行从严治校的原则:(1)严在明处。学校的每一项工作都努力使每位教职工明确意义、要求、方法、步骤、结果。既使教职工有条不紊地参与工作,又得到了教职工的广泛支持和参与。(2)严在细处。工作中将问题尽可能想得多,过程尽可能想得细,办法尽可能想得实。既使教师工作按部就班,又使学校工作井然有序。(3)抓行动。大兴三风。

E. 浅谈新时期如何加强师德建设

大力加强教师职业道德建设,是一项事关教育可持续发展的形象工程,是实现让广大的孩子接受更好教育的基础工程,是优化教育改革发展环境的重点工程。师德是教师最重要的素质,是办人民满意教育的重要标尺,更是教育改革发展的内在需要。在教师队伍建设工作中,以改进工作作风为突破口,进一步加强师德建设,促进学校整体工作的有效实施。
一、明确一个目标,增强教书育人的责任感和使命感
明确一个目标,即师德建设“五爱五讲”目标:爱集体讲大局;爱职业讲奉献;爱学生讲严慈;爱同事讲和谐;爱文明讲法纪。以办人民满意的教育,做人民满意的教师,创人民满意学校为根本,大力弘扬高尚师德,全面提高教师的师德修养和业务素质,增强教师教书育人的责任感和使命感。
二、突出两个重点,卓有成效保障师德建设顺利实施
建立健全并不断完善有效机制,强化师德建设活动的过程机制及常态化管理,突出两个重点,卓有成效保证师德建设顺利开展。一是建立师德建设的长效机制。制定加强教师职业道德建设的规章制度,使师德建设制度化,建立健全并不断完善师德建设的组织保障机制、学习教育机制、监督约束机制、活动引领机制、考核评价机制、表彰奖励机制等,规范教师教育教学行为。二是强化师德建设活动的过程管理,实现师德建设常态化,通过制定计划、签订承诺、政治学习、专题培训、撰写体会、检查监督、调查问卷、考核评价、评选先进、树立典型、师德报告会、岗位实践等方式,充分发挥广大教师以德修身、以德育人的积极性和主动性。
三、开展三项活动,在教育教学实践中提升师德修养
寓师德于活动之中,开展专题教育系列活动,通过活动前的宣传发动,活动中的启发引导,能起到潜移默化的作用,达到事半功倍的效果。
1.开展学习典型活动。开展“远学全国最美乡村教师,近学身边师德典型”活动,在教育教学实践中践行师德规范,提升师德修养。注重发挥典型的示范、引领作用。通过召开师德报告会、评选师德标兵、优秀班主任和市、县师德先进个人等方法,挖掘典型,树立典型,加大宣传力度,促进师德建设工作健康发展,进一步提升师德建设内涵,促进师德建设工作持续、健康发展。
2.开展岗位实践活动。以“五师”教育为重点,不断丰富岗位实践活动内容,开展大练教学基本功、赛课活动,认真备好、上好每一节课,批改好每一次作业,撰写教育教学案例、教育故事、教学随笔、教学反思等活动,不断提高教师的教育教学能力和水平,展现教师在教育教学中的风采及在教书育人实践中对事业的热爱和对孩子们的爱。
3.开展关爱师生活动。师爱是“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”的博大无私的爱,它包涵了崇高的使命感和责任感。开展为特困学生、留守儿童帮扶献爱心活动。增强广大教师社会责任感和使命感。关心教师的生活和教师的成长,积极帮助其解决实际困难。关注教师的心理健康,进行有效疏导引导,使他们以良好的心态投入到教育教学工作之中,出色完成教育教学工作任务。
四、强化四个结合,不断提高师德水平和教师整体素质
以改进工作作风为抓手,落实学校“关于加强师德建设,改进工作作风的十项规定”,大兴学习之风,有计划地组织教师学习《中小学教师职业道德规范》,全面理解《规范》的内容,使教师们进一步认识到学习新《规范》的意义所在,从自身做起,自觉履行法律法规赋予的权利和义务,把良好的师德风尚内化为自觉行为。组织教师学习《教育法》等有关法律法规,提高教师的法律意识,增强依法执教的能力和水平。创新学习载体。积极开展时事政策、教育改革发展纲要、现代教育理论、教师心理健康及远程教育等方面的学习培训。通过开展政治学习、校本培训、读书活动、外出学习培训和校际交流等不同形式的学习教育活动,提高教师的教育思想观念与创新能力,从而在理论上和实践活动中进一步提高教育教学能力。
在学习培训教育过程中,进一步丰富师德建设内涵,强化四个结合:一是把加强师德建设与提升教师队伍综合素质结合起来,不断提高教育教学质量。二是把加强师德建设与改进工作作风结合起来,着力提高人民群众对教育的满意度。三是把加强师德建设与规范教育教学行为结合起来,构建和谐校园,提升学校管理水平。四是把加强师德建设与促进学校整体工作结合起来,促进师德教育常态化。
五、务求五个实效,为学校科学发展奠定扎实基础
为切实保障师德建设健康发展,坚持以十八大精神为指导,围绕学校中心工作,重管理,抓教学,有质量,求真务实,真抓实干,聚合正能量,为学校科学发展奠定扎实基础,在五个方面务求实效:一是用新时期师德思想武装头脑,在提高教师政治素质、师德素养上求实效;二是增强服务意识,在服务学生、家长、社会、构建和谐校园上求实效;三是解决教师队伍中的“三乱”问题,在树立教师形象上求实效,特别是针对教师乱办班、乱补课,体罚和变相体罚,购买教辅资料,乱收费等问题,接受群众监督,认真履行教师职责,严格遵守中小学教师职业道德规范,形成良好的师德师风;四是全面规范教师教育教学行为,在促进学生健康成长上求实效;五是推进学校各项工作,在促进学校科学发展上求实效。
总之,通过学校师德师风建设工作的深入开展,不断提高师德修养,培养高尚人格,强化内在素养,以教师自身无穷的人格魅力感染、影响及规范每一个学生,以一流的工作作风,创造一流的工作业绩,推动师德建设再上新台阶,为实现学校又好又快发展做出我们应有的贡献。

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