旅游教师招聘

Ⅰ 旅游教师招聘真题

神马意思？

Ⅱ 有没有人参加过旅游管理教师招考的

现在很多公办的旅游管理教师招聘都纳入到事业单位招考当中，所以一般都要先参加统一的考试，通过笔试后再到报考学校进行面试和现场专业知识考试，一般情况下都是考导游技能方面，如果考试地点不在报考学校的话，因为酒店方面的操作都要在实训室进行，比较麻烦。如果说专业理论知识的话，一般都是旅游学概论，管理学，导游业务，酒店管理概论等。

Ⅲ 您好， 我是江苏的，准备考中职旅游管理教师招聘考试，需要购买什么材料复习吗复习重点在哪里

您好，中公教育为您服务。

开考比例：同一学科(专业)符合条件的报考人数原则上应在招聘人内数的3倍以容上，少于该学科(专业)招聘人数3倍的，报市人社局同意后相应核减或取消该学科(专业)招聘计划，并在原发布招聘公告的网站上发布核减计划公告。

笔试科目和内容：公共知识(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、学科专业知识。笔试内容主要围绕专业理论与师德、专业知识和专业能力进行考核。
思想品德(政治)、语文、数学、英语、物理、化学、历史、地理、生物、信息技术、音乐、美术、体育与健康。

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Ⅳ 湖北省旅游学校2016教师招聘

教师招聘的公告发布的时间不固定呢，您可以随时在我们的网站查看。

Ⅳ 高中旅游教师招聘考什么

请问你参加旅游教师考试了吗，考什么内容啊，谢谢啦

Ⅵ 职教旅游专业教师招聘考试专业考试要考些什么

当地的地理

Ⅶ 招聘技工学校旅游管理专业教师，面试试讲什么

(一)面试内容。面试主要考核申请人的职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。
(二)面试形式。面试采取结构化面试、情境模拟等方式，通过抽题、备课(活动设计)、回答规定问题、试讲(演示)、答辩(陈述)、评分等环节进行。
一般来说会跟着公告走，建议你仔细看公告的哦~

Ⅷ 2014年云南旅游职业学院教师招聘考试面试需要准备什么材料呢请具体一点！

面试采取上微型课+专业技能测试或答辩方式进行，实行 100 分制， 主要考查应聘者适应实际岗位要求的专业知识能力。面试分数最低控 制线为 60 分。考生的综合成绩由笔试成绩加面试成绩得出，免笔试 者笔试成绩以同学科笔试成绩的最高分计算，拟聘人员按综合成绩从 高到低确定。面试在纪委、人社等部门监督下进行。
（一）考试方式的确定
1、初中地理、初中历史、初中政治、初中物理、初中英语、初中数 学、初中语文、小学信息技术、小学语文、小学数学、小学英语岗位 面试采取上微型课（15 分钟）+答辩（5 分钟）方式进行，微型课权 重占 80%，答辩占 20%。时间共 20 分钟。应聘人员根据报考岗位科 目提前准备一节微型课(现场只提供黑板和粉笔，其它所需教具自行准 备）。答辩采取现场抽题。
2、小学音乐、小学美术岗位面试采取上微型课（15 分钟）+专业技能 测试（10 分钟）的方式进行，微型课权重占 60%，专业技能测试占 40%。时间共 25 分钟。应聘人员根据报考岗位科目提前准备一节微型课(现场只提供黑板、粉笔、钢琴，其它所需教具自行准备）。专业技 能测试采取现场抽题。

Ⅸ 关于山西旅游职业学院的教师招聘。

山西省旅游职业学院隶属于山西省发展和改革委员会，前身是山西计划统计学校，学校教职工待遇很好，至于考试么，听说报考人数不少，公平基本上是肯定的，笔试时绝对公平，面试或多或少需要点。。。。。

Ⅹ 中职学校旅游类教师招聘旅游类专业知识具体考什么科目，一般是什么题型，马上要考试了，希望大家帮帮忙。

没有要求，只要有人你就能去，没有人别想，