大余教师招聘2017

A. 2017年江西国编教师招聘考试是考哪几门

2017年江西国编教师招聘笔试考试预计是4月中旬出公告，4月底报名，5月底考试。
笔试考两门，分别为“教育综合知识”和相应的“学科专业知识”，每科满分100分，两科各占50%。
面试一般形式为试讲或者说课。
最后根据笔试和面试的总分按照从高到低选择录取人员。

B. 2017教师公招考试科目有哪些呀

教师招聘考试全国没有统一的考试形式和考试大纲，部分省份实行全省统一考试，但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总，然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试，考试形式一般分为笔试和面试，有些地区直接笔试，无需面试。

考查内容大致分为以下几种类型：

1、教育基础理论和面试

教育基础理论和面试这种考查类型是教师招聘考试常见的考查方式，笔试部分考查的重点是教育基础理论，包括教育学、教育心理学和教育法规等，面试通常采用说课或是试讲的方式来测试考生的综合素质和能力，即具体学科的讲授，例如语文、数学等。

2、教育基础理论、学科基础理论和面试

教育基础理论、学科基础理论和面试这种组合方式逐渐成为各地教师招聘考试的命题范围。它不但对教育学科所涉及的各门科目进行考查，同时也会考查考生对于所报专业学科的基础能力和知识，以上两部分会成为笔试出题测查的重点。

面试中采用说课或讲课的方式进行考查，同时很多地区说课考查后会附带出现结构化的面试题目。

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流程

教师招聘考试主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制，教育局通过发布招聘简章（一般是地区教育网或人事人才网）包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。

特岗招聘流程：

1、公布岗位;

2、自愿报名;

3、资格审查;

4、考试和考核;

5、体检;

6、确定招聘人选;

7、岗前培训;

8、教师资格认定;

9、签订协议;

10、派遣上岗。

C. 教师招聘条件

教师招聘考三个学科，公基、教基和学科；考试内容主要包含“教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科”等六类形式。
报名条件都要参考具体的教师招聘公告来看

D. 2017年江西教师招聘考试有几次

一年一次教师招聘考试，每年的四月份出公告，五月份考试。

E. 2017年教师招聘考试是什么时间

2017年吉林省教师招聘考试各个地市都不一样
所以考试内容也都是不一样的
2016年各地市教师招聘考试4月份陆续开始招聘的
可以根据2016年吉林省各地市招考情况进行参考
进行提前的备考准备

F. 2017福建省教师招聘考试有什么要求

福建教师招聘考试条件一般为：考小学和幼儿园岗位的须具备国民教育系列大专及以上学历，报考普通中学和中职学校岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历。要求有相应学科学段的教师资格证。部分岗位有户籍地限制。

G. 2017年江西省萍乡市教师招聘考试最终入围名单，需含笔试成绩和面试成绩分数

1、建议你可以去当地的人事考试网或者教育局去查
2、有的单位是没有公布总成绩的，你也可以去找一找

H. 2017年教师招聘考试都考哪些科目

教师招聘考试内容一般为教育理论（教育学/心理学/教育心理学/新课程改革等）和专业课这量大学科；
（个别地区会有形成职业能力测验和公共基础知识以及时事政治等）；
具体的考试要求和内容需要你结合你所报当地死去的招教简章，或者是中国招教网的最新简章，都对你的教师招聘考试有很大帮助的。