南平教师工资

1. 福建一中学晒老师工资条月薪超3万，现在的教师压力有多大

现在教师的压力确实是非常大的。在看到福建一个中学老师晒出的工资条之后，很多的网友都表示非常羡慕，因为这位老师的工资条上月薪显示已经超过了3万。虽然说老师的工资看起来比较诱人，但是现在教师们的压力相对以往来说却是在不断提升的。而这是由两个原因所导致的，第1个原因就是家长们对孩子教育重视程度的提升。

因此老师在教导孩子们的过程之中，不仅要看他们的学习成绩，更要时刻关注他们的心理状态，而这也是让老师感觉到比较疲惫的地方。因为一个人的心理状态是必须要时时刻刻的去与以教高的关注度的，这样的话才能够及时的去判定他目前的心理承森唤御受能力处于一个怎样的阶段。

2. 小学老师一个月工资大概多少

小学教师工资待遇根据地区、教龄、学校等不同，差异很大。
教师收入由：基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。
1.基本工资：教师按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元,高中教师4200元，大专教师4800元，大学教师5500元。(随国民经济增长)
2.教龄工资(含工龄)：每年80元，随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题，更重要的是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。
3.课时工资：课时补贴扮晌档按照实际上课按劳取酬原则，主要是鼓励教师多代课，特别是年轻教师精力充沛，他们多代课，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。
4.绩效工资：学期和学年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每学期学年评，不终身制。每个老师积极努力年年有希望，主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多代课，更要激励上好课。
5.特优津贴：全体教师公认的特别优秀教师，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的教师得到应有的报酬，真正起到激励作用。
6.山区补贴厅乱：农村和边远地区的教师，另外给与补贴，应该是工资35% 。正如国家干部下乡补贴，越偏僻地区，补贴越高，不终身制，离开就没有。
《工资支付暂行条例》
第五条 工资应当以法定货币支付。不谨迅得以实物及有价证券替代货币支付。
第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。

3. 去南平一中云谷校区当老师好吗

当老师这里待遇都是差不多的，看您对教学资源工资方面有没有要求了。
南平一中教师工资待遇，教师平均工资为3000元/月（截止2013年），其中100%的工资收入位于区间3000-4000元/月。
南平一中也开办了新的校区武夷新区，南平一中武夷新区高中部试行垂直管理，由校长担任组长，教学副校长担任副组长，管理经验丰富的科室主任作为年级管理负责人，选优配强科任教师，以落实高中阶段总体规划为出发点，实现学生培养系统化、健康教育常规化、课外活动多样化。

4. 福建一中学晒老师工资条，月薪超3万！普通教师工资都这样吗

今日位于福建省的一个中学老师在网上晒出了自己的工资条，而这个工资条的最后写着这个老师每个月的工资达到3万左右。这让很多网友们都很感叹，现在老师的工资这么高吗？

公办学校等于就是国家支持建设的学校，所以公办学校内部的一些环境设施都是由国家拨发资金进行去装修的。而且公办学校对于学生的收费一向都非常低，所以公办学校的整体资金流动并不是很多。这也导致了公办学校老师的月工资基本都非常低。